平均年収
465 万円残業時間(月間)
64 時間事業の強み:
バス事業に関しては、多少の将来性はあるのではないでしょうか。少子高齢化により、免許証を返納する方々が増えれば、交通弱者や交通空白...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は半端ない。泊まり勤務があるので、まず9時出勤の翌日9時退社。この時点でめちゃくちゃ長い。9時で引き継ぎが終われ...
企業カルチャー・社風:
・基本的に穏やかで気さくな方が多いです。また、ここ数年で制定されたバリューの様に、失敗を歓迎し恐れず挑戦できる環境があ...
企業カルチャー・社風:
商社のわりに比較的穏やかな社風です。
また、風通しがよく意見が言いやすい環境にあると思います。
組織体制・コミュニケーショ...
給与制度:
給与は普通だと思います。
ここ3年ほどは夏期冬期賞与を含め3~4回ほどあるので、ボーナスが多く出るように感じられます。
また昇給も毎年...
企業カルチャー・社風:
風通しは良い会社である。
新しいことを積極的にやっていこう、とか、これはもっとこうすれば今までよりも効率が良くなるという...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、担当する荷主、店舗に寄ってかわります。出勤時間も早いため若い人には、合わないかもしれません。休日休暇もバラバ...
企業カルチャー・社風:
勤務年数でのステップアップしかないためあまり期待しない方がいい。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の風通しは良さそ...
勤務時間・休日休暇：
以前は週休二日制ではありませんでしたが、今現在は完全週休二日制となっております。年に2回、1月と7月は1回だけ土曜日に出...
勤務時間・休日休暇：
勤務時間はAM8時半～PM18時までとなります。残業する場合は19時半までとなります。休日は土曜日日曜日祝日とあります。...
給与制度:
業界としては当たり前ですが、給与は残業ありきでした。
繁忙期は身体さえ持てばそこそこの給与は手に入ります。
資格を取得し業務を幅広く行...
勤務時間・休日休暇:
今は変わったかもしれませんが、繁忙期は公休は月4-５日です。
残業が基本の職種ですので、一日2-3時間の残業は毎日行うもの...
成長・キャリア開発：
仕事上での経験の蓄積がそのままキャリア開発に繋がります。建設業という職種の特徴として現場には1つとして同じものがない事が...
福利厚生：
事務所の中には常にのど飴やお菓子があり自由に食べてよい。
水道の仕事をしているが社内にはウォーターサーバーが設置されており水道水より...
福利厚生:
社会保険は有り、交通費は自宅から会社まで支給してくれますが、最低賃金で支給されます。半年間2回の割合で。
地域社員だと退職金出ないで...
勤務時間・休日休暇:
残業ほぼ無し。施設工事などで施設が停止する際に残業が発生することも有り。残業支給されます。
有給はしっかりとれますのでそこ...
事業の強み:
トップダウンなので小回りがきく
事業の弱み:
多角化経営ではないので景気や社会情勢等で業績が一気に傾く可能性がある
事業展望:
業界全体...
給与制度:
昇給はあるが少額
賞与は業績によって金額が変わるがあまり変動はない
評価制度:
ことなかれ主義なので失敗しない者の方が評価が高い傾向がら...
働きがい：営業職からシステムエンジニアに転職しました。営業職では自分が何かを作るということはなかったので、とても新鮮です。営業では相手が人間...
成長・キャリア開発：異業種からの転職で、仕事を覚えるのはどんな仕事でも大変だとは思っていましたが、システム開発の仕事では覚えることがあまりに...
勤務時間・休日休暇：
9時～18時の勤務時間で、うち昼休憩が1時間あります。（実働8時間）
【通常】残業は全くない、といっても過言ではありません...
女性の働きやすさ：
女性にとってとても働きやすい環境です。実際主婦の方も結構います。学校行事があるとき等事前に申請すれば、有給休暇もとれます。...
給与制度：
部署により給与制度が変わります。事務系部門では売上などの成績はなく、基本給、職能給、各種手当で構成されています。部署により売上や成...
福利厚生:
まず、ベイスターズのチケットは、社長の興味が無くなって来てるので、もらえません。退職金もいただけか？社長の気分次第なので、分かりま...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みで夏休み年末年始の休みもあり年間休日は多い方だと思う。
有給消化は事業所によってはしづらい場合もあるが、基本休...
成長・キャリア開発:
スキルアップに関する会社自体の研修は無いので、自己啓発に努められる人なら成長も望めるかもしれない。
働きがい:
働きがいがあ...
企業カルチャー・社風:
基本的に同じ事の繰り返しですが、挑戦することもありません。
初心者には難しいかもしれませんが技術が向上した方なら簡単だと...
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりあります。休み希望は全部は通らないようですが通る事もあります。
多様な働き方支援:
早く帰る事は可能。
時短は時...
勤務時間・休日休暇：
ワークライフバランスはとても良いです。
人数の少ない会社なので、土日に関しては若干休みにくい週もありますが、事前に確認すれ...
オフィス環境：
国道沿いに位置していて、ガラス張りのキレイなショールームになっている。お客さまも来店しやすいイメージ。
1階がショールーム、応接...
オフィス環境：自分で揃えなければならない制服があり面倒でした。エプロンと帽子以外は支給がなく、指定された色の私服で出勤し、その上にエプロンを...
多様な働き方支援：大学、学校が終わったあとに働けるので、近くにすんでいる神奈川大学生や東海大学生にとっては通いやすいと思います。混雑していな...
オフィス環境：社長、社員、皆さん仲良くて和気あいあいな雰囲気の中で仕事が出来る。営業も事務も取引先様の社長様と直接会話をする機会が多く、仕事...
教育・研修：最初はPC操作、電話での受注、御来社対応等のデスクワークが中心となります。取扱商品が多い為、最初は覚えることが多く大変です。また...
入社時の期待と入社後のギャップ：
入社後のギャップはありませんでした。未経験での入社でしたが、仕事はシンプルだったので、覚えるまでも早いと思い...
評価制度：
仕事をしたらその分給与に還元されるため、働く意欲が保ちやすいのは良い側面だと思います。また、前職よりもほとんどの人が給与が上がって...
成長・キャリア開発:
資格援助はしてくれます。自身が成長する前に体か心のどちらかが壊れると思う。
働きがい:
ほとんど無い
平均年収
493 万円残業時間(月間)
26 時間給与制度:
昇給に関しては年度初めに個人目標を各々設定して
半年に1回上司との個人面談を行い途中経過を
話し合い年度納めの時に目標達成してる課題の...
給与制度:
毎年、全従業員に対して、上司が行動やパフォーマンスを評価して、レベリングしていく。
賃金はバンドがあり、そのバンドの中で
昇給がされて...
平均年収
466 万円残業時間(月間)
36 時間経営陣への提案:
いつもお仕事ご苦労様です。誠に残念ながら、退社という結果になりました。
短い間でしたが、大変お世話になりました。
当初、新卒で入...
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は気が合う社員同士であれば皆仲良くやっていたと思う。
仲が良ければ本当に友達のように接してくれる上司、先...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
39 時間福利厚生:
新卒で入社すると1年間だけ社宅が借りられる。家賃2万円で水道光熱費は無料。ただし、本社に配属されるか本社隣にあるホテルに配属になら...
給与制度:
以前と違い役職者が適切に給与面での評価を得るようになった。
その点は大きなポイントであるし、また営業手当も明確なため、稼ぎたい人は目...
平均年収
399 万円残業時間(月間)
35 時間事業の強み:
機械警備が主力なので、親会社とは違ったところが強み。ただ、セコムやアルソックなども機械警備を行っているのでもう少し事業エリア内で...
成長・キャリア開発:
営業はルート営業メインの為、スキルアップは見込めません。技術職は仕事の過程で電気工事士などをとる事もあり、転職する際は資...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
社員になれば育児休暇、産休などもとれます。とっている社員も多いです。昇進などする気がなく平社員でも妥当だと思えば、この会社...
事業の強み:
これからも成長性が見込める半導体業界において、それなりの地位を築けている
事業の弱み:
設備・人材面での研究開発投資がほぼなく、20...
平均年収
466 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
給与昇給表に基づき支給されている。基本的には中途採用が多く、これまでの職歴年数からその人の社会年齢を算出し、給与表の号給に当てはめ...
企業カルチャー・社風：
社風について一番に感じたことは、風通しが良く声を上げやすい職場環境であるということ。普段はやはり客先での勤務となるため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ありがちな面倒な飲み会とかないし、サッパリしている。
組織体制・コミュニケーション:
部署にもよるかも知れないがそんなに気...
成長・キャリア開発:
最近免許の支援制度が出来たらしい。変わってきた。
働きがい:
コロナでも関係なく安定している。仕事も断る程、増えているし、こ...