平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:ぜんぜん尊敬、信頼、人望がない上司から仕事の評価をされたくない。それによって賞与や昇給が微々たる感じだが変わってくる。昇給は年一回...
オフィス環境:製造現場で足りない部品や備品はPCで調べて1万円以下ならすぐに発注できる。1万円以上は稟議書が必要だが、必要な物だからだいたい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特に分かりません
組織体制・コミュニケーション:
ほどほどにという感じ。
仲いい人も居れば悪い人もいるという。
ほんと普通です...
福利厚生:
ボーナス(賞与はほぼない)
業績によるという感じ。
オフィス環境:
あまり良いとは言えない。
夏場は虫も多く居るし、エアコンが古いため涼し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年9月に代表との面談があり決まります。過去に昇給しなかったことはないです。
賞与は6月・12月の2回で、業績次第で9月に業績...
勤務時間・休日休暇:
一般職 8:30~17:30
ドライバー 8:00~17:00
全社員完全週休二日制で日曜、祝日と土曜日を含む平日が休みにな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日に関しては多いほうかと思います。
外回りでは地方の始業時間の早いお客先を回ることもあるため、始発やそれに近い早い時間に...
多様な働き方支援:
新型コロナウイルス感染症の緊急事態措置や蔓延防止等重点措置などある中で、適時状況を判断し、在宅勤務への切り替えや時差出勤な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎年4月に必ずみんな昇給はする。どんなに良い働きをした人でも、そうでもない人でも一律です。
評価制度:
毎年秋に昇任試験がある。受検対...
福利厚生:
充実している。
オフィス環境:
駅から非常に遠い。草加駅からバスを、使用している人が多い。バスの本数が少ないので、通勤時間が、かかる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年2回賞与はある。
昇給は1回ある。
通勤手当などの手当はつくが、基本給につけて給料があがっているので賞与に反映されて無いと思う。
評価...
給与制度:
年功序列
ボーナスは6月と12月に支給。
評価制度:
社長が変わったので多少評価されてきたと思うがお金は期待できない。
個々のできることに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
事業の強みは、仕事の安定性と将来性があるところです。通信設備では、様変わりする度に仕事があります。インターネット社会の今、5G通...
組織体制・コミュニケーション:
業界が抱える、非常に厳しい上下関係(師弟関係)を感じることは少ないと思います。
社員全体の年齢層も同業他社に比べ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:フィリピン人スタッフとともに働くため英語力がアップする。大卒を中心にフィリピン人を採用しているが、彼らの話す英語は...
オフィス環境:セキュリティの鍵が壊れた時に開けっ放しで修理を頼んでいるのか頼んでいないのか長い事壊れたままでした。また共有スペースに壊れた椅...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容だと思います。試作段階ではトライアンドエラーを繰り返して製品化するわけで、私も数限りなく失敗してきまし...
働きがい:【会議について】少ない方だと思います。部内で事業計画の発表が半期に1度、2時間。課内で月計画の発表が月に一度、1時間。グループ内で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番つらかったこと】・会社全体が、セクショナリズムの傾向にあり、他部門の応援、支援を頂けなかった。個別に部署別の人脈をつくり、水...
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】・製品自体は、自動車、電気製品、土木建築等々様々な業種であり、それなりに役に立っていると感じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
20年30年以上も続いてる既存の工務店や大工さんがいくつもいるので、大変営業がしやすく、また、建築業界の大工さんなどのお客さんは...
企業カルチャー・社風:
ミスがあったときなど、皆が助けてくれるような会社でした。
組織体制・コミュニケーション:
20代は数人しかいません、40、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しいことへの挑戦チャンスはたくさんある。会社自体が経験が乏しいために的確なアドバイスは期待できない。自分で解決するよ...
福利厚生:
住宅補助、寮、退職金は全て無い。通勤手当はとりあえず遠距離でも出ていた。
オフィス環境:
2階倉庫は冬場寒く夏場は暑いため環境は悪い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は入社したばかりというのもありますがほぼ残業はないです。休暇に関しては基本月8日休みですが土曜日出勤もお願いされ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
法律はしっかり守ると言う話でしたが、休息時間が少ないです。
4時間以内で30分、休憩
16時間以内の労働
6勤以内...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
出勤時間はおもに点検が9時開始の物件が多いので、会社には7時~8時に集合して営業車で出発します。
帰社時間は16時~19時...
組織体制・コミュニケーション:
社長を始め皆が中の良い職場です。
当たり前ですが仕事の時は皆、真面目に確実に仕事をこなしていきます。分からない事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
社内での部門毎に受け持つ仕事量や責任の重さなどを考慮し、額面が決定されている
自分の場合は資格などは特になく、一般事務として採用に至...
福利厚生:
有給休暇が比較的取りやすい環境である
各部門毎に日程調整などは必要であっても、休暇を取りづらい環境ではないことは確かである
また、以前...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給は比較的低いですが、賞与は多いと思います。なので、年収で見ると多いと思います。また、業績が良いと年末や年度末にも賞与が出ること...
勤務時間・休日休暇:
病棟はとにかく残業が当たり前。悲しい事に休憩を20分しか取らない看護師がたくさんいる。ただ月に10回(2月は9回)の公休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
スピード感がある会社のイメージ。新しいものや、流行を意識してすぐに商品として販売できるようにしている。
組織体制・コミュ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はフルタイムで7.5時間と楽な方で、休みも暦の日数分取ることが出来るので仕事とプライベートの両立はしやすい。
有給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は無し。
寮も無し。
通勤手当は支給される。
退職金は出ない。
オフィス環境:
駅からバスで20分。
バス停から徒歩5分。
建物は古い。
勤務時間・休日休暇:
日曜日は確実に休める
多様な働き方支援:
リモートワーク不可
時短勤務不可
副業不可
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
近年は特に人財を大切にしよう、という風土が強く打ち出されています。
上司が部下と面談する機会を必ず作ることのほか、普段か...
事業の強み:
まだ続く超高齢化社会においては欠かせない事業形態であると確信しています。ただあらゆる業種で言われている通り人財が不足していて、業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
世帯主への住宅手当だけは手厚いです。(3万円出ます)通勤代も出ます。
オフィス環境:
立地条件があまり良くないので、最寄駅から歩いて1...
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用はほぼありません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
誰かが辞めても採用せず、残った人間で分担。どんどん忙しくなる。
組織体制・コミュニケーション:
上司は親会社からの派遣。飲...
勤務時間・休日休暇:
休日は年間105日程度で少ない。1日7.5時間労働。大晦日まで出勤。
多様な働き方支援:
特になし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
これも派遣先による。会社は派遣先のことには一切関与しないので、
どれだけ残業しても給料が増えることはないし、休日出勤も普通...
事業の強み:
テレビは衰退しているコンテンツとは言えやはりすごい力があることに違いはないのでこの先の不安を感じることはなさそう。それに影響力が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
私は営業職であり営業職の場合、給与形態は固定給+賞与または、固定給+出来高を選択できます。
私の場合は、この仕事を長く続けたいと思い...
勤務時間・休日休暇:
出社時からメール確認や事務作業をこなし、新規および既存契約先に訪問商談。
移動の合間に昼食や、電話で済ませられるアポ取り問...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:大きな会社では無いが業界の中では安定している方だと思います。積極的に新しい事に取り組んでいるため、景気の悪い世の中...
働きがい:ラジコン業界という特殊な業界の為、このジャンルが好きな人にはたまらない職場だと思います。売り上げに対して目標値に達しな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は日によって様々。
定期便だと出勤時刻も帰ってくる時間も大体固定だが、フリーだと時間がバラバラで身体のリズムは作れ...
勤務時間・休日休暇:
遅くなった日の翌日は遅めに出勤する時もあります。
基本的に1人1台トラックを与えられるので積みきりの荷物があれば車庫に戻っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:もちろん行う仕事に対して説明や指導を行って頂けますが忙しいのもあり1から10全てを丁寧に教わることは少ないと思います。自分からど...
会社の安定性:大手アミューズメント施設や大手企業への定期的な納品を行っており、受注数量も多いと感じます。また、決算賞与もあり、私は入社して間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与や賞与は提示通りだがかなり少ない。営業職もインセンティブがないので稼ぎたい人には向かない。
残業代は見込み残業があるので実質つか...
勤務時間・休日休暇:
ワークに偏っていました。
休日もイベントなどがあると出社を強要されます。
断れない雰囲気がありました。
振り替え休日も取れてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:基本的には台車で荷物の運搬だし、2人1組とかで什器を運ぶので、力は思ったよりはいらない。ポジションは色々あるので、色々な人...
女性の働きやすさ:上の方にある物を取ったりとかあるので、身長が足りないとかあるかもしれない。あとは単純に力作業ではあるのでなかなかやりにくい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかく保守的。
何か変えようとすれば会議を繰り返し、結果空中分解することも多い。
組織体制・コミュニケーション:
上司との...
成長・キャリア開発:
新入社員を採りたがる傾向にあるが、社員教育が出来ていない為、個人の能力が高い方は何とか残っているが、そうでない方は辞めて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
部活の上下関係みたいな感じです。
4年働けば1人前になれると思う
組織体制・コミュニケーション:
積極的に話しかければ仲良く...
成長・キャリア開発:
やることは基本変わらないが、どんどんできることが増えてくるととても楽しくなり、働きやすくなると思う。
働きがい:
お客様から...