事業の強み:
麺やアイスが美味しいと思う、
事業の弱み:
飲食業界への販売なので、今のコロナ禍だと売り上げがあまり伸びないように感じる。通信販売に...
給与制度:
あまり上がりません。賞与については給与よりも少ないので、寸志に等しいです。
上の方はそれなりにもらっているのかもですが、一般社員は少...
勤務時間・休日休暇：子供の学校行事などでも、休みを取りやすかったです。パートでもシフトを組みやすかったです。希望どおり、とらせてくれました。
給与水準：パートは時給制で、15分単位でもらえました。わずかに、昇給もありました。頑張りしだいで、プラスになりこともありました
成長・キャリア開発：【周りからのサポート】サポートはありません、間違えれば罵られるだけです。ただし自分はサポートの要請があればできるだけ応え...
会社の安定性：【会社の将来性について】期待はできません。一族の会社ですし、自民党の県会議員であるということがステイタス。先行きは暗いです。
事業の強み:
業界的にニッチな分野のものを取り扱っているので、将来的に倒産ということはない
事業の弱み:
田舎にあり、昭和の古い会社なので新しいこ...
勤務時間・休日休暇:
朝は基本的に30分前には会社に行き、掃除、ラジオ体操がある。もちろん残業代は出ない。土日は基本お休み。
多様な働き方支援:...
給与制度:
完全な年功序列制です。
年に一回5000円程給料が上がっていきます。
残業手当は時間調整手当というものがあるので、どれだけ残業しても一...
勤務時間・休日休暇:
土曜出勤が隔週である。
行事によっては変更あり。
多様な働き方支援:
保育の現場なので、リモートワークは一切なし。子育て支援と...
勤務時間・休日休暇:
仕事柄休みは思うようにとれません。
また人手不足で有給休暇もとりづらい雰囲気があります。
休日には修理当番があり当番の日には...
成長・キャリア開発:
資格取得時には基本的に全額負担してもらえるので助かります。
仕事で役立つ資格取得には手厚い支援をして貰えていると感じていま...
福利厚生：【長く働いていける環境か】2003年頃から、父母が入院し、どうしても、早朝から早く帰宅する、勤務を先行し、親孝行を、決心、これから...
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】清掃業務だったのでキャリアアップとまではないが 綺麗にしたいという意識が高まると思う...
新規事業への取り組み：社長が若く新しい事に挑戦するタイプ。環境事業を創設したのもその一つだと思う。管材の専門商社だけでは成長がないと。
福利厚生：女性は育休とかで休みやすいと思う。育休復帰後すぐに2人目懐妊で再度育休という事例も見た事がある。周りは大変そうだったが、大手を振っ...
勤務時間・休日休暇：良い点はまるでなし。盆休み正月休みもなし。休みは月に６日しかない。あんなところで働きたくない。働く価値なし。
働きがい：しっかりと教育されますので仕事は覚え易いが管理が厳しい面もあります。また仕事だけではなく精神面も鍛えられます。接客メインの為受け答...