平均年収
362 万円残業時間(月間)
18 時間給与制度:
外資系なのでボーナスはありません。
社員もパートもアルバイトも完全時給制で、時給は平均的な世間の時給よりはかなり高くなっている。
また...
勤務時間・休日休暇:
シフト制になっていて、繁忙期以外はだいたい希望通りになることが多い。
有給休暇についてもほぼ１００パーセントとることができ...
給与制度:
警備職としての昇給は毎年4月以降に普通の評価であれば毎年2,000円、良い評価を得られば4,000円上がります。この昇給において2...
勤務時間・休日休暇:
消防設備の仕事をしていますが仕事量と作業員の数が釣り合っていないので忙しい時は残業が多く休みも少なくなります。
多様な働き...
成長・キャリア開発：
業務を通じてITの専門知識を身に着けることができます。
ITの資格取得には奨励金があり、積極的な受験を会社では推奨していま...
勤務時間・休日休暇：
勤務時間については基本9時から17時半(休憩時間45分間)の7時間45分勤務となっています。
休日は土日祝日、夏季休暇年末...
給与制度:
突如ベースアップがされたものの、勤続に応じた昇給などは殆ど見込めない。等級制度があり、1等級上がるにつれ5000円ほどの手当。他は...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日は基本休み。役職の着いている人は、本当に少ない頻度であるが、土日出勤する時もある。しかし、振替休日がとれるので完...
企業カルチャー・社風:
行政が関わってることもあり硬い印象。中には変わり者もいますが、比較的穏やかな人が多い。
組織体制・コミュニケーション:
ト...
企業カルチャー・社風:
配属先による。とくに怒鳴り散らしたりするような人もいなく、温厚な職員が多いため働きやすいのではと思います。
組織体制・コ...
福利厚生:
社宅はあるそうですが、新卒かつ二年間のみです。それ以降は住宅補助はありません。通勤手当は3ヶ月に1回になります。支給する時期が決ま...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署によって異なる。
製造1課はそこまでハードではないが、製造5課は人員不足の為残業三昧。
休日は祝日は休みではな...
企業カルチャー・社風:
警備会社なので基本的には体育会系のイメージ。
社内の上下関係は厳しい印象。
組織体制・コミュニケーション:
基本的に出勤・退...
福利厚生:
退職金はありません。社員寮はありますが、質が良くないようです。女性寮は綺麗なので、地方から出てきてこの会社で働く覚悟のある方にはオ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み：
直接案件が多いところは弊社の強みだと思う。そして、客先でも自分の意見を求められることもあるので、直接提案できるところが良い。お客...
企業カルチャー・社風:
社員の成長が会社の成長としている会社なので、能動的に、自発的に行動しないと昇進に繋がらない。
風通しは良いが、横のつなが...
福利厚生:
他の人が色々なサークルがあり楽しい様に書いてますが、他の人の投稿を読めばお分かりの通り同じ事しか書いてません。あの文章はここで禁止...
企業カルチャー・社風：
葬儀業界は、覚えることが多く挫折される方も昔は多かったという話をよく聞きますが、弊社は未経験の方を率先して採用している...
成長・キャリア開発:
基本的に全員忙しいので、研修する時間はほとんどなく応用力が求められる。受け付けさんと仲良くなれば色々やりやすくなる可能性...
オフィス環境：この会社は整骨院業務の経営を主目的にしているため、会社員の様にオフィスに行きデスクワークを一日中している会社ではないので、どち...
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは活発で悪くないと思う。上司どの話しやすさも悪くない程度だとおもう。
ダイバーシティ...
勤務時間・休日休暇:
祝日は基本出勤日。土曜は月2回ほど出勤がある。その分代休が得られる。
多様な働き方支援:
何もない
給与制度:
在籍中は完全歩合なので営業所の仕事内容により年収に格差が生まれていた。営業所によっては待機時間が長く拘束時間が長い割に歩合なので収...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は有り事務方は取っているが、ドライバーで取っている人間は殆ど居なく、完全歩合なので休めば収入は当然ない。退職時に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風：
私は中途入社でしたが、当初から馴染みやすいアットホームな雰囲気がありました。周囲のメンバーが相談しやすい雰囲気の人ばか...
給与制度：
資格給＝基本給ですので、資格によって給与が決まります。昇給の機会は基本的には年度末の資格審査で行われますが、夏・冬の賞与タイミング...
給与水準：昇給なし。交通費上限5,000。派遣先に担当者が来ることはまず無い。申請した日に有給を当ててくれなかったり、申請していないのに勝手...
勤務時間・休日休暇：プライベートに関してかなり重きを置いているので、平日に作業を遂行するような意識が高いような気がします。また、...
福利厚生:
通勤手当あり。確定拠出年金。英語学習支援制度があり、申請をすれば2回英語学習にかかる費用の補助がある。今後、グローバル化に向けて会...
勤務時間・休日休暇:
川崎本社、恵比寿事務所ではフレックスタイム制を導入しており、コアタイム以外は勤務時間を柔軟に設定が可能。
休日120日、夏...
勤務時間・休日休暇:
定時は8:00〜17:00です。夕方以降の残業はほとんどない。そのかわり、朝早出をすることがあります。早い時で6:00く...
企業カルチャー・社風:
みんなとても仲が良いです。気の良い人が多い。
組織体制・コミュニケーション:
個人で判断して動かなければならないことは、あ...
教育・研修：自由な社風であり、会社の上層部とも意見交換ができるのは魅力ですが、言われたことだけをやっていれば・・・という考えだと困惑してしま...
給与水準：現代の運輸業界における中小・零細企業は仕方ないのかもしれませんが、業績を見て支給されるボーナスはやはり満足いくものではありません。...
勤務時間・休日休暇：コンサートの現場では、とくにツアーの初めの方などは途切れることなく作業が続くことが多く、帰る人間と残る人間といったように...
勤務時間・休日休暇：現場に出ない日勤では、基本的に時間は変わらず、10:00開始の18:00終了です。休憩もだいたい16:00ごろから30分...
事業での社会貢献：宅配を契約してくれる方の中には、定期配達で一人暮らしの高齢者の様子を確認してほしいご家族の方がいらしたり、昨今問題になって...
仕事内容：言われたところに配達すれば良いだけと考えている人にはおすすめできません。配達であってもお客様とのコミュニケーション能力は必要です。...
働きがいを感じるポイント:
売上は良い店なのでやりがいはあるが、働きにくい
この仕事が向いていると思う人:
体力と、習得能力が高い人
臨機応変な対応...
勤務時間・仕事量:
朝から仕事がたくさんあり、作り物が多いとなかなか時間がかかる
休日休暇:
全然取らせてくれないし、本当は10日休めるはずが、８...
福利厚生:
１０年間は家賃補助がでるらしい。寮等はないが、通勤手当は満額でる。またベネフィットと契約しているためベネフィットの福利厚生も受ける...
勤務時間・休日休暇:
部署や業務量によるとは思うが、営業は基本的に残業がある。残業手当はつくが、上司の承認が必要である。固定給もいうまではつい...
勤務時間・休日休暇:
休みは希望すれば取れるが、休みを取るために人材確保したり奔走しなければならないので実際少し面倒。
飲食業だが年末年始は休み...
給与制度:
明確な評価制度は無く、これをやったら上がるという事がない。評価が甘いので下がる事もないが、評価制度に納得いかない側からしたらそれも...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みのため休日は多い
車両で現場に向かうため移動時間も勤務に含まれる
身体の順応はしやすい
有給は、前もって報告すれば...
企業カルチャー・社風:
過ごしやすい
基本作業業務を進めていく仕事
整備段取りを考えれば習得に向けていける
組織体制・コミュニケーション:
一般コミュ...
勤務時間・休日休暇:
ここがこの会社の最大の魅力です。
近隣への騒音の配慮により
残業は、全くありません。
必ず定時で帰れます。
土曜日は隔週で休み、...
給与制度:
昇給がほとんどない
賞与は出ない時もある
そのような中、資格手当は大きい
評価制度:
実力主義
しかし、昇格のチャンスは少ない
小さなレベルア...
給与制度：
昇給、賞与もコロナ禍の中でもあり、
扶養手当て等家族がいても安心して働ける。
昇給に関しては社歴ではなく実力主義の会社であると思うので...
勤務時間・休日休暇：
１日１日の勤務時間はシフトによって変わる。
早番の日（１１:００－１６:００）があったり、
遅番の日（１５：００ー１６：００...
入社時の期待と入社後のギャップ:
全くない。現場作業を延々と続けるだけではあるが、
何年か務めれば現場作業初心者でも
機械の使い方や工具の使い方、...
評価制度:
特に評価制度はない。仕事を覚えることができれば評価されるし
仕事を選ぶこともできる。勤務時間場所が複数あるので自分に合ったものを
選ぶ...
企業カルチャー・社風：
みんなで意見を出し合って成長していこうという社風です。意見の発信がしやすく、また反映されます。若い社員や年次が浅い社員...
給与制度：
昇給は年に1回で、賞与は年二回あります。また、営業成績や社内のキャンペーンによってインセンティブも支給されます。交通費は上限はあり...
働きがい：小さな少人数の会社ですが、硬さ試験機のメーカーとして製品開発、製造、営業、アフターサービスと会社全体業務は多岐にわたります。私は製...
教育・研修：教育・研修については、仕事内容を100％教えてもらうことではないので、新人受講者としては、不安と思うことでしょう。しかし、自分自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい：入社してからは自社内の請負案件に配属されましたが、プロジェクトの一機能を任せてもらえて、設計から実装、検査、リリースまで一貫して行...
成長・キャリア開発：通信インフラ系の開発で最新技術を習得するやりがいは感じられる。自分が作った設計書やプログラムは必ず上司がレビューをしてく...