平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇格は年齢による役職のみ。賞与はあるが若いうちは少ない(1ヶ月の基本給)、逆に部長など役員まで行くと仕事をしなくてもかなりの高額を...
給与制度:
昇格は年齢による役職のみ。賞与はあるが若いうちは少ない(1ヶ月の基本給)、逆に部長など役員まで行くと仕事をしなくてもかなりの高額を...
福利厚生:
退職金はなかった。毎月、給与から互助会費が引かれ社員の冠婚葬祭があればそこから支払われる。また社員旅行の費用等もそこら支払われるが...
勤務時間・休日休暇:
私が辞めてからは少し改革があったと聞いているので、私の時とは変わっているので参考にならないかもしれないが、勤務時間は残業...
成長・キャリア開発:
やりたいこと、挑戦したいことを会社が後押ししてくれるから、どんどん進めることができて、仕事を楽しみながら、自分も成長して...
成長・キャリア開発:
求められるレベルが高いからこそ、誰の助けも借りず個人で学び成長するスキルがあれば様々なことにチャレンジできる会社です。
勉...
勤務時間・休日休暇:
勤務日数は自由なシフトを組んでいただけるので大変融通の効く職場だと思います!
ただ1人でモクモクモクモク出来るので、なにも...
女性の働きやすさ:
清掃なので、女性目線のほうがよいのかなと感じました〇
汗もたくさんかいてサウナのような感じなので女性にオススメかなと思います...
給与制度:
月々の給料は交渉次第。ですが、中途採用の方が高くなる傾向にあるようです。ですが、口約束だからと下げられることもある様子。
昇給は、私...
女性の働きやすさ:託児所があり、子供が病気になっても、病児保育があるため、仕事をしやすい。託児所はアレルギー対応もしてくれており、提供されて...
成長・キャリア開発:
営業の方も頑張ってらっしゃるが結果が全てと言う感じで報われてないと見れる時がある。みている側がしんどい。
働きがい:
教えて...
勤務時間・休日休暇:
休日が増えて年間105日になりました。(うち休日出勤が9日ほどあり実質は96日ですが、その9日には休日手当の上乗せがあり...
成長・キャリア開発:
自らが取得したい検定や勉強したい内容にも前向きに対応していただけるため、
成長できるチャンスは多いにあると思います
働きがい...
勤務時間・休日休暇:
定時後のミーティングやプレゼン練習に時間を取られていた。当時の上司(退職を決めた唯一の原因)から、「休みの日もパソコンを...
企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気づくり改善に積極的に取り組んでおり、褒めあう文化を作るためハッピーカードを導入している(理想の人物像を社員...
成長・キャリア開発:
たくさんのお客様と出会い保険というカタチのない商品を取り扱わせていただいているからこそお客様の想いをしっかり聞き問題解決...
評価制度:人事評価は所課長の考課査定と役員の考課査定で決まります。また入社年数・職種により多少評価制度は違うと思います。基本的には考課基準に...
仕事内容:営業職ですが、仕事内容は販売店様との同行、勉強会、打ち合わせ新商品の提案活動、また直需ユーザー様への日々の営業活動があります。保管...
成長・キャリア開発:
お客様が大手なので、大きな開発にかかわることができ、いろいろな経験ができたと思う。JAVAで開発するのが多くなってきたと...
組織体制・コミュニケーション:
新卒でシステム開発が未経験でしたが、わからないことがあっても、上司、先輩がとても丁寧に優しく教えてくれた。飲み...
働きがい:クルマいじりが好きな人は仕事の上達具合がそのまま趣味のクルマいじりに活かせるから、興味のある作業は割と楽しく、またどうすれば綺麗に...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社面接の時転勤は可能かと聞かれ、補助システムなどがしっかりしていればできるとは答えたものの入社して半年もし...
企業カルチャー・社風:
資格取得は費用を援助してもらえる。風通しのよさは、ベテランにはいいようだが、若手には、厳しいものがある。
組織体制・コミ...
勤務時間・休日休暇:
休暇はとりやすい。勤務時間は、道が混む前に6時くらいに、数人で出発するが、仕事が始まるのは9時からで、その間の給与は発生...
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】はい、新しいことを積極的にチャレンジさせてくれます。若い社員も多く また 経験がある方も応援し...
福利厚生:【社員交流のための制度】釣りやBBQ、ツーリングをしている社員が多くいました。制度があった訳ではないですが、社員どうし仲良くしてい...
企業カルチャー・社風:
たくさんの清掃会社が集まっていますので、部署ごとに雰囲気がありますが、全体的に自分のペースで動いている方が多いように思...
成長・キャリア開発:
免許の支援などをしてくれるので、その点はありがたいですね。現場などによって、毎回少しづつ違うので、学べることはあります。...
企業カルチャー・社風:
高齢者へのケアサービスは多種多様で広範囲に及ぶためスキルの積み重ねと高齢者への尊厳を前提に就労する事で社会に貢献してい...
勤務時間・休日休暇:
介護事業所の職員は常に人手不足で毎月のシフト体制はギリギリの状態だが各々工夫してなんとかカバーしている。
多様な働き方支援...
組織体制・コミュニケーション:
毎朝朝礼があり、企業理念やクレドを朗読し、一日のスケジュールの確認やその日の目標などを言います。良く言えば社内...
多様な働き方支援:
平均的な会社から比べると、比較的残業時間は少ない方だと思います。
今後も残業を減らす方針となっているようなので、仕事と家庭や...
給与制度:
給与はよかった。頑張れば頑張るだけ反映されて歩合もかなりつく。でも人によると思う。僕は恵まれていたのでどんどん歩合ついたが、全くつ...
勤務時間・休日休暇:
ライフワークバランスは整えやすい環境にあるといえる。基本土日祝休みで、休日出勤は工事の日と重なったときのみ出勤していた。...
勤務時間・休日休暇:
早く帰られる時は、18時くらいに帰れたが、遅い時間に用件が入ったりすると遅くなった。
1人に責任が集中していると感じた。
逆...
事業の強み:
既存のガス利用のお客様が1万軒はあるのでその点は強みと言える。リフォーム事業やコインランドリー事業もある。
事業展望:
お客様が高齢...
成長・キャリア開発:
最初に2週間ほど研修があります。研修が終了したら認定証がもらえて、店舗での勤務になります。私が研修を受けた時は、2週間で...
女性の働きやすさ:
女性が多い職場なので、とても働きやすいと思います。ただ、業務委託だったので、有休産休育休などはありません。そのかわり、シフ...
企業カルチャー・社風:
風通しは、塀に囲まれた一軒家です、
組織体制・コミュニケーション:
営業所による
ダイバーシティ・多様性:
保守的。
勤務時間・休日休暇:有給休暇は私用ではとらせてもらえません。休日出勤土曜日出勤月に何度もあります。基本週休1日がおおいです。
勤務時間・休日休暇:
基本的に休み希望は通りましたが、シフトをすべて埋めるために在籍人数が多かったので、たくさん働きたい人は時間の取り合いにな...
福利厚生:
通勤手当は普通に申請通り出て、交通事情により違う交通機関を使った時には都度申請すれば出ました。(アルバイト)
オフィス環境:
駅前ショ...
企業カルチャー・社風:
仕事上で困ったことがあれば、上司に相談しやすい環境だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
そこまで小難しい人は居な...
福利厚生:
自分は使ってませんが、一人ぐらいなら住める寮がありました。
オフィス環境:
立地は良いです。定期的に掃除の人が来てるので社内は綺麗です...
成長性・将来性:業界的に競合が多く大手でも不安定な状態であり小さい会社はそのあおりをもろに受けている金額勝負な感じで利益が出せな...
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】当時は在籍していたが、技術側のブレインが退職した為、相談できる人はい...
勤務時間・休日休暇:
残業は出来るだけしないようにする取組がなされています。
毎週水曜日はノー残業の日となっており定時での退社をするようになって...
給与制度:
給与に関しては月給制なのでそこまで特徴的な部分は無いかと思われます。昇給も一定期間であれば在職と同時に給与も上がっていく仕組みには...
給与制度:
昇給は毎年微々たる金額ですが技術職ってのもあり資格を取得できれば手当てはだいぶいい金額だと思います。資格取得に関しては会社の就業時...
勤務時間・休日休暇:
休日のスタイルは88日と110日が選べるみたいです。
私は、88日を選び勤務時間は八時半から十七時半休憩は十時、十五時にそ...
成長・キャリア開発:
みずから学ぶ姿勢があれば色々なことが体験できるので成長できるのではないかと思います。勉強する時間などは自分が作らないと会...
福利厚生:
手当的なものはありません。事務所にはウォーターサーバーがあったように記憶してきます。退職金制度もありません。営業車両も数がないため...
働きがい:印刷事業を母体とする会社ならではの事業規模、事業範囲の広いお客様とお仕事をさせていただくことから、日々学ぶことも多く、努力の積み重...
会社の安定性:柱となる印刷事業を元に、そこから広がる業務は多岐に渡ります。限られたお客様や事業で展開をしない柔軟な考え方で新たな分野にも挑戦...
働きがい:小さい会社ならでは、美容業界ならでは、開発からたずさわれ企画だしやイベントなど何でも参加型でとりくめます。生にお客様の声がきけるの...
成長・キャリア開発:少人数精鋭なので本社のバックアップ事業部の結束はかたく、皆が一人のために一人が皆のために仕事にとりくんでいる。
給与水準:ボーナスは、あまりもらえないが給料は、仕事を頑張っていれば月ごとにあがっていく基本給+手当て休日出勤は、G...