平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
新規事業を開拓するのであれば十分に人員を確保してからにしてください。また収益増を狙っての事であれば職員の給与増などの還元が無けれ...
勤務時間・休日休暇:
カルテ記入や書類作成が勤務時間内にできないため休憩時間は十分に取れません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本土日休める。祝日のある週は土曜日が出勤日になるが有休を使い休む。忙しいところは休日出勤や7連勤以上している。
多様な働...
入社時の期待と入社後のギャップ:
頑張りを評価してもらえ給与に反映されると思っていたがほとんどされず
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
2部署あり片方は日勤、もう片方は2交代勤務。
一週間交代で夜勤は20時から翌8時まで12時間2人で管理なので眠たくて少しう...
企業カルチャー・社風:
親会社があれば子会社もつぶれないので大丈夫!
組織体制・コミュニケーション:
高齢の方と若者で成り立つ会社
ダイバーシティ・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:無い、量をこなすだけ。ひたすらチェックインとチェッアウトをこなすだけ。部屋数が300はあるので、満室の時は忙しくチームワークで乗り...
企業文化・社風・組織体制:シフトをうまく組むようにしていた。朝早い時は前日休みもしくは早番などにしていた。他のホテルで同じお客様を同じ人が対...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:タクシーは3勤1休が基本。バスは前日にしかシフトが分からない。そのため予定なども組めない。
多様な働き方支援:タクシーは夜...
事業の強み:地域に密着しているので、タクシーは予約がとても多い。バスは大手旅行会社との契約もあるため、ツアーに出る本数も多い。
事業の弱み:タ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
不動産業のため水曜日が休み固定。それ以外はシフト制で平日に一日休みを設ける。もちろん週末は出勤。契約数が必要なため週末の...
企業カルチャー・社風:
古いけど、良い意味でアットホームな雰囲気があった。
組織体制・コミュニケーション:
組織というほどに社員がいないため、良い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
給与体制の見直しは必須と考えます。
特に若手は最低賃金レベルの給与です。
貴重な人材を守るためにも、また貴重な人材を獲得するため...
勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝で連休あり。ただ休日出勤や残業はある。
多様な働き方支援:
リモートワークは基本的になし。
フレックスもなし。副業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
慢性的な人手不足のため、どの病棟も常に忙しく給料と仕事量が見合っていないように感じます。
そのため、患者さんにいいケアが出...
女性の働きやすさ:
子供が産まれて、まだ小さかったので託児所付きというところに惹かれて入職しました。
子の看護休暇があったり、ママさんナースが多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
商品の提案力はあると思う
事業の弱み:
県外出張がほとんどなので、社員が定着しづらい仕組みであること。走行距離が長いが、マイカーを使...
入社時の期待と入社後のギャップ:
基本県外出張、単身赴任なので自宅で過ごせないと思った方がいい。マンションが完売すれば次の現場へうつるかたちな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分の仕事さえこなせば基本的には残業無しで帰れる。
従業員数が少ないため、休暇の調整はしづらい。
多様な働き方支援:
副業は基...
成長・キャリア開発:
資格取得手当や研修は無く、成長する場ではないです。
働きがい:
医療職なので、患者さんに感謝されることがあればやりがいに繋が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
「誠実・勤勉・礼節」が創業の精神であり、人間力と技術力の向上を理念としています。
人間性を重視していると思います。また、...
成長・キャリア開発:
一つの物件の一部分だけを担当するのではなく、最初から最後まで担当できるので、責任もありますが、それだけやりがいや達成感を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
上司が常についてくれているが、上司の言われた通りに機械のように働く事が可能なら問題ないと思う。
未経験で入るにはあまりにも...
福利厚生:
一応、住宅補助、交通費は出る。
一応、資格手当はあるが、福利厚生はあまり期待しない方がいい。
オフィス環境:
社内の雰囲気は良い時と悪い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
なし
強いて言えば、自社でプレカットがあること。
ただ、これによって社員になにか還元されることは一切ない
事業の弱み:
働き方改革の意識...
入社時の期待と入社後のギャップ:
かなりある
労働条件が曖昧
求人情報と実際に働き始めたあとの条件が異なる。
そのことを聞こうと思ってもかなり聞きに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はまずない。
手当は残業、休日、交通費のみ。
評価制度:
昇進、昇格はなし。
勤務時間・休日休暇:
残業したい人にはオススメしない。
基本残業なし。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】技術面ではただ機械のボタンを押しているだけなので、何かを習得出来ているとは感じなかった
働きがい:【目標の決め方】特に無くて、毎月(だったと思う)頭に生産計画を渡されてそれを淡々とこなしていく感じだったと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は有ることには有るが、基本給計算になる為、元々基本給が安く、手当等でかさ増ししているので、結局はめちゃくちゃ少ない。
オフィス...
成長・キャリア開発:
他の会社に負けたくないから資格だけは取らしてくれる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:僕が勤務していた所は女性用化粧品、大手製薬会社から発注されたパフを製造していましたが薬品を混ぜる為薬品の匂いがきついよう...
勤務時間・休日休暇:勤務時間は日勤、夜勤の2交代制で時間通りできちんとしており休暇時間も作業合間の15分.お昼休憩1時間があります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
ベースの給料を上げるべきである。
でないと、新入社員も入ってこないし、会社が成り立たない。
また、賞与は上げなければいけないと思...
組織体制・コミュニケーション:
個人戦で、あまり相談できる相手は少ない。
上司から上司のその日その時の期限によって怒られることがあり、相談しづら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】なかなか大変だがやりがいのある仕事だとおもいます。あとは自分の成長できるところだとおもっています。
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】もうすこし福利厚生など若い人が働きやすい職場になればさらによいかとおもいます。。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
日給月給制なので、長期休みがある月はしんどい。賞与も気持ち程度。
評価制度:
特に役職というものはなく、年功序列が強い。
事業の強み:
朝日スチールの一次下請けなので安定した仕事の受注はあると思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
既婚者で子供が小さければはなかなか難しい仕事だと思う
事業展望:
現状維持精一杯だと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:100%大倉工業株式会社が出資する子会社ですが、企業風土は比較的昭和的で今どき時代錯誤感が否めない会社...
仕事内容:母体が大倉工業株式会社であるため大倉工業が潰れない限りは安定性はあります。仕事内容はシュリンクフィルム等の裁断するため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分の器量で采配し仕事の内容を組み立てられること。自分の能力に応じて仕事内容を変更することが可能です。新し...
給与水準:仕事の内容は本人の能力で増えたり減ったりするがそれに伴う給料の増減が少なく業界全体として価格競争があるので仕方ない部分かもしれない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
人によって様々。日曜のみ休みで1日あたりの勤務時間が長い人間もいれば、月の半分以上が土日連休の人間もいる。
休みの少ない仕...
福利厚生:
退職金、交通費、財形貯蓄等の制度は無し。自称免許取得支援制度のようなものはあるようだが、免許取得後会社を辞めようが辞めまいが後に全...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は年末年始やゴールデンウィーク、お盆休みはないけれど年末年始に関しては手当が出て大晦日とか正月に勤務が当たった人は1...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
休憩の出来る小屋みたいなのがあります。そこでお昼を食べたり休んだりしていました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】専門職としてスキルを活かしたいから【入社後のギャップ】今まで培ってきたスキルを活かして、地域の方々に貢献...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】前の会社から、吸収されて、いきなり、サンエス警備会社に以降して、管理者、中身も、変わらな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:小規模な会社で大阪月に12回とか休み無しで拘束時間が非常に長く、仕事も自社の荷物は無く下請け専門なので、18箇所配達やら配達先...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:仕事の内容は、各部署により決められている為、部署事の内容以外はやらなくて良いため、決められた事飲み会していると良い。営業関係の部署...