平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員の声を募集する意見箱あり、そこから出た意見を会議するため、社風は日々改善傾向にある。
組織体制・コミュニケーション:...
給与制度:
月給制。
給与制度の満足点:
なし。
給与制度の改善点:
8年在籍して昇給は一万円未満。(周りの社員もほぼ同じ感じです)。
ただ、不満を感じ...
成長・キャリア開発:
過去の経験の有無を問わず、チャレンジする機会が用意されている。やるもやらないも自分次第。社員教育する文化はほぼない(OJ...
事業の強み:
地域に根差した取り組みということで、会社理念が応援していただくファン、サポーターにも浸透していいます。子どもたちに夢を!という会...
成長・キャリア開発:
自らが取得したい検定や勉強したい内容にも前向きに対応していただけるため、
成長できるチャンスは多いにあると思います
働きがい...
勤務時間・休日休暇:
定時後のミーティングやプレゼン練習に時間を取られていた。当時の上司(退職を決めた唯一の原因)から、「休みの日もパソコンを...
平均年収
397 万円残業時間(月間)
40 時間勤務時間・休日休暇:
残業は人によってばらつきがある。
残っている人はいつも遅い印象。
定時以降に打ち合わせや会議が入れられることもある。
若手の残...
勤務時間・休日休暇:
残業はあるが、営業なので自分でスケジュール管理をすれば有給は取りやすい環境だった。だが、通常営業日なのでお客様からの電話...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
かなりきつい仕事です。きつい仕事ですが全くブラックではありません。半日持たず辞めていく方も見てきました。給料も激務の割には良いとは...
成長・キャリア開発:
資格取得には積極的に挑戦できます。資格取得すると給与面にも反映されるのでそれもいいことだと感じます。資格取得はビジネスキ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業がない分入社6年目にならないと昇給がなく、とても厳しい給料でした。
家賃保証も1万円程度です。
評価制度:
きちんと制度化された昇格...
企業カルチャー・社風:
新卒でも挑戦の機会があり、手を挙げればチャンスをたくさんもらえる会社です。
失敗しても一生懸命やっていれば周りは温かく人...
平均年収
523 万円残業時間(月間)
40 時間給与制度:
基本給は低いです。直ぐに頭打ちになり、高給は臨めません。各種手当も削減方向に調整されています。過去は支給されていたものが、何かと理...
給与制度:
前期末と年度末に査定を行う。自己評価と上長による評価があり、年度末の評価により次年度の昇給額を決定する。基本的に大きくマイナス評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
未経験の業界への転職でしたが、入社当初より、業界知識など丁寧に教えていただきました。
また、良いモノづくりを目指し、「全社...
入社時の期待と入社後のギャップ:
新卒で入社後の配属先では入社前にイメージした内容とかなりギャップがあった。体を動かす仕事とは認識していたがま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあると思います。どんどん上にいきたい、成長したいと思っている人にとってはいいと思いますがそう思ってない人...
企業カルチャー・社風:
基本は社長のトップダウンで物事が動くので作業的な業務が大半です。
多少サイトの見せ方等は変更できますが事業として大きく動...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的にアイディアを出したら、頭ごなしに否定されることはなく、どうやったら記事にできるか相談に乗ってくれる上司がほとん...
給与制度:
外勤記者は約7万円の外勤打ち切りがつくが、内勤記者の手取りは毎月13~18万円程度。
ボーナスで補う形だが、近年コロナを理由に若手で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはよい。
組織体制・コミュニケーション:
交流は活発。
ダイバーシティ・多様性:
人種や国籍のばらつきはなさそう。今のと...
福利厚生:
住宅補助なし。寮なし。通勤手当あり。退職金あり。財形貯蓄あり。ベネッセグループの共済会に会費を払えば加入できる。医療費補助や宿泊補...
平均年収
294 万円残業時間(月間)
56 時間福利厚生:
退職金や交通費支給があるくらいで、残りは住宅手当といった福利厚生は特にない。
寮はないが、昔使用していた仮眠室の跡地がある。
徹夜で帰...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は土曜日が出勤日なので、週に1日しか休みがない状態になり残業も毎日あるため自分の時間は持ちづらいと思う。交替休もあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
フレックス制度がしっかり導入されてます。コアタイムもないので、極端な話1分だけの出社も許されます。
また休日出勤した場合は...
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制度の導入や有給休暇の取りやすさからワークライフバランスについては整っているかと思います。一部の部署はシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
創業から60年を迎える老舗であり、社員の会社への愛着は強い方だと思います。
営業・制作・撮影・仕上げをワンストップで行っ...
給与制度:
よくも悪くも典型的な年功序列のシステムです。みなし労働制をとっており岡山市外での撮影の場合は7.5時間の勤務となります。その際は日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
以前は残業時間も多く土曜日に出勤している方もいましたが今は内勤は基本残業無し、日によって遅くなっても1時間以内なのでかな...
給与制度:
営業職の給与については自分の結果次第で上がっていくので、男性だから、女性だからといった給与の差はありません。実際に若手社員でもそこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
きっと国内で1番規模が大きくて知名度があるサーカス団体。ほかのテーマパークのようにお客様に遠方から来てもらうのではなく、自分たち...
事業の強み:
誰もが知ってる知名度は凄いと思う。
事業の弱み:
自治体との関係によっては、仕事にならない時もある。
事業展望:
ある意味独占事業みたい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
大まかに営業部・制作部・工場・管理部に分けられますが、どこも人が足りておらず、残業が当たり前になっている印象です。管理部...
企業カルチャー・社風:
基本的には一族経営なので社長の裁量が大きい
ただ新しい試みも好きなので提案次第では受け入れられる印象
組織体制・コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:他社では無い家族的な環境だと思います。今は、どうかは分かりませんが、トップが社員のことを第一に考えていました。なかなか社員が増...
勤務時間・休日休暇:日曜日、祝日のみ休みです。この御時世でなかなかきついところです。働き方改革をする予定があるのかは不明です。環境を良くしな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給、賞与について事細かに規定が定められているものの複雑すぎて理解しにくい。
評価制度:
数年前に年功序列を撤廃して制度を変えたが、昇...
勤務時間・休日休暇:
納期次第なこともありなかなか定時で上がれたり上がれなかったり
納期に間に合わない場合土曜日出勤を強要される場合がある
早朝出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
どこの会社もやっているようなことしかやっていない、
。
事業の弱み:
全てを改善して言った方がいい
事業展望:
ほとんどが紙なので現代のデ...
企業カルチャー・社風:
会社のミッションで他の会社が挑戦しないことを挑戦するとか言っているが具体的に何を行っているか知らない
組織体制・コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事です。自分の担当エリアが決まり、そのエリアに配布員がいて、その人たちに...
働きがい:【責任や裁量権について】もちろん、担当エリアが決まったら、そのエリアは自分の責任になるので裁量が試されます。配布員さんがキッチリ仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
・取材先で色々な方と交流が出来るので、地元の事をよく知る事が出来る。
・反応が直で聞ける。
事業の弱み:
・地元のことを知らない人にと...
事業の強み:
・取材先で色々な方と交流が出来るので、地元の事をよく知る事が出来る
・反応が直で聞ける。
事業の弱み:
・地元の事を知らない人にとって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】社員の意見は通らない会社で、現場の人間がチャレンジしたくても聞いてもらえなかった
教育・研修:【教育・研修について】全くない、見て覚えろってゆう感じで教えてくれる人も社員出はなく、パートの人からだった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
大人しい社員が多く、あまり社員同士での交流はない。
個人で業務を進めることが好きであれば問題はないが、日常的に協力体制を...
勤務時間・休日休暇:
基本、土日祝休みとなる為、プライベートは過ごしやすい。
また、勤務時間も部署によってそれぞれだが、業務終了した際は
比較的帰...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期が年に半月あり、繁忙期の年は休日が土日から土曜日だけになり、更に勤務時間も長くなります。残業も増える為、かなりハー...
給与制度:
家族手当や交通手当など一通りの各種手当がある為、安心して働けると思います。
賞与に関しては年2回ありますが、そこまで出ないので期待し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多いです。放送番組は、多くのスタッフが協力してつくりますが、アナウンサーの私には、原...
働きがい:【スケジュールの決め方について】放送形態で決まります。担当番組は月曜に休みなので、月曜はやすみです。他の日に休みを取りたいときは一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:たいして、仕事もないのに、無駄に週1日の休みの時もあり、連休もさほどないので、リフレッシュできない。給料のわりに休みが少...
勤務時間・休日休暇:朝は定時に皆さんダラダラと出社して、終わりは定時にダラダラと帰るというような雰囲気でした。良かったのは、仕事が終わるとき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は前よりかなり改善された。有給もしっかり取ってほしいと言われる。ただ、慢性的に人員不足なのでなかなか有給休暇を取...
組織体制・コミュニケーション:
社員のみなさんは基本的に優しい方達ばかりでした。冗談言い合ったり、一緒にランチに行ったり楽しい職場でした。
ダイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
マスコミという他で通用しない業界なので、成長という意味ではかなり閉じていると思う。
副業の解禁も消極的で、正直言って社会人...
事業の弱み:
体制・考えが古いので、売上・利益は縮小する一方。業界全体が古い考えの体質なので、仕方ないのかもしれない。
経営陣のせいもあるが、コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は役職が無ければ高いとは言えないと思います。代理店等が入っているので業務は雑用含めかなり多い印象があります。
評価制度:
営業なの...
事業の強み:
ケーブルテレビなので、ある程度既存顧客が確保されているところは安定に繋がると思いますが、新規営業で顧客を獲得するのは限界が見えて...