給与制度:
夜勤ありの現場に派遣される場合、手当が厚いので収入には困らないと思われる。
長い間働くというより、いつ飛ばされるかわからない不安を抱...
入社時の期待と入社後のギャップ:
言っていた仕事内容がおおむねあっているだけです。
営業は商品が「人」という部分なので、普通の営業とは違い難しい...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は平日8:30〜17:30、土日祝日は休み。盆休という休みがあり、お盆前後に1日だけ休める休暇制度有。ただし既婚...
給与制度:・給与およびボーナスは個人評価×支店業績によって決まる。・倒産リスクに備えた貸倒引当金の大幅な増額のために、リーマンショックのとき...
勤務時間・休日休暇:
夜勤と準夜勤があります。準夜勤があることは、私の場合は面接では聞かされませんでした。忘れていたのだと思います。それからし...
勤務時間・休日休暇:
緊急時の相談、呼び出し、見学などの対応のために休日出勤などはある。
業務範囲は多岐に渡るのでうまくワークライフバランスを取...
オフィス環境:
ロビーがあり、窓口の後ろに壁のようなものはないので基本的にお客様からロビーが見える状態となっています。支店により異なると思いま...
勤務時間・休日休暇:
残業に関しては、支店で決められた時間までしか働けない為、メリハリはしっかりついている。その分、勤務時間中はバタバタしてお...
成長・キャリア開発：基本ありません。この職場特有の仕事であり、ほかの職場ではほぼ役に足りません。本社の人間は現場の仕事を全くわからないので、...
働きがい：全くない。誰でもやれるという意識が上の人間や、委託元にもあるため、忙しく仕事をしている人でも評価されない。給料にも全く反映されない...
勤務時間・休日休暇：売れば売るほどお客様とのコミュニケーションが必要になってきて休めない。かなり効率よく打ち合わせをして、お客様が来店してく...
オフィス環境：営業に関しては、実績一番、売ってればなんにも言われない。営業時間は自分で好きなように調整出来る。ただし、部下を信頼できないよう...
福利厚生:
福利厚生倶楽部のベネフィット・ステーションに加入しております。退職金はあるにはありますが、雀の涙といえるくらいの微量の金額でした。...
勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝日が休みで年間休日で言いますと、120日くらいだったと思います。勤務時間に関しては、就業時間内にきっちり仕事...
事業の強み：
ノヴィルはパチンコ業からの人材が多く、
サービス事業の中でも特殊な業種の為、様々な業種で活躍しているスタッフが多く、
他の企業とは違...
福利厚生：【企業任意の福利厚生】徳島県内の企業としては大きい方なので、法律で義務付けられた福利は万全だと思うしかし、企業が任意で実施する法定...
入社理由・入社後の印象：【入社理由】人と接することが好きだったことと、私が小さい頃からよく買い物に行っていて身近に感じたから。【入社後の印象...
教育・研修：私のときは入社後研修が3日間ほどあり、店長方が1日かけて親切丁寧に教えてくれました。未経験の方でも気軽に始められます。店舗に配属...
勤務時間・休日休暇：拘束時間が長すぎる。定時はあるが定時に終われた事が無い。長く働けば良い、真面目であるという風潮がまかり通っている。月曜日...
教育・研修：社員教育の制度、システムがまったく構築されておらず、全て現場任せ。教育を仰せつかった者自体も人を教育出来るようなトレーニングを受...
勤務時間・休日休暇:
休日はカレンダー通りである。
が、実態は休日出勤が常態化している。また残業時間も多く、22時まで働く人が多い。またそれ以降...
福利厚生:
社会保障・退職金等の一般的な会社が用意している福利厚生は網羅している。
それに加えて、建設コンサルタンツ基金に加盟しており、個人の負...
企業カルチャー・社風:
卸売業は目立つ業種ではないため質実剛健であると思う。
組織体制・コミュニケーション:
気さくな人が多く、まじめな社員が多い...
事業の強み:
以前はグループ会社の子会社で大きな赤字を背負っていたが、事業の取捨選択を行い現在では無借金経営となって財務面がとても安定している...
仕事内容：寝具を中心とした小売店ですお客様の現在ご使用中の寝具のクリーニングや傷んだ寝具のリフォームや打ち直しといったアフターメンテナンスな...
福利厚生：まだまだ福利厚生については未完成な会社です単身赴任帰省手当も年に2回のみです財形貯蓄や持株等はありません基本的に福利厚生については...
企業カルチャー・社風:
志を持って仕事をしている人はほとんどいない。だいたい3年で異動があるが、楽な部署に行けるようにみんな祈っている。ただ...
給与制度:
給与制度は年功序列。給料は条例によって決められており、いい意味でも、悪い意味でも景気の影響を受けにくい。毎年約8万ずつ年収が上がる...
事業の強み:
強みは他の追随を許さない知名度。セコムに続く業界第2位の巨大企業グループなので、潰れる心配はない。
事業の弱み:
やはり、警察官に似...
企業カルチャー・社風:
完全に体育会系。
令和の時代に昭和の考え方をしている。
組織体制・コミュニケーション:
縦のつながりはほぼなし。
他の警備隊に...
女性の働きやすさ:
産休、育休をとって働いている社員もいたので制度を利用すれば長く働けると思う。ただ病気になった人や、子供がいて時短勤務の人が...
仕事内容：オールマイティーに仕事をテキパキこなし、時には、お客様との接客などをするので少しはコミュニケーション能力があれば良いのではないかな...
教育・研修：強制のはずですが自分の休みさえ取れてない人は来ません来たくないひとも仕事を理由に来ません何の話をしていてもお客様の為にという理念...
勤務時間・休日休暇：1日10時間から12時間労働拘束時間は12から14時間ほど残業手当は含み残業なので基本ありません255時間以上働けば残業...
勤務時間・休日休暇:
残業がかなり多く、人によっては80時間程になることもしばしばある。定時になっても退社する人はほとんどいないため、非常に帰...
事業の強み:
患者様がいる限りは潰れる事はない。
事業の弱み:
ジェネリック医薬品のため薬価が低く薄利多売を続けて行かなくてはならない。
事業展望:...
働きがい：【個人の裁量について】大きいと思います！ますば、一人でお店を徹底的に掃除をしていて、お客様の目線で見えるものから綺麗しないといけな...
働きがい：【スケジュールの決め方について】大体は上司が決めて、月二回は希望休をくれます。予定が急に変わったりしますが、それはその日の休みの人...
給与制度:
残業代は、全額出ますが、残業ありきでないと、厳しい基本給となっていました。独身者ならある程度ゆとりがあると思いますが、家族を養って...
企業カルチャー・社風:
所属地域により、異なりますが、概ね古い体質だったように感じます。年に数回親睦会があります。社員旅行も数年に一度程度あり...
勤務時間・休日休暇:
店舗縮小もあり変わっている所もあるかもしれせんがいた時には6日休みの月もずっと続いているときもあったりしました。産休に関...
事業の強み:
マンマローザという焼き菓子があり徳島のお土産品として有名になっており。ラスクもお手軽なお値段でお祝いや葬式、お引越しなど幅広くご...
仕事内容：自分さえ終われば良いという考えをもつ社員が多い傾向がある。出荷が多ければ、一部の運転手達が応援してくれるが、別の一部の運転手達は、...
成長・キャリア開発：ナンバー1の物流会社もあってか、厳しい指導がありますが、そのことで、お客様への荷物の取り扱いと気持ち、社会貢献精神がモッ...
給与制度:
等級制度に沿った給与設定。賞与は半期ごとの評価だが、そこまで差がつくことはない。給与面では徳島という土地柄からみるとごくごく普通。...
勤務時間・休日休暇:
三交代制で基本的に土日休み。残業は私の場合ほとんどありませんでした。GW、夏季休暇、年末年始等の連休は他の企業に比べてか...
勤務時間・休日休暇:
激務の部署は帰りが遅いが、そのような部署はそこまで多くない。有給休暇も特に予定がなければ、好きな日にとれる。選挙や国勢調...
成長・キャリア開発:
公務員であるため民間の企業よりはスキルなどは身に付かないケースが多いためたくさん働きたい人は違うところに行ったほうがいい...
経営陣への提案:
子どもに関わる会社でありながら、大人の都合(出勤、休みなど)で子どもたちを振り回している印象でした。一日のうちに色々とやらな...
教育・研修：やりながら覚える感じで、わからなかったら聞くスタイル。先輩を見て覚えるのが多い気がする。もちろん先輩によってやり方が違うかったり...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日は守られ、休日出勤はまずありません。
始業終業の定時はあるものの、時間管理は社員各自に任せられており、残業する...
成長・キャリア開発:
社員の自主性を尊重しています。
その分スキルは自分で習得していくしかありません。
経験の浅い社員にもどんどん仕事を回し、経験...
給与制度:
残業をすれば、ある程度の額にはなるが、残業がなければ、生活していくのは難しい。
ボーナスは1ヶ月分あればいい方だったと思う。
評価制度...
勤務時間・休日休暇:
シフト制になり、月の休みは4〜5日ほどでかなり少ない。連休もなかなか取れない為、プライベートな時間がほぼない。休みの日に...
成長・キャリア開発:
『考える力』がつくと思う。ただ表現するだけではなく、いかに『相手に分かりやすく伝えるか』を徹底的に考えていた。その上での...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は以前より改善されている。休日休暇の取りやすさについては所属部署や時期、直属の上司次第。有給休暇を申請しにくい雰...
勤務時間・休日休暇:
在籍していた頃は祝日無しはもちろんのこと、夏休みも年末年始の休暇もありませんでした。
休日のトータル日数が非常に少なく、多...
勤務時間・休日休暇:
働いていた当時は休みが少なかったが今は年間休日が増えているようです。小さな子どもがいる職員への配慮(残業が少ない部署の移...
企業カルチャー・社風:
会社もギフト屋さんだけではなく
飲食店等色んな分野もしていたと思います。
上層部の方が色んな業界と繋がってるイメージです。...
働きがい:
販売に関しては営業さんが取ってきた仕事の包装、名簿の確認配達など未経験者さんでも1から教えてくれるので働きやすい環境だと思います。...