平均年収
431 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
他の会社よりも家族手当がしっかりあるところが良いところだと思います。妻と子どもで2万円程の手当はあったし、その他にも会社が持つ保養...
勤務時間・休日休暇:
有給は比較的取りやすく、会社で指定年休の日程を決めてくれているのであまり気にならないが、土曜日も営業しているので、度々週...
給与制度:
給料は基本給+固定残業30時間分が含まれており、額面上は悪くないが、インセンティブは仕組みが少しややこしいが、もらえる人はかなり限...
勤務時間・休日休暇:
シフト制で勤務時間は通常9時半~18時半。部署によっては、9時~18時だったりするところもある。業務の内容によっては、遅...
給与制度:
営業職の場合、所長とカンパニー社長の評価が上がり、
本社で面談をして合格できれば昇給(2000円くらい)できる。
賞与は個人業績評価(...
事業の強み:
新商品を開発する力はあると思う。それをうまく展開できれば良いと思う。
事業の弱み:
同じ商品をインターネットで、エンドユーザーが安く...
福利厚生:
住宅補助、寮等は無し。
通勤手当は定期3ヶ月分を3等分した金額が毎月支給される。
オフィス環境:
立地はどの店舗も最寄り駅周辺にある。
店...
賞与:
賞与は7月と12月の2回。入社当初は数万円程度だったが直近は1ヶ月分の給与位はそれぞれ貰える。冬の方が若干多い。10月が決算月なので、...
給与制度:
基本的に昇給は勤務年数と資格取得
目標達成になどによるインセンティブはなし。コロナ前は決算賞与などもあったそうですが現在はほぼなし。...
企業カルチャー・社風:
アットホームな環境だった。この会社の1番いいところは人がいい。これに限ると思う。本当にいい人しかいなかった。ただ店舗に...
オフィス環境:
どうしても扱っている物がタイヤという事もあり、あまり清潔感はない。
個人的にはそれほど気にならなかったが、潔癖症の方には難しいと...
勤務時間・休日休暇:
基本、日祝は休みとなり月に2~4日自分の好きな日を休みにすることが出来ます。平日にしか行けない場所や、急遽休みを取りたい...
給与制度:
計上利益達成時には決算賞与が支給される。
昇給に関してはそんなに上がり幅は無く、年功序列感はまだあり、役職手当が無いと給与自体は上が...
成長・キャリア開発:
意欲がある人であれば、若い世代にはチャンスがあると考える。
働きがい:
製造メーカーの代理店であることと、ディーラー・バス会...
企業カルチャー・社風:
基本的には年功序列。当たり前ですが所属する部署や上長によって大きく異なります。私の場合は比較的フレキシブルな部署でした...
勤務時間・休日休暇:
年間休日が変更になり増えました。本社は部署によっては残業を悪としており、1度上長に怒られました。コスト意識が高いです。
多...
事業の強み:
何といっても自動車アフターパーツの取り扱い随一多く、全国展開出来ている環境は唯一無二の存在。この個性部分はとても有効、差別化が図...
企業カルチャー・社風:
基本的は、車のアフターパーツを主として販売している商社となりますので
車に対する基本的な知識は、持っておいた方が働く上で...
事業の強み:
事業の多角化について
二輪用品を卸すだけではなく、メーカーとしての開発業務を行っている。
また、独自のガラスコーティングも開発し、フ...
事業の強み:
50代〜60代がターゲット層のため、彼らがバイクを引退した時に、売上の激減は避けられないであろうと思います。今後の海外展開やバイ...
企業カルチャー・社風:
営業所の人同士は仲がいいけど、他の営業所とは人によっては良くなかったりします。
基本的に会うことはないから問題は無さそう...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤したら後日代休を頂けるが、それがその月のどこで頂けるのかはわからないです。
繁忙期は代休を頂けずに丸々二週間連続勤...
成長・キャリア開発:
販売店に対する商品提案の場合にも有利な、販売士の講習・受験支援や資格手当。保険代理店業務では、実務に直結する損保資格や生...
給与制度:
年収(2022年データ)に関するサイトで見たが、30代の平均年収は435万円で、前年に比べて2万円ダウン。男女別では、男性474万...
給与制度:
給料が基本給と技能給に分かれています。
昇給は上司との面談(査定)の結果次第です。
賞与については全体的に低いです。
基本給からの計算に...
企業カルチャー・社風:
新規案件の話はでるのですが、その後の具体的な話がない。
社風的には、よく言えば伝統的、悪く言えば古臭く新しい取り組みが少...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は表記上は9時~18時だが、18時で終わることはほぼない。17時まで受注を受けており、出荷がすべて終わるのはどん...
福利厚生:
特に抜きんでていい制度はありません。
一般的な企業にある福利厚生が整っています。
強いて言うなら無料自販機があり、飲み物にこだわりがな...
事業の弱み:
ディーラー事業はシングルポイントの運営の為、都内のスケールから見るとかなり厳しい。
事業展望:
単なる自動車販売なのでメーカーの商品...
福利厚生:
退職金制度:
自己都合の場合、勤続3年以上から支給。
TOEIC 受験料・報奨金支給制度:
年2回受験料が会社負担。950点以上で報奨金...
給与制度:
業績に応じた期末賞与等の支給により年収が変動するが、業績の落ち込みがあっても、一定度の支給は確約されている。
これは経営層が従業員へ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
学生時代から自動車に興味があり、なかでもカー用品やカスタムパーツが好きだったので知識に関しては多少の自信があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
この不況の中とても高い水準を保っている良い企業です。昇給に関しては技術の修練度に応じて随時昇給となっておりとても明快です。
賞与に関...
福利厚生:
通勤手当くらいです。
特に特化していることはございません。
オフィス環境:
基本的には出張先に直行直帰ですので、特に会社としての施設はご...
給与制度:
昼食代は半分会社負担になっており、仕出し弁当になってます
毎日ランチを考えなくていいので、とても助かってます
メニューを見て子どもの頃...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間そのものは残業も少ないと思います。休暇は日祝と、月イチの土曜日のみ。とても少ないです。
多様な働き方支援:
自動車部...
成長・キャリア開発:
ここはメーカーの教育や研修を受けられるのでそれなりには経験できます。
会社単体からは特段何もないため、普段話すことのない経...
入社時の期待と入社後のギャップ:
良くも悪くもほとんどがギャップ
給与水準:頑張ったら頑張った分だけ年齢関係なく給与が上がるところ。インセンティブも充実しています。 ...
給与水準:できることが増えると次のステップを用意してくれている。入社年数、年令関係なく実力で見てくれるのでもっと頑張ろうと思う。
平均年収
513 万円残業時間(月間)
25 時間オフィス環境:
事業所によって異なるかとは思いますが、自分が働いていた営業所の例で回答します。
オフィスは営業所はカーメーカーの企業城下町にあり...
企業カルチャー・社風:
日本の古い風習が残っている企業です。風通しは悪く、年功序列であり、新しいシステムの導入には消極的な様に感じます。しかし...
平均年収
475 万円残業時間(月間)
31 時間女性の働きやすさ:
全体的には男性の割合が多いが、販売レジは女性のみだった。
若い女性がほとんどで、
わたしがいた頃は人間関係はあまりよくはなかっ...
勤務時間・休日休暇:
初めの数年は本社出向という形で
店舗勤務があるため、2.3日出勤をして1日休みというシフト制です。
店舗勤務の場合は、土日の...
平均年収
484 万円残業時間(月間)
56 時間勤務時間・休日休暇:
親会社からの指示が経営陣に通達されてそのままトップダウンで下々の社員に言いつけられる。良し悪しは社内で誰も判断しないか、...
勤務時間・休日休暇:
整備士の数が多い工場だと、突然の休みでも休みやすいです。休んだ事に文句を言う人間も基本的に少ないです。
休みは各工場によっ...
平均年収
622 万円残業時間(月間)
26 時間給与制度:
数年前に人事が給与に関する制度や他社との比較について説明する場があった。他社と比べて遜色ないよという説明の裏付けを説明した形であっ...
事業の強み:
積極的に新しいことに取り組んでいると思います。ただ、従業員の高齢化が進み、なかなか前衛的にチャレンジするひとが少ない印象。掲げて...
平均年収
393 万円残業時間(月間)
44 時間事業の強み:
自動車整備をやってますので、今後電気自動車が主流になってきた際、新商品や新サービスといったもので、伸びてく可能性はあります。
事業...
勤務時間・仕事量:
朝は入荷作業や清掃などで店舗オープンの1時間前に出社。私がいた店舗では9時に仕事開始し、10時にオープン、20時に閉店なの...
平均年収
1045 万円残業時間(月間)
38 時間企業カルチャー・社風:
外資系の会社であり、風通しが良いと思われます。自由な社風があるが米国系程ではないような気がする。
組織体制・コミュニケー...
給与制度:
昇給幅は小さく、転職・入社時のベース金額が非常に重要。
年に一度、昇給あるが、数%程度の上げ幅となる。考課は、上長によるものがベース...
平均年収
570 万円残業時間(月間)
29 時間成長・キャリア開発:
キャリア開発については、通信講座の手当や、社員研修等の支援もあるため、自分に不足している技量の補填については、うまく活用...
給与制度:
組合がある為、賞与については他社よりも多く貰えていると思います。
各種手当に関して、キャリアアップを強く支援してくれるため、資格取得...
平均年収
504 万円残業時間(月間)
23 時間事業の強み:
ガラス業界では大手であるAGC製の自動車ガラスを扱う会社なので、高品質な商品を安心してユーザー様へ提供できる強みはあると思う。自...
企業カルチャー・社風:
この会社は特需といって、突発的に忙しくなる時があるが、その時のパワーがすごい。
ここぞという時の助け合いがある。
新人でも...
平均年収
358 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
昇給:ほぼありません。役職手当は5000円から最大でも20,000円程度で責任に見合わない額です。
そもそも評価制度がほとんど機能し...
勤務時間・休日休暇:
営業職になると休みの日でも電話などが入る為何処にいても休んでる感じがしなくなるため自分をコントロールできる人にすごく向い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
歴史が長い企業
若手にも挑戦する機会は多くある
ただ、意見する機会があまりなく、思った事を発信できない
組織体制・コミュニケ...
勤務時間・休日休暇:
法廷以上の休暇を推進しており、取得しやすい管理を徹底している。
職務の属人化を防ぐために、マニュアルを整えて、休んでも誰か...