給与制度:
給与は業界の中でも高い方だと思います。仕事内容は淡々としておりあまり刺激はないことがほとんど。場所に関わらず全体的に暗い雰囲気で、...
福利厚生:
福利厚生はいい方だと思います。
有給も上限が40日まで貰えますが、
買い取っては貰えないので、支給日までに上限以下になるように有給を消...
給与制度:
ドライバー職での入社は2年間は契約社員となり，給与は日給で基本給6600円，無事故手当1000/1日，乗務手当1000/1日となり...
福利厚生:
大企業の子会社ということで、とにかく福利厚生は充実しているように感じる。運送会社ではあまりないかもしれない。退職金はもちろん、保険...
成長・キャリア開発:
中学受験業界というニッチな分野であるとは言えるが、子どもたちへの指導時間は長く、教えるというスキルを身につけることには特...
給与制度:
目標達成を果たせば幅の大きい昇給がありモチベーションの維持を保ちやすい。非常に魅力的な制度であると感じる。
評価制度:
自分自身の粗利...
給与制度:
給与は問題なく支払われるが、住民税は控除されないため注意が必要。
賞与は業績次第とあるが、営業の場合は、個人の契約額が月150万を超...
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりしております。
休日に出勤になった場合も、代休があるのでとても良いです。
夏や冬もしっかりと休暇は取れます。
多...
福利厚生：毎年、会社の従業員だけでなく、家族（彼氏や彼女も含む）参加費無料の日帰り旅行があり、子供の参加も多い。仕事をしていると、家族サービ...
給与制度:
昇給は、年1回の評価制度だった。
手当は家族手当、資格手当、達成手当、皆勤手当、社会保険、交通費支給とか
賞与は、実績により支給されて...
勤務時間・休日休暇:
1日休みが7日で、半休で調整される。
勤務時間が3パターンあり、朝5時〜10時までと朝5時〜15時10まで、朝9時〜19時...
成長・キャリア開発：療養病床ということで、電子カルテもオーダリングも導入されていないが、紙カルテおよび伝票での部門間のやりとりの中で医事課員...
勤務時間・休日休暇：医療事務員として、従事しておりまし。ここでは、医師、看護師、医療事務員と分け隔てなく、従業員が協力し会い、互いの意見を尊...
事業での社会貢献：現在在宅医療が盛んになっている中、15年以上前から在宅医療に力を入れ、地域に密着した医療を行っていることはとても、価値ある...
福利厚生:
独身者向けに独身寮がある。退職金は勤続年数に応じて、支払われるが、あまり大きな金額ではないと聞いた。
オフィス環境:
カフェテラスや、...
勤務時間・休日休暇:
月に2回程、交代で土曜日出勤がある。子育て中の人には厳しいのではないかと思う。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可。
副...
働きがい：経営という観点から、既成概念を打破して、チャレンジする仕事なので、今ある秩序や仕組みを壊して作り直すという点が面白さであり、やりが...
会社の安定性：信愛ブランドと言われるほど、歴史もあり、地域の知名度は抜群に高い。社会奉仕活動等も積極的に行ない、行政からの信頼も厚い。しかし...
勤務時間・休日休暇：9時から17時勤務（昼休憩１時間）残業手当はした分だけ付けることができる。所属部署によって繁忙期が違うが閑散期は定時で帰...
仕事内容：経営陣と教員と職員の相互団結力が全くない。職員は経営陣に対して意見も言わず、ただ言われた事をやっているだけ。目立たず、騒がず、手を...
勤務時間・休日休暇:
上司が勤務時間に仕事を終わらせようとしない為残業が出る。ダラダラ仕事して、残業すれば偉いと思うような昔の考え方の人が多い...
女性の働きやすさ:
契約書に夜勤の時間が入ってないのに、女性に夜勤をやらせる。働きにくいと思う。宿直現場では女性は日勤しかできない為下に見られ...
給与制度:
固定給で評価には関係なく決まっている。いい面と悪い面があるが、もともと高齢者雇用を方針としているので、割り切って働くなら、安定感が...
オフィス環境：冬は寒いです。事務所がプレハブ造りで床板一枚の下はすぐ地面です。足元が、かなり冷えます。足元ヒーターは必須です。また、冬の乾燥...
福利厚生:
退職金はありません。住宅補助、寮、財形、などなど、何もないです。
オフィス環境:
食事、昼休憩する場所がほぼ何もない。６畳一間程度のス...
福利厚生:
院内保育、病児保育、健康診断、ワクチン接種を提供してもらえる。
オフィス環境:
どこもスペースが狭い。
職員人数の割に、昼食スペースが少...
働きがい：授業を受け持つと最低でも週１回は顔を合わせることになり長い間在籍している生徒になると大人の成長過程が見えること。そして一人生を左右...
働きがい：勉強が出来なかった生徒が授業が分かるようになったといってくれたりする喜びや、受験の合格などの喜びや達成感もあり、小学生から高校生ま...
企業カルチャー・社風:
風通しが良いが、古いやり方の部分もある。
提案すれば、考えてもらえる。
組織体制・コミュニケーション:
堅苦しさがなく、和気...
事業の強み:
顧客サービスが丁寧であること。
事業の弱み:
ベテランであるがゆえに、指導のやり方に融通がきかない時があること。
事業展望:
今後も、地...
雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】時折新入社員の方が入職されますが、とてもよい方もいれば他法人で就職が難しかったような方までさまざまいらっ...
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】勤務状態が皆さん様々ですが、幹部からのプレッシャーもありやめて行かれる方もたくさん...
給与水準：有給休暇が無い。週に一度の勤務だが、身内の介護、自身の体調不良、同居家族の看病などで休んだとしても、給料は発生しないから、休めば休...
給与水準：介護福祉士として働いているが、社会福祉士と介護支援専門員の資格があるため、同僚からだけでなく、利用者からも信用してもらえる。国家資...
オフィス環境：教職員の５０％以上が正社員でなく，３年間の契約更新で辞めていく職員が多くいました。中には優秀な人材もいましたが辞めて頂くしか仕...
女性の働きやすさ：生徒指導のために家庭訪問，記録の整理や予習などのために退勤時間が遅くなりがちになっていました。教職員は情熱を持って取り組ん...
企業カルチャー・社風:質実剛健な社風です。体育会系な印象ですが、その方が規律も統制も取りやすいので悪くないと思います。
組織体制・コミュニケー...
福利厚生:建物か古いのでいつもどこかで修理工事がされている印象です。いつも清掃されているので一見綺麗です。財形貯蓄や寮はありません。福利厚生...
教育・研修：新人研修というものが全く無い。即現場に出される。しかも、1人で出される。右も左も分からない新人に1人で現場に送り出すなんてどうか...
給与水準：残業した分だけ給料はもらえる。けど、残業に見合ってるかは微妙なところ。40時間残業してやっと27万程度。私はお金が欲しいわけではな...
勤務時間・休日休暇:
職員の慢性的な人手不足問題を抱えていると同時に、腰痛等で身体を痛めやむなく欠勤・退職となる職員が続出している。
その代わり...
福利厚生:
住宅手当は1万円、交通費は定期6ヶ月分を1月分に分割した額が支給されている。
介護職は介護業務手当の支給がある程度でその他特に目立っ...
働きがい：合格したときや成績が向上し生徒達が喜んでいる姿を見ると、とても充実した気持ちになれます。子供達の成長の一端を担っていると自負できま...
働きがい：一番多感な時期の生徒さん達と密に関わっていける点。学習面以外の指導も重んじる社風で、進路指導や生活面のアドバイス、時には悩み相談も...
勤務時間・休日休暇:
残業が多い時とそうでない時の差が激しい。若手が多いので体力があるのか、夜勤明けでもそのまま遊びに行く人もいる。
多様な働き...
成長・キャリア開発:
勉強会のお知らせがあり、定期的に研修もやっているが、仕事中、仕事後なので帰宅時間が延びたり、残業が発生する。
働きがい:
お...
事業の強み:
若いからみんなよく動いてくれますね。
そこは、全員が全員助かってるんじゃないですかね
事業の弱み:
若い人材が多いのが逆に弱みでもある...
働きがい:
重要な業務を任された時ですね。
私の場合はバイトですが入って2年ほどした時に発注の業務を任されました。
努力をちゃんと見てもらえてるん...
多様な働き方支援：終業時間が不規則で、帰宅するのが夜分遅くになってしまうこともあります。どこで点検や修理をやるのかによって、移動で時間をたく...
会社の安定性：病院や介護施設などに設置されている、ナースコールの点検や修理を行なっています。この先もずっと、ナースコールは必要とされ続ける物...
企業カルチャー・社風:
しっかりした人もいる。怠慢な人もいる。
組織体制・コミュニケーション:
表面上は概ね良好。信頼できる人は少数いる程度。
ダイ...
勤務時間・休日休暇:
休日は、土日、年末年始。祝日は営業。
多様な働き方支援:
特に定め無し。
成長・キャリア開発:
キッチンは簡単な調理が覚えられて、実生活にも役立てられると思う。
レジ・ホールはお客様と接するお仕事なので多少のコミュニケ...
福利厚生:
特になし。
オフィス環境:
着替えるところが、安っぽいカーテン一枚で囲われてるだけだったので少し不安はあった。
休憩時には、ご飯を食べら...
福利厚生：たとえアルバイトであっても、法定時間を満たせば社会保険に加入します。
事業での社会貢献：障害のある人のサポートなので大変だけど、やりがいがある。
働きがい：お客様が健康になるためのサポート、運動指導することで、お客様の体の変化、喜びに日々触れ合える、やりがいの有る仕事です。ただ良かれと...
成長・キャリア開発：しっかりと１人前のコーチになるために研修がある。３日間と１０日間にわたってあって、そこでみっちりと１から学ぶ。覚えること...
勤務時間・休日休暇:始業8:15 終業17:00 昼休憩12:15～13:005分前の16:55に予鈴が鳴り、残業者以外は皆帰り支度を始める...
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすく、残業もしやすい。良い言い方をすれば自由奔放に何でも好き勝手に行うことができる。悪い言い方をすれば管理能...