平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司はいい人が多い。なんでもやらせてくれる会社だと思うが、基本的に最後は上司の判断となる。
働き方などに意見を言えるが、...
給与制度:
6月と12月にボーナス3ヶ月分
10月に決算賞与 その人の裁量による。3年目ぐらいまでは差はつかない。
通勤手当は全額。
住宅手当なし。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
金平糖の知識もしっかり教えてもらえるのでやりがいはあると思う。分からないことは、その都度聞いて解決できる。資格研修などは...
給与制度:
年功序列だが、手当などもしっかりある。
評価制度:
毎月ではないが面談もあるため、日々の頑張りが認められやすいと思う。実力主義のところ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:会社の決定は社長の裁可を得る必要があるため、提案したいことが社長を説得できないなら、その提案は実行できる見込みはあ...
給与水準:ボーナスの支給時期がはっきりしないのは困ることがあります。たいてい8月、12月に支給されますが、遅れることもあります。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
正職は公務員なので倒産、破産、リストラなどの心配はないですし、コロナ禍でもきちんとした待遇でした。非正規でもよっぽどのことがない...
企業カルチャー・社風:
部署にもよるかもしれませんが、総体して仕事ができる人が多く、人間関係も良好であると思います。いい意味でお互いが干渉しあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
世帯主手当1万円。昇給はあるが微々たるもの。
評価制度:
とくにもめ事もなく普通に働いているなら、とくにボーナスでの評価が下がることは...
企業カルチャー・社風:
風通しは良いほうです。所属部署は、当時、表現が豊かな方々が多かったです。
職業柄言いたいことを言わないとしんどくなるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
家賃補助は少しだけ出る。
寮があるが、3人で1部屋、5人で一部屋など一人一部屋ではない。
一部屋をシェアハウスのように使って過ごす。
一...
福利厚生:
寮は複数人で同じ部屋に住むのでシェアハウスが苦手な人は厳しいかもしれない。
ただ寮の中で先輩後輩の仲が良くなるのは良いことだと思った...
平均年収
305 万円残業時間(月間)
26 時間企業カルチャー・社風:
若い社員が多数を占め、仕事に対して向上心のある人が非常に多いです。リーダーや主任も実力があれば若いうちからどんどん任さ...
成長・キャリア開発:
どんどん現場に入って仕事を覚えていくスタイルで、新卒の時点でも割と責任ある仕事をさせてもらえるので、同じ業種の他の企業よ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
看護師寮があります。京都市は家賃が高いですが、看護師寮に入れば、かなり安い家賃で住むことができるので、貯金ができます。私は敷地内の...
福利厚生:
3年目までは寮に入れます。
寮は病院近くに3ヶ所あり、家賃は5000~2万程度だったと思います。
住宅補助は家賃6万円以上で月2800...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
裁量労働制で働いていますが特に長時間労働することはありません。
基本的に労働6時間から8時間、休憩1時間で休憩時間をいつと...
勤務時間・休日休暇:土曜、日曜、祝日は完全に休みです。あと年末年始も1週間は休みがあり、年間で125日ぐらいの休みがあったともいます。休日に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
安定を好む教職員が多く、一昔前(受験生がたくさんいた頃)の大学の雰囲気がそのまま残っている。
組織体制・コミュニケーショ...
勤務時間・休日休暇:
8:45-17:30(休憩45分)ときっちり8時間勤務体制
休暇はとりやすく、残業している人も少ない。
多様な働き方支援:
リ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇に関してはしっかり取れる会社です。
ただ年間休日が110日ないくらいだったのでトータルでは少なめ。
有給休暇に関しては法...
給与制度:
給与に関しては専門、大卒で変わります。
また日本の平均月収に比べるとかなり少ないです。
ただフィットネス業界自体が給与に関しては少ない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】新人からベテランまでバランス良く職員の世代が散らばっています。縦関係が特に重視されるというわけでもない...
仕事内容:【仕事の進め方】和気藹々としながら子どもたちを育もうという雰囲気で進められています。職員会議は、保育後に必要に応じて行われ、外部か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料はやや低いですが、残業は少ないです。
夜勤の時間が、少し長いので夜勤後の残業などは
あまりありません。また、次に2.3回居残り業務...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりない印象。
風通しの良さはまずまずな印象。
組織体制・コミュニケーション:
多職種間の交流は少ない印象。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年してくれました。このご時世でボーナスも毎年2回ありましたが、目標を達成したからといって額が上がるわけではないです。
手当は...
教育・研修:外部の研修業務に参加しましたが、新入社員向けの研修でした。社内の業務における研修は全くありません。先輩社員に聞けば教えてくれます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業につぐ残業、早朝出発深夜着の日帰り出張、休日を跨いだ遠方への出張などがあり、
常に業務に追われることとなり、個人の努力...
福利厚生:
法律で最低限定められた社会保険、雇用保険、労災以上の福利厚生は期待しないほうが良い
オフィス環境:
商材が常に流動的に動き続け社屋のう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アルバイトパートの方が中心で正社員の立場はほぼないです。
店長など上司はとても話しやすいと思います。
組織体制・コミュニケ...
企業カルチャー・社風:
風通しは良く、皆話し合ったり面談をしたりすることもある。
問題に声を上げる人が多いので自ずとそういう雰囲気になる。
組織体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は受けることが出来る。
通勤手当も支給されるため、遠方でなければ問題ないと思う。
退職金に関しては、正職員にならなければ支給さ...
勤務時間・休日休暇:
しっかり残業代をつけることはできるが、ワークライフバランスは難しい
勤務時間は8時半から17時だが、残業は勿論発生する
休日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
役職は店長になれば手当があるそうですが他に貰える役職手当はなく、職務手当もありません。
なので長い期間働いて店長になるしかなく頑張...
賞与:
賞与は非常に忙しかった月に少しのみ。
店舗によっては全くない所も多数あり。
忙しい店舗の配属だとそのなかでも特別に売り上げが多かった時に少...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
主にこの会社は実力主義な風潮があるので年功序列ではないと思う昇給は一回あり、賞与は2回だが、振れ幅はそこまで大きくはない
評価制度:...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はまぁまぁあるが失敗した時の代償もある。風通しはまぁまぁいいと思う
組織体制・コミュニケーション:
他部署との...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
仕事は面白い。非常に良い現場が沢山あるし、自分の努力次第で面白い現場に関わることができる。良くも悪くも、自分次第な環境だと感じる。
経営陣への提案:
もっと社員一人ひとりに向き合った方がいい。社内の問題にしっかりと向き合い、働きやすい職場にしていく取り組みが必要。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
最近は時短が進み、残業も月に20から40h位まで減ってきた。休日に関しては現場はシフト制なので他の従業員との兼ね合いとな...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は与えられるが、結果が出ない事への叱責も多いので、手を上げる者が減ってきている。風通しは良いと思う。反面ト...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当、通勤手当、毎年度支給される退職金がある、寮はない、社員食堂は無い、福利厚生は民間のサービスを使っているようである。ランチ...
事業の強み:
研究がすすめば発展できること。
事業の弱み:
研究の進み具合に左右されること。
事業展望:
願わくは研究がすすみ、多くの人がこの事業に関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業上等で帰りにくさと言うよりかは仕事が多く帰りたくても帰れない状況にあると考えております。
また家族経営ということもあり...
給与制度:
私の意見と致しましては良くも悪くもないと感じております。
どの会社にも良い部分と改善した方が作業が円滑に進むと思われる部分が存在致し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定休日制なので、決まった休みがあるのは良かったです。
本社勤務の場合は、勤務開始時刻の1時間前に出社し、掃除・朝礼がありま...
成長・キャリア開発:
特に成長は出来ないと思います。
強いて言えば、神社・仏閣、料亭などで人脈が出来ます。
働きがい:
お客様からの感謝のお言葉を頂...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:同社の主力商品は、いわずと知れた大学入試やセンター試験対策の赤本であり、ごく一部の社員を除けば、取り組む仕事の9割以上は...
会社の安定性:2017年の時点で無借金経営であった。また京都市内にいくつか不動産も持っているため、中小出版社としてはかなり安定していると思う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
マンガ学部など、オリジナリティの高い学部を持つ、美大ではない大学というのはかなりレアリティが高く、留学生人気がかなり高い。海外か...
給与制度:
助手は異なるが、他職種(教員/事務職)は完全年齢制。面白いのが、教員と事務職の給料が変わらないこと。それもあってか事務職としての給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは、かなり良かったです。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は、当時コロナ禍ということで盛んではなかったで...
成長・キャリア開発:
新人研修制度などはあまり整っておらず、専門職として成長するためには個人の努力が必要だと思います。
働きがい:
利用者様が元気...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修は委員会は幅広くあったように思われる。レベルアップには良い施設だと思われる。
働きがい:
地元の人間で長く勤めたいと思う...
事業の強み:
京都市内では割と大きい法人あるため今後も拡大していくと思われる。
事業の弱み:
京都独特と排他的な文化が弱み。
事業展望:
事業展開は今...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業が多く、勤務時間内に退勤できることはほぼありませんでした。有給休暇は多いほうですが、希望通りとれる事はあまりありませ...
福利厚生:
土地柄的に市内から外れているので、住宅補助、寮はしっかり確保されていました。
オフィス環境:
会議室はしっかりあります。また売店や社員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【働く環境について】本社は冷房器具が社長室にしかないので、社員は汗を拭いながら仕事していたことが気になりました。
事業での社会貢献:社会貢献は特に何もしていなかったことが、気になりました。でもしていると経営陣は思っていました。