平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はありませんでした。
寮も無しです。
通勤手当も公共機関を使う人であれば出ていたみたいです。
自分は自転車通勤だったのでありませ...
企業カルチャー・社風:
電気、配線系の仕事を学ぶには色々とやられてくれる会社です。
電工二種の資格も会社が負担してくれるので、これから資格を取っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
業種的に将来的にも必要とされている
事業の弱み:
安いきつい暑いで働き手を探すのが大変
事業展望:
業種的に将来的に廃れることはない
が、...
福利厚生:
コロナ以前は社員旅行やBBQなど年に数回
費用は会社負担だが、社員は強制参加
宿泊先の宴会場で夕食の後はラウンジで二次会(これも強制参...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
新人1人に対して、OJTは1人、約1年間OJTの元で一緒に働きます。
退職する人が最近増えており、新人を教え終わった後に会...
勤務時間・休日休暇:
9時〜17時半(1時間休憩)・月に1~2回土曜日出勤があります。
人数不足の為、仕事が追いつかず、休憩時間に仕事をしている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務後や休日のイベントが全員参加な雰囲気で、それに溶け込める人にはいいと思いました。
多様な働き方支援:
私がいた頃は、リモ...
女性の働きやすさ:
制服は無かったですが、白いブラウスシャツと黒のスラックスという縛りがあったので、かえって服装にはラクな気がしました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ニッチなマーケットであるため既存事業には強みであると感じるが新規事業ではモーターという国内外に同業他社が多い環境下ではコスト等で...
企業カルチャー・社風:
昔からの顧客なので特になし
新商品は接客的に展開している
組織体制・コミュニケーション:
上司と仕事しているので距離は近い
わ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は支給されるが、住宅手当は社員に連絡もなく、カットされました。
今後手当は減額やカットされていく可能性がある。
有給休暇も昔よ...
給与制度:
昇給、賞与は会社の業績が上がらない限り、上がらない。
手当も人によってばらつきがあり、きちんとした就業規則がない。
今後、会社の業績に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
規模が少し小さいので、より一層の投資が必要なのではないかと思う。働く環境が必ずしも良いとは言えない状況なのでそこを改善していかな...
給与制度:
給与は時給で支払われていた。
主婦の方は家族の事情などをしっかりと考慮してもらっており、シフトが1ヶ月に提示はされるが急用などがあれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は1人暮らしなら出る。
持ち家の場合も自分が家主なら出る。
寮(1人暮らし用)はあるが、限られたマンションかつ、希望通りになる...
給与制度:
前期後期で2回ずつ、合計4回の上司面談で昇給が決まっていました。新卒入社で毎期目標を設定し少しずつ達成していたからか、毎年少しずつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
歴史のある会社ですが、新しいことをするのは難しいかもしれない。組織がきちんとしてるので、うまくやれば稟議は通りやすかっ...
事業の強み:
駄菓子メーカーとしては全国規模で販売ルートを持っている。
強い商品もある。
ISOなど、業界の流れにも対応している。
比較的若い人員も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:事務職未経験で入社したため、電話応対も最初は全く出来なかったのですが言葉遣いなどのビジネスマナーを周りの方に教えて頂いた...
教育・研修:私が入社前に不安に感じていたのが、社内の教育制度についてでした。その点、私が予想していた以上に丁寧に仕事内容を指導していただきま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
1) 賞与・・・・営業所の実績 本人の実績によります。自分がいる営業所によってどうしても有利不利はあります。
2)昇給・・・・年に1...
勤務時間・休日休暇:
残業時間を減らせというものの、仕事量は変わらない為、結局みんな残業している。しかし、それも個人の裁量次第という雰囲気
多様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
多様な利用者さんに関わる機会を持つことができます。資格支援制度については、年々条件が厳しくなってきています。
働きがい:
利...
企業カルチャー・社風:
昔気質の保守的な体質です。職員の労働環境の改善よりも、まず法人の利益を重んじます。
組織体制・コミュニケーション:
組織と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は比較的取りやすい環境である。
交代勤務者の場合年間休日数は少なく108日
仕事が忙しい時だと休憩時間が取れない場合が多...
福利厚生:
福利厚生はしっかりしている。社員寮は月5000円で光熱費は使用料金のみで暮らせるが建物は古い。
退職金は期待しない方がいい
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】チームと個人両方での成果重視。 各自の担当業務の結合で一つの納品物(プログラム)が完成する...
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】プログラムは見えないので実感しにくいが、その商品を家電店で見かけたときは役立っていると感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:営業のTOPの方は早く仕事が終わるように指示をしていますが、業務フロー上に無理があります。全体が早く終わるた...
成長・キャリア開発:仕事のやり方は任せてくれます。担当者主導で、きちんと仕事がこなせていれば問題なし。営業さんも仕事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業代で多く見えるがボーナスが少ない
評価制度:
正当だが組織が大きいのでコミュニケーションがうまかいかないこともえる。上の上が言うこ...
入社理由・入社後の印象:通信業界は衰えを感じませんむしろ上がっているものでありやりがいを感じると思い入社しました。入社後、結局スタッフまで目...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:それぞれの仕事先でそれぞれの力が発揮できればものづくりの結果多くの人に喜んでもらえる仕事なのでとてもやりがいがあると思...
福利厚生:有給も仕事がなければ長期休暇としてとることもできるので良いと思う。出勤時間もそれぞれの事情で対応してもらえるので子供が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
勤務経験を通して、お客様にレッスンをする、利用者様の管理をするという
人たい人のお仕事ですので、人との関わりやコミュニケーション能力...
給与制度:
基本給は安いが手当てがつくので長く勤めれば年収は上がっていくが、賞与が安い
評価制度:
年功序列のため長く勤めれば給与がある程度までは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は最低限あるだけで、これといってモチベーションがあがるものは一切ない。
オフィス環境:
2階建てのプレハブ。1階は倉庫で、かな...
成長・キャリア開発:
研修もなく、人を育てる環境はない。大きくなるような会社ではない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
阪和化工機?は現状の個人が持っている能力に対して、担当する仕事を割り振りしてもらえます。その仕事内容から期待以上の成果が上げること...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みに加え、工場があるためお盆休み・正月休みもしっかりとれるため休日については恵まれていると感じる。残業について...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
保育部では、あだ名で呼び合う文化がある為、上司ではあるがとても相談しやすい環境。失敗しても責めることはなく、ど...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:00~18:00が定時で隔週で18:30~20:30頃まで会議があります。残業代はもちろん出ます。
休暇は忌...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社や上長との風通しのよさはかなりよかったと思います。
個人的な悩みや業務での困りごとに積極的に相談に応じてもらい、現実...
勤務時間・休日休暇:
常駐先にもよりますが、自社自体は休暇調整に比較的寛容だった印象があります。
勤務時間が重なってくると、自社から電話がかかっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかく閉鎖的な会社なので、明るくしようなんて努力すれば、なお苦しくなってしまいます。
組織体制・コミュニケーション:
ど...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤、代休取得などで納得出来無い事が出るでしょう
多様な働き方支援:
資格取得などの支援はありますので最大限利用してスキ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:施工前の施主さんとの打ち合わせや施工中の職人さんとの打ち合わせ。ハウスメーカさんの下請けの仕事は元請けさんとのやり取り。現調。発注...
教育・研修:一応施工のマニュアル本の様なものを渡されますが、実際は現場に入って自分の目で見たり、職人さんから教わることが生きた知識としてすご...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外の残業は基本的に禁止で、繁忙期も事前に手書きの残業許可証を提出し受理されなければ残業できないため、残業はほとん...
勤務時間・休日休暇:
通常なら、朝に材料店、昼に歯科医員、夜に材料店と回ると、訪問場所にもよるが、朝早く、夜遅くなることは、多いにある。休みは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
目の不自由な方でも模型なら触って感じることができますし、また、実機を制作する前に模型を作って試してみることで、改善点が明確になり...
企業カルチャー・社風:
60年以上の歴史のある会社ですが、最近経営者が代わって、いろいろなことが変わってきたようです。特に若返りが急速に進んで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当や産休育休などしっかりあります。住宅補助や寮などは無かったが退職金も少しはありました。
何かあった時にも休みやすい環境だった...
福利厚生:
退職金などもないし、福利厚生も社割があるくらいで特になし。
オフィス環境:
全体的に汚い。掃除をする余裕もないので、散らかっていくし、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
退職時に会社から口コミへの記載の要請がありました。家庭の事情での退職となりましたが、相談に乗っていただきありがとうございまし...
企業カルチャー・社風:
ミスが許されない業務が多いため、高い品質の成果を求められる傾向がある。
組織体制・コミュニケーション:
小さい会社だが拠点...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:営業の人が出掛けてると、基本的に女の人しか残らないので、クレームの対応とかが難しいです。女の人が会社に居ることが多いので、お菓...
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】基本的にアシスタントなので、担当営業に話すかんじになります。なので、直接会議などで話すことはあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:多すぎる!こんなにのんびりしていては、他社に負けてしまう。私は3社目だが、一番ぬるい。物足りない人は自己研鑽するか仕事を...
企業理念の浸透:ひと企業を目指して、とうたっている。たしかに町の塗装屋さんと情で繋がっていることが多い。データで攻めるのは大企業に負けている...