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3.3
口コミ 100
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
学生の相手をする教務職員は定時にサッと帰るのは難しい。基本的には土日祝日が休みとなり、お盆休み、年末年始の休みも長い。土...

年収・給与 について

給与制度:
昇給は30歳までは定期昇給。その後は昇進する都度、役職手当てが支給されます。昇進時に基本給もアップするようになっています。
その他に...

0.0
口コミ 87
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

教育・研修:年に一度、全職員での研修会がある。時間も試験中ということで、平時よりもゆとりを取って時間をかけている。普段なかなか時間をとること...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:休暇については、納得のいかないという点はないが、平日は、やはり休暇を取ることは難しい。しかし、平日の勤務を時間内に終えれ...

3.7
口コミ 52
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
月平均残業時間は少なく、昼休憩も全日制と比べると昼休みの突発的な質問対応もない分、しっかり1時間取れることが多い。
日によ...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
・新しいことに挑戦しょうとする気概は全体てきに感じる

組織体制・コミュニケーション:
◯組織体制
・完全な分業制
・担任は...

3.5
口コミ 50
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:
女性の割合がおおく、賑やかな雰囲気です。産休、育休などの休暇も取りやすく、むしろ推奨されている。最近は、年齢的に介護休暇を...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:自分で時間配分はしているものの、仕事量が多過ぎて、その時間内に終わる状況にない。その際に残業となったり、自分が設定した始...

0.0
口コミ 45
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
住宅補助は記憶にありませんが、福利厚生はしっかりしていると思います。

オフィス環境:
青葉区の中でも郊外という自然が多い中で、幼稚部か...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
伝統もあり、先進校でもあるので、他よりは売り出し方があります。

事業の弱み:
経営に関しての訴訟です。訴訟そのものに世間的にはいいイ...

3.5
口コミ 36
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】非常勤講師だと、健康診断も出来ることが心電図のみと限られていますので、あくまで常勤採用に向けてのステ...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】今年度は、健康診断がきちんと行われていたようです。空調も職員室などは、きいています。非常勤でも年数に...

3.6
口コミ 35
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
給与制度については、年間で上がる額が設定されています。
金額的には交渉はできないがものすごく多いと言うわけではない。
年齢給のため、自...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
生徒と直接関わるので、成長を間近で見ることができてやりがいはすごくある。人のためになることが嬉しい、親身になれる人には向...

0.0
口コミ 33
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
工藤勇一校長が来てから、職員同士の対話が増えた。未成熟なシステムもまだ残存しているが、徐々に解消していくと思う。という...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
同経営の中学高校の経営にささえられている部分があるからか、大学は比較的のびのびと自分の意見提案を述べられるところがる。設置学部が...

3.6
口コミ 33
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:有給休暇申請に向けて時間割変更などを教務部にお願いしなければならないが、どうして休暇をとるのか理由を聞いてくる。管理職の...

入社前とのギャップ について

入社理由・入社後の印象:【入社理由】進学校としてのキャリアを経験し、生徒たちのハイレベルな進路指導・キャリア教育を実践したかったから。【入社...

3.1
口コミ 25
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
変形労働制なので、早く帰ろうと思えば帰られます。
が、そんな人は極僅かだし、みんなから変な目で見られます。
一応、定時は16...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
どこにでもある話かもしれませんが一部の人が好きな事が出来ている。

組織体制・コミュニケーション:
広報の仕事をさせられます...

0.0
口コミ 23
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

会社の安定性:入試広報に対する力の入れ方が下手すぎて、毎年募集に苦労している。募集を神奈川県、東京都以外にも埼玉県にも手を出しているが、何故...

年収・給与 について

給与水準:給与額は神奈川県公立学校より高いと思います。30歳で手当込みで35万前後は貰えると思います。賞与は5.5ヶ月(初年度は4.6か月だ...

3.3
口コミ 19
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
給料から毎月2000円を福利厚生で引かれている。その中に忘年会の費用があるが、昨年度、今年度はコロナのため実施されないにも関わらず...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
III類・中高一貫担当の教員は土曜も出勤となる。代休や別曜日の休日を選択することも可能だが、それを行うと時間割が過密とな...

3.5
口コミ 19
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与水準:噂では地域の同業種に比べ、格段に安いと聞いている。また、雑誌にも掲載されたように、企業としての資金が赤字ではないが、寄付金にたよっ...

事業展望・強み・弱み について

会社の安定性:企業としての基盤となる資本金の多くが自己資金でなく、寄付によるものが多いので、業績悪化や指導理念に対する不信が起こると、寄付が...

0.0
口コミ 17
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:ビジョンを共有するための朝礼、会議、研修などは充実しており、代表(理事長)の公演も頻繁にある。関連会社も含めて企業...

成長・働きがい について

教育・研修:教育に関する技術や知識とは無関係な研修しかなく、会社への忠誠心を高めることが主目的である。教育関連法規を把握していない人でも高い...

3.5
口コミ 16
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
今後通信制高校のニーズはますます増えていく中で「屋久島に学校があること」「企業グループの連携があること」をUSPとして、他校に負...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:有給申請が比較的通りやすく、シフトの調整がききやすい。勤務体制はシフト制なので、曜日に縛られることはない。逆に祝日等も関...

0.0
口コミ 16
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
最初に説明された通りだった。非常勤講師は教員経験年数によらず全員一律のコマ給。2年目はやや上がった。

評価制度:
自分は声がかからなか...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
発達障害や不登校の生徒の受け皿になっているので、今後需要はあると思います。

事業の弱み:
教員の入れ替わりが激しく、また有能な先生ほ...

0.0
口コミ 15
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与水準:他の学園より給与や賞与が良いと聞いていたがそういうふうには感じていない。他にも調べればたくさんいい職場はあるので、なんでこんなに良...

事業展望・強み・弱み について

仕事内容:この職業ならではのサービス残業の多さだが、さすがに量が多すぎる。暗黙の持って帰っての感じが当たり前になっているのがおかしい。又、改...

0.0
口コミ 15
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】若手が多く話はしやすかった。仲間意識が強く団結もあった。ただ、長く勤めようという意識には欠けていて...

企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:世代に偏りがあるものの若手が多かったこと。活気だけはあった。田舎でありながら当時はSOGOもあり、それなりに文化的...

0.0
口コミ 13
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
20代30代の教員が中心となって学校を運営している印象がある。特に、入試広報と進路指導部は若いメンバーが多く、それぞれ...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
管理職は外部から入ってきているようですが、内部の人たちは卒業生がいたりしたので、独特な雰囲気というか文化はあったように...

3.5
口コミ 13
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:企業としては当たり前のように残業は極力控え、早く帰るようにと言われますが、やはりそこは教育業界であり、仕事の量やお客様(...

年収・給与 について

給与制度:
正職員の給与は大きく2つに分かれている。基本給:年齢などによるもの。能力給:業務の貢献度などによるもの。賞与は基本給の2倍なので、...

3.4
口コミ 12
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
給与は他の学校法人と比較しても高い方であると思われます。昇給の金額も悪くありませんし、ボーナスの支給も十分な金額が払われるようにな...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
滅私奉公の印象が強いです。就業時間とそうでない時間のラインが全然ないため、ワークライフバランスという概念があまり通用しま...

3.4
口コミ 12
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与水準:他では非常勤で一つしか経験したことがないので比較できないが、悪くはない。派遣非常勤講師を雇って安く済ませようとする学校が多い中で、...

成長・働きがい について

働きがい:生徒の成長を間近に感じることができる。一人ひとりの生徒に向き合う機会があり、教科を教える以外にも様々な角度から生徒と接することがで...

3.3
口コミ 11
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
特になし

組織体制・コミュニケーション:
年功序列。一番長い先生が一番偉い。黒いものもその先生が白と言えば白になります。

ダ...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
福利厚生は特になかったと思います。

オフィス環境:
幼稚園は特におまけのような感じだったので共有の事務所のような場所での作業がほとんど...

3.5
口コミ 11
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:担当する部活にもよるが、充実したものにしようと思えば勤務時間内で済ませることは難しい。また、会議は定時後にあるのが当然。...

成長・働きがい について

教育・研修:学校独自に行っているものはない。自発的に発起人が集まって単発として、保護者会での対応についてや、初めての担任業務について意見交換...

0.0
口コミ 11
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】若手は特に研修会が用意されたり、外回りの業務を理解する機会があったり、他に移っても勉強になること...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】特に改善策が必要だと思ったことはありませんが、平日の業務の時は研修会を考える時間はないように思いま...

3.5
口コミ 10
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
家賃補助。その際敷金礼金ももってくれます。ただ区からでているので制度が終わったらどうなるかわからないです。
しかし家賃8万2千円もっ...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
基本土日休み。土曜出勤が月に1回はありその際は平日に休みを振り替えます。
有給もとりやすいです。

多様な働き方支援:
私の職種...

0.0
口コミ 10
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:部活動の顧問になると、基本的に土日は拘束されやすい。大会で土日出勤しても、平日に休みになるわけではない。また、私学だと土...

成長・働きがい について

働きがい:生徒が志望校に合格するために、一生懸命になり、積極的に質問に来ることがあると支援したいと感じる。また、行事を全力で楽しんでいる様子...

3.4
口コミ 9
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
人事考課制度を導入して賞与額に反映されるようになっている。評価方法は不明瞭な部分が多いが日々の業務を普通にこなしていれば評価が下が...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
進学率向上のために必要なことを必要な分だけこなしている。学校現場において勤務時間などはあって内容なものであることは、何も...

0.0
口コミ 9
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】あまり。古い悪習というか、虐げられることが繰り返されてきた環境なので、若手は苦労して当然、とい...

事業展望・強み・弱み について

成長性・将来性:【この会社がさらに発展していくために必要な点】新しい風(様々な背景や能力をもった人材)を取り入れて、少しかき回されたらよくな...

0.0
口コミ 9
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】早くから仕事を一人で任せられ、自分自身で仕事を進めていくことができるので、できる仕事が増えてい...

企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人によっては意見を言えない環境になってしまっているように感じたので、誰にでも風通しが良くなればと感...

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