平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昭和な雰囲気の風通しが悪い職場です。
組織体制・コミュニケーション:
交流に関してもし辛いと思いました。
ダイバーシティ・多...
事業の強み：
公共工事であって特に道路工事や下水道工事などのインフラ工事なので、仕事が無くなる心配がなく1年間通して仕事があることで安心して働...
事業の強み:
コンプレッサーの生み出す圧縮空気を使用する機械は日本国内で毎年１２万台売られています。新規導入と買い替えです。そのうちの半数程度...
企業カルチャー・社風:
メンテナンス業はお客様とそのコンプレッサーと長い付き合いになります。信頼されることが大事になります。また、コピー用紙の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
私はアルバイトで入社して３年くらいしかたっていないので裁量権はないです。
何年で与えられるかと言われるととても難しいですが最初か...
企業カルチャー・社風:
社風は自分がいた所は雰囲気良かったです。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーション多く、和気藹々としていました。...
組織体制・コミュニケーション:
1日に何十件もLINEがくるような状況でした。些細な連絡から報告まで、全社員が共有出来るようになっていたため、...
給与制度:
給与に関して現在アルバイトなので、正社員の方々の給与把握できていないですがあまり高いとは言えないみたいです。またアルバイトに関して...
事業の強み:
自分が会社にいた頃は、ただ企業と企業の間に入って商品の取引仲介をするだけではなく「開発型商社」として自社でも商品開発や生産などを...
成長・キャリア開発:
資格手当や研修などはほぼありません。仕事をする上で必要な資格はほとんど無いと言ってもいいと思います。専門職の職種もありま...
福利厚生：
保養所が2箇所あります。
コロナ過で利用者は少なくなっておりますが、家族・友人とリラックスするには最適な場所です。
一つの保養所は戸建...
勤務時間・休日休暇:
スタッフやクライアントに何かあると、土日も深夜も連休も無い。
体制の準備が会社としては整えていない。
「やっちゃダメだ、うま...
給与制度：
業績に応じた期末賞与等の支給により年収が変動するが、業績の落ち込みがあっても、一定度の支給は確約されている。
これは経営層が従業員へ...
入社時の期待と入社後のギャップ：
学生時代から自動車に興味があり、なかでもカー用品やカスタムパーツが好きだったので知識に関しては多少の自信があ...
給与水準：【給与制度の特徴】基本給がアルバイトとしてはたかい。ただ派遣場所で違うようなので、都内の方が高いです。また人不足で募集条件が変わり...
勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】有給について明記されるず、常勤契約の人はもらえていた。しかしアルバイトに対しては聞いても無いの一点張り...
企業カルチャー・社風:
古き会社。良くも悪くもです。
新年会や社員旅行など催しがあったようですが、給与からいくらか徴収されるもその内訳については...
給与制度:
一年目から賞与支給があり、その点助かります。入社半年に満たなくても何割かは支給されます
評価制度:
やる気が続けば昇格、昇進は可能。異...
働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】完全に個人で仕事をしていた。受付から整備、書類の作成、納車対応まで一連を担当する。
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジする暇もないくらい忙しいが売り上げが出るならチャレンジはできる環境にあると思う。
勤務時間・休日休暇:
休暇は取りやすい、希望休み制なので基本的には好きな時に休める。
有給休暇は取りづらいかもしれません。
取る理由聞かれたりして...
給与制度:
賞与はないに等しい。
年末も餅代とか、モチベーションが下がる時がある。
評価制度:
昇進、昇給はたまにある。
でも大幅に差はない、役職あっ...
給与制度:
しっかりと結果を出した人に対しては昇給や昇進に関する評価はしてもらる。結果を出してすぐに給料に反映するような成果主義ではない。賞与...
教育・研修：部単位の人数が少ないため、業務についての講義でのオリエンテーションはほとんどなく、OJT中心に業務を覚えていく。
企業カルチャー・社風:
基本的に和気あいあいとしているが作業中はほとんど私語はない。休憩中に各部署の人が雑談と仕事の進捗を確認していることが多...
福利厚生:
基本的に清潔でオフィス環境は整っていると思う。部署によって働く場所は違うが快適だと思う。作業によっては一日中椅子に座ることはない。...
働きがい：これまで10年以上経理の仕事をしてきた経験を活かすことが出来ます。私にとってこの会社は、初めての業種でしたが、社内の雰囲気も良く、...
事業での社会貢献：建設現場や解体現場からコンクリートガラを収集し、工場で加工して再生砕石として販売しています。資源循環型のビジネスであると同...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は単純にゲーム制作ができればと思っていたが、今振り返るとあまりの薄給でよく生活できていたなと感じる
フレ...
成長・キャリア開発:
様々な業務に携われたり、ディレクタークラスの方と頻繁に話ができたりとかなり充実しています。補助金とかは無いです、仕事で運...
オフィス環境：どうしても、車の運転と重いものを運ぶ仕事なので、若い人はやりたいと思わない仕事でしょう。忙しいと、殺伐とした雰囲気になるのがた...
オフィス環境：30、40代が多い職場ですが、良い意味で先輩後輩がありません。分からないことは、先輩に気軽に話せます。
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はもらえると思います。
礼儀にとてもこだわっている会社であります。
上司が優しいですが、怒る時も怖い、基本人手...
勤務時間・休日休暇:
基本9:00〜18:00ですが、夜勤に方が多くて、明休とか振替休暇とか午後出勤の制度もあります。
忙しい時、忙しい方はほと...
事業の強み：
日本一のメーカーの特約店なのでいきなり会社が立ち行かなくなる、ということはなさそうです。本業とは別にグループ会社があり、そこそこ...
給与制度：
昨年の11月から勤怠管理システムが変更になり、休日が増えました。休日出勤した場合は平日に代休をとれるようなシステムで代休を申請して...
事業の強み:
新しい価値を創造。飲食店が提供するのは料理だけではなく空間の提供である。それにこだわって、街場の飲食店にもかかわらず、料理、サー...
成長・キャリア開発:
海外の飲食店へのインターン。提携のある海外の飲食店でマネジメント、料理、接客を学ぶことができ、将来の海外出店に向けて必要...
教育・研修：繁忙期と閑散期が割とはっきりしているので1年中安定して仕事があるとは言えないかもしれない。一般社員は残業の有無によって、給与額も...
会社の安定性：繁忙期と閑散期が割とはっきりしているので1年中安定して仕事があるとは言えないかもしれない。一般社員は残業の有無によって、給与額...
勤務時間・休日休暇：
基本的には週5日で実働8時間ですが、繁忙期(4月末～10月)は土日のイベントで勤務することが増えてきます。
その場合は、平...
事業の強み：
間違いなく業界を創り上げてきた企業であり、業界内では知らない人はいない会社だと思います。
顧客からの信頼も厚く、この企業なら良い取...
入社時の期待と入社後のギャップ：
社長や先輩社員との距離が近い。
社長から直接指示を受けることが多い為、話す機会が沢山ある。
普段経営者と話す機会...
オフィス環境：
今年の2月に新築のビルに移転したばかりで京急蒲田駅から徒歩5分とアクセルしやすい。（JR蒲田駅からは徒歩12分）
天井が高く、広...
女性の働きやすさ：
「面接時に子供の成長を見れるのは今だけなので子供の行事とかがある時は遠慮なく休んで良いよ。」と言っていただき安心して入社し...
成長性・将来性：国内の橋梁や高速道路は老朽化が進んでいてメンテナンス工事の需要は今後増えていくと思う。そのメンテナンス工事に欠かせないのが足...
福利厚生:
福利厚生はなし。
強いて言えば、社会保険に加入できるぐらい。
社内のお茶やコーヒーや水は飲み放題だった。
お湯も使えるのでカップ麺も作れ...
事業の強み:
何も無し
提案すれば飲み込んでくれるとは感じた
事業の弱み:
同業他社と比べても基本給が安い
休日対応なども
事業展望:
どの社員も具体的な...
企業カルチャー・社風:
役員との距離が近いので意見することができました。
組織体制・コミュニケーション:
多店舗の交流は多くなかったですが、たまに...
勤務時間・休日休暇:
自分が勤務している時は特別な事はありませんでしたが、休みを増やそうとしているのは感じました。
多様な働き方支援:
副業は推奨...
企業カルチャー・社風:
普段は個々で異なる業務を行なっているが、新規事業を立ち上げるときはチーム一丸となり動ける。風通しはかなり良い、自分のし...
勤務時間・休日休暇:
残業は少ない、殆ど無いです。ただ自分の時間配分で成果は必要なので、時間の使い方には注意。休日もしっかり取れます。理解が得...
会社の安定性：この職業上、当然いそがしい、いそがしくないという状況があります。いそがしい時にはそれなりにボーナスにはんえいされるので、やりが...
教育・研修：会社の先輩方がとてもやさしく、わからないことがあったら教えてくれて、うまくいってない様子を見るとすぐアドバイスをくれて、助かって...
企業カルチャー・社風：
創業35年で築いた歴史（人脈、文化、心得、志、技術）を重んじながら、時代の流れに合わせた形で発展を遂げています。自社独...
福利厚生：
入社後３カ月の試用期間を経て正規雇用になると、退職金制度に加入します。また、仕事中の事故、ケガ、病気に対する損害保険にも加入できま...
福利厚生:
通勤手当、退職金制度くらい。
オフィス環境:
エコノミーホテルなのでカフェ等の共有スペースはない。
女性の働きやすさ:
支配人がほぼ女性しかいないので、女性の意見は通りやすく女性にとっては働きやすい。
給与水準：営業職にも関わらず、インセンティブもなく、基本給も低いわりに就労時間は平均すると12時間を超える醜悪な労働条件になることを覚悟した...
成長・キャリア開発：はっきり言って業務教育はスパルタです！こんなに体育会系なシステムに驚きましたが、周りの「触らぬ神に祟りなし」という状況の...