平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日休み。
定時は17時半となっているが、定時退社している人は稀。
有給休暇消化(5日間)出来ていなく、いつも期限ギリギリで...
給与制度:
明確な評価制度が存在せず、属人的かつ不透明な評価となっています。
水準は他社より低く、周りを見渡すと貢献しているメンバーへの還元もさ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、私がいた本社では上司が帰宅するまで帰れませんでした。
支店は良く分かりません。
休日は支店の場合、顧客の...
福利厚生:
退職金、少ない。
住宅補助、有ります。
寮はありません
財形貯蓄、有り。
社員持株会、無し。
ストップオプション、無し。
オフィス環境:
執務ス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの体制が続いているけど、新たに取り組めることも多くなってるとおもうし何より環境がすごくよい
組織体制・コミュニケ...
給与制度:
今は改善されていて凄く良いと思う
評価制度:
何とも言えないが、きちんと評価してくれる制度はあるとおもう。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チーム重視or個人重視】2012年頃まではチームでの成果を重視していた(といっても前年、予算共に大幅に上回る成績でも一円たりとも...
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】馴染めますが、真の意味では馴染めない。 本社も結局残っているのは古株のみ、マネージャ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の中で一番うれしかったこと】自分の思うように考え、前の資料などを見て事前に資料作りしていたら、いきなりすごく誉められびっくり...
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】上司同士がなかが悪いこと、なか悪いだけなら別に気にしないのですが、別会社の二人なのでしょうがないのかな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本ベースに加え、その月で売れば売るほど台数単価が上がり給料は高くなる
賞与は年2回合わせて3.5ヶ月あるかないか
販売台数だけでなく...
勤務時間・休日休暇:
毎週火曜、第1・第3月曜が休み
あとは月によって平均2日ほど好きなところで休みが取れる個人休が設定されているが、土日の休み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:7年つとめているが、2年前くらいに50円あがった以来、時給がぜんぜん上がらない。バイト始めたばかりの高校生と50円しか...
給与水準:特になし…最近やっと、交通費が出るようになったので良かったです。車で通勤しておりますが、電車で来るときの交...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する意識をもった学生が積極的に会社員入ってきたように思う。風通しの良さもあり、良い企業であった時期があったのは間違...
福利厚生:
退職金は不景気の時代ながらに相応の額を頂けたと思います。
通勤は遠方から来ている方にも全額支給されていたようなのでその辺りの心配はな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自らで設計開発が出来、直販を基本としている事。
訪問入浴介護サービス自体を弊社で作り上げた歴史がある為、様々な開発案件をマーケット...
企業カルチャー・社風:
「規律の中の自由と責任」を合言葉に、掃除や挨拶等の礼儀については徹底している。来客される方全員に立って挨拶をする文化が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は階級制で毎年階級があがり、昇給があります。賞与も毎年2回あります。各種手当てもしっかりとしています。
評価制度:
評価制度は 毎...
企業カルチャー・社風:
土台がJRなので、法令遵守と言うところです。
また、駅ビルという事で、ファッション関係が強くて、出勤時の服装はかなり自由...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦的ではあるが保守的でもあり常に先を見通して動いているので将来的な心配は少ない
組織体制・コミュニケーション:
一般的な...
勤務時間・休日休暇:
数種類のシフトのと一応仕事終われば早く帰れる制度もあるが実際はそこまで利用してる人は少ない。休みは土日休みだが一部の部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】失敗は基本的には絶対に許されません。 ただ、経験が浅い者や、中途入社の者に対しては多少の寛容は...
教育・研修:社員教育や研修が曖昧です。カリキュラムが古いマニュアルでおこなわれている。即戦力となる人材育成が出来てい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間普通。営業所によっては定時でも上がれる。
休暇については日曜日、祝日が完全定休。土曜日は班に分かれて交代制でもらえ...
オフィス環境:
建物がかなり古いのとシャッターが開く事で半分外にいるような感じです。それに冷暖房がなかったので夏は暑い、冬は寒い状況での仕事に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みがとりにくいことはありませんでした。体調が悪くなり早退する時も誰も嫌な顔をせず業務もフォローしてくれたりと気負いする...
新規事業への取り組み:上層部は新しいサービスや取り組みなど、色々と始めている?ようですが、実際に働いているわたしたちにはほとんど共有がないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社の期待就業時間はあってないようなもので毎日就業時間の1時間前には出勤させられ営業準備、営業所に戻ってからもミーティン...
事業の強み:
いろんな事業を行なっているがやってみては失敗の繰り返しをしている印象。そもそも人が少ない会社で新しい事を始めても社員は今やってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与に関しては拠点の売り上げに対して賞与をいただけたり、また会社全体での賞与もいただける為、自分が活躍した分反映されるシステムです...
福利厚生:
退職金は3年以上勤務で、退職金の積み立てとして確定拠出年金の運用をしていきます。
寮はなく、勤務地が遠方の場合は住宅補助も出る為長時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ボトムアップ、トップダウンいずれもある。若手主導のプロジェクトもある。先輩教諭たちが、熱心に若手の育成をしてくれる。フ...
事業の強み:
コースの多様性があるので、生徒募集上、幅広い生徒を受け入れられるところ。基本的には進学としつつ、推薦で大学を目指す者から実力を大...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は悪くは無い。良くも悪くも営業所によってかなり変わっていると思う。
組織体制・コミュニケーション:
現場は特にコミュニ...
企業カルチャー・社風:
上役が東電OB多数のため出世はかなり困難。
挑戦する機会は最近になって多くなってきた。
組織体制・コミュニケーション:
事務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年に1回2,000円〜3,000円ほど昇給していく。基本給は皆ざっくり20万程度。賞与は6月と12月で年に2回で、それぞれ基本給の...
給与制度:
新卒の基本給は19万円ほど
営業はインセンティブ多めで若くても稼げます。ノルマはありませんが目標の数字はあるので毎月数字に追われます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新入社員側に求めることは余りなく、むしろ会社側、先輩社員側に新入社員を受け入れる為の環境整備、新入社員の...
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】とにかく賃金が低い。県内でも最低水準に近い。更に50歳での役職定年、定年後の雇用延長契約...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは取りやすいと思う。勤務時間に関しては、配属される場所による。残業が毎日のところもあれば、毎日定時で帰れるところもあ...
給与制度:
同年代の平均よりちょっと高いぐらいの給料をもらえる
残業してたらもっともらえると思う
会社の規模を考えるといい給料なので満足している
手...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金あり。住宅補助はありませんが、通勤不可の遠隔地の場合、アパート代がでていました。持株会は毎月給与天引きで購入できます。(補助...
給与制度:
給与に関しては、新入社員も含め今年から少し上がりました。
会社が認めた資格を取得すると月々の給与にプラスして資格手当がもらえます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当等はない。時給に合った給料のみ。しかしたまにお菓子を配ってくれる。
オフィス環境:
倉庫内作業なので、冬は凍えるほど寒いし夏は...
組織体制・コミュニケーション:
社員が積極的にコミュニケーションを取ってくれる。
人間関係のあたりは特に問題ない。
社長がよく職場の方に出向いて、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
広告業界は何となく華やかなイメージだったが、入社してみると結構泥臭い営業スタイルで、毎日新規顧客開拓に走るこ...
成長・キャリア開発:
チームでおこなうというよりは、個々でおこなう仕事量がとても多いので、多方面でスキルアップにつながります。基本、いわれたら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】事務員として何名かいたが、すごくできる人に仕事が寄っていて属人化している印象が強かった。一方で、派...
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】すでにコミュニティが出来上がっている感があり、入社後距離感がよくつかめていないのに一緒に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
家から近く、労働条件が良さそうだったので。
入社前に認識しておくべき事:
求人内容と実際の業務が段々違ってきて、最終的には事務で入った...
働き方の満足点:
勤務時間は多少融通がきくので、子供の学校行事なども休みや半休などで対応できるので大丈夫です。
働き方の改善点:
良くも悪くも昭和...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
地域に密着した企業風土だと思う。安心・安全なサービスには相当な気を配っている。
組織体制・コミュニケーション:
年功序列は...
給与制度:
いたって普通だと思う。コロナ過で厳しい中でも賞与を支給して貰えた時はうれしかった。
評価制度:
どのような基準で評価しているかは公表さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
正規職員でない限り、昇給はありません。
また、残業代や休日出勤の手当は一切ありませんでした。
やればやっただけ損をします。
評価制度:
明...
福利厚生:
旅行会という謎徴収がありました。かつては、旅行に行く費用を積み立てて旅行に行っていたようです。
福利厚生はまったくもって充実していま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長が熱い人だったのでやる気にあふれている感じがしました。自然とこちらも頑張ろうと思えました。
組織体制・コミュニケーシ...
勤務時間・休日休暇:
8時間勤務。週に一度、締め日に残業あり。2時間ほど。
基本土日休みでたまに月に1回土曜出勤あり。祝日は仕事です。
年末年始休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:時には自分の技術以上のことを求められることもありますが、大きな仕事任せてもらえたり、一つの仕事を最初から最後まで任せてもらえること...
会社の安定性:土地柄もあり、地元の特定企業への依存度がたかくなってしまうことが多く、業績が他社の影響を受けやすいのが難点。しかし、自社製品開...