平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:営業職である以上は営業のタイミングによっては残業となることもあるが、会社から「定時で帰るな」などの圧力は全くなく、仕事次...
仕事内容:仕事の内容については、産業廃棄物の営業と言うこともあり全てのお客さまからの依頼が千差万別である為、新しい仕事をもらう度に新しいこと...
勤務時間・休日休暇:
この仕事って基本的に週6勤務で祝日も関係無いので、バランスが取れるかどうかは人によると思います。部長が今後有給取得や休日...
福利厚生:
スマートフォンで会員証を見せるやつがあって、映画が500円引きぐらいで見れたり、スシローが10%オフになったりします。最近会員の会...
成長・キャリア開発:
特にありません。
働きがい:
トイレの詰まりなどで困っている住民の方に、緊急対応をして直接感謝していただける事も多いので、そ...
企業カルチャー・社風:
基本的には代表の考えが何よりも一番という会社でした。
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司など社員同士はとても話しや...
成長・キャリア開発:
・普段スポットライトが当たっている部分の裏側を知れる
例)ディズニーランド「イッツ・ア・スモールワールド」の裏、某銀行の...
企業カルチャー・社風:
・風通しが良い社風
→距離が近い、意見が言いやすい
・長年働き方改革を進めている
→残業を減らしても給与が減らない仕組み...
事業の強み:
迅速なチームプレーと新事業が特に伸びており、協力会社との連携が強みです
事業の弱み:
社員の営業力がこれからといった感じで、新規獲得...
企業カルチャー・社風:
ありません。
現場自体はゆるいのでストレスなく働けるとは思いますがその前に体にガタがきます。
組織体制・コミュニケーション...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長いです。
月2〜4回ほど深夜待機あり
それを除いても22時過ぎまで事務所に人がいるのが当たり前の環境です
私は一番...
成長・キャリア開発:
他部署は、資格を有する業務のため、会社で資格を取らせてくれる
年一回研修あり
新人研修、マネジメント研修等、どちらかを年一回...
福利厚生:
退職金制度があるのみ。
オフィス環境:
世田谷区内にあり、小田急線・京王線の2線が利用可能な便利な位置にあり、立地は良い。反面建物は手...
勤務時間・休日休暇:
事務職は割りと残業時間が少なく、また融通が利く環境にあり、用事があって定時上がりをすることも、有給休暇をとることも容易に...
給与制度:
安定して成長している企業だと思います。大きく昇給はまだありませんが、先輩の話を聞いていると年功序列ではないが勤続年数が長くなればな...
勤務時間・休日休暇:
交代勤務のシフトに入っています。入社して業務に慣れるまでは日勤で週休2日で、ある程度業務を覚えたらシフトに入るようになり...
事業の強み:
個人のお客様のお片付け需要が高まっているので、今後どんどん成長していくと思います。
市の許可を得ていて、市と連携しながらの事業にな...
勤務時間・休日休暇:
休みはとりやすいし直前に休みを申請しても嫌な顔をされたことがないので言いやすい
ただそれは部署や各自の担当してる仕事によっ...
事業の強み:
産業廃棄物の焼却処理業務は、さまざまな産業の排出元からの廃棄物に対して、幅広く対処しやすいことが一番の利点かです。
事業の弱み:
昨...
勤務時間・休日休暇:
現場職は基本日中の残業はないが、3か月に1回炉の定期メンテナンスの時は2~3週間実質12時間拘束となる(手当は発生する)...
給与制度:
基本給はそこまで高くないが、体力があればだれでもできる仕事なので仕方がないのかもしれない。
賞与は少額だが年2回貰える。
残業代はしっ...
給与制度:
昇給は自身の結果次第です。
やれば上がるしやらなければ上がりません。
当然です。
賞与は年2回あり。
手当は私は営業職で会社から車を与えら...
勤務時間・休日休暇:
募集要項では始業は8時となっていますが実際には6時50分に朝礼、7時から開始なのでそれまでに出社です。昼休憩も12時~1...
給与制度:
試用期間二ヶ月は31万、採用後は36万。賞与は二回(業績次第で三回あり)ですが入社一年目は夏・冬・業績共に1万づつで合わせても3万...
評価・昇給制度:
一年に2回あります!評価というものは、とくになく入社2年たつまで最大20万円までボーナスがありますが、そこから上積みはなく何...
企業カルチャー・社風:
最低限の作業をやっていれば、頭髪や髭、服装については言われる事は少ない。通勤をする際も私服でラフな格好でも何も言われな...
事業での社会貢献:「ECOヒューマンエネルギー創造企業」を標榜しています通り、この会社は、国内屈指規模の処理能力を誇る産業廃棄物処理業者です...
評価制度:人事評価制度が不定形です。幹部社員の対人感情に左右される部分も少なからずあり、現場サイドから不満を耳にすることもありま...
勤務時間・休日休暇:
やすみは少ない、労働時間は自分裁量と回るコースによる、回るコースは人により差がありすぎと感じる。
欠勤すると手当が減ること...
給与制度:
少ないと思う、管理職クラスでも割に合ってないとおもう。
最終的には各個人の価値観になると思うので、少ないとも言い切れないが、
給与が高...
給与制度:
当社ではランクUP制度での給料体制を構築しております。
Aランク~Fランク有りランクによって、日給の金額が変わります。
又、ランクに応...
働きがい:
様々な現場に行くことが出来ます。
現場によって、積込み方法が変わり積込みの技術向上に繋がります。
現場での担当者とのコミュニケーション...
企業カルチャー・社風:
風通しを良くしていこうと言う気持ちはあるようだが、それが上層部から下へ伝わっていないので結果風通しはよくないと言える。...
福利厚生:基本的な福利厚生はそろっています。中小企業では珍しく確定拠出年金を利用できるので、将来のためのお得なお金の積み立てができるのもGO...
事業の強み:
強みは一般廃棄物と産業廃棄物の許可を持っているところです。他社の業者様との兼ね合いもあるのですが、産業廃棄物は持っているところは...
勤務時間・休日休暇:
休日に関しては、主に土日休みですが、お客様の兼ね合いもあって隔週で土曜日出勤と少数の方だけ日曜日出勤があります。土曜日出...
企業カルチャー・社風:
管理職のチャレンジ精神は高い。
なんでもテストトライをしていく。
現場からの改善提案なども積極的に乗ってくれる。
しかし、テ...
給与制度:
賞与は年2回必ず支給されている。
基本給の1倍程度。
昇給もするが、大きな振り幅はない。
評価制度:
評価基準は曖昧で、不満を持つ人もいる...
勤務時間・休日休暇:
休みは比較的取れるかな
GWとか年末年始は休みのイメージです、仕事が入る時もありますが休みの取りやすさは他と比べても優れて...
福利厚生:
寮があります、組合の退職金制度のようなものがありますが満足のいく額ではないでしょう。
オフィス環境:
9台分のpcと椅子が置かれており...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップについても特に何も取り組みを実施していない。トップ自身が無関心であるため...
働きがい:【目標の決め方】本来であれば、トップマネージメントからの全社的な目標設定があるべきであるが、トップ自身が何もトップダウンしないので...
給与制度:
残業は1分から残業手当が支給されます。以前いた業種では考えられない事ですので、大変ありがたいです。給与は入社する際に言われた金額の...
事業の強み:
地方自治体からの案件等がメインであるため、事業としては安定している。ただ、国や地方自治体の案件だからこそ融通が効かないと感じるこ...
企業カルチャー・社風:
基本的には、自分で考えて行動をするため挑戦する機会は沢山ある。風通しの良さは私的にはあまり良くない。日々の業務量に追わ...
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制
事務社員は9時から17時
現場社員は8時から18時
ゴールデンウィーク、夏期休暇、正月休みは暦どおりのことが多...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は日勤と夜勤が有り、勤務地によって違います。基本、残業は殆どありません
日勤は8:30〜17:15
夜勤は17:15...
事業の強み:
不況等でも契約が無くなったりはしないです。
新型コロナウイルスの影響も特にありませんでした。
長年の契約が多いので簡単には傾かないと...
福利厚生:
福利厚生は充実しているかと思います。
借上げ社宅制度や資格取得支援制度、プライベートでも使えるようなサービスもあり飲食店やレジャー施...
働きがい:
社会貢献性の強い事業であるので、お客様や市民の方からの感謝の言葉を頂いた時には働きがいを感じます。昨年にドキュメンタリー番組で取り...
成長・キャリア開発:
資格取得はできる(フォークリフトやパワーショベル)
派遣社員に指示を出し、効率良く仕事を進めていかなくてはいけないので、仕...
勤務時間・休日休暇:
日曜休み、他会社カレンダーにより月1~3の休みあり。
GW、夏季、年末年始は5連休程度あり。
仕事が終われば家に仕事を持ち込...
給与水準:とても低い。ドライバーで手取り17万無い、助手で12万切ることも、家庭持ちには無理な会社、年齢経験は考慮されない。試用期間は3ヶ月...
給与水準:給与はあまりにも低い。人が嫌がる仕事(ゴミ収集)であり、3K(きつい、汚い、危険)であるが、この会社にいては、家族は養えないし、ま...
企業カルチャー・社風:
若手にもチャンスはくれます
ジョークがキツい人が多いが、基本みんな良い人ばかりで会社全体の仲は結構良い方だと思います。
組...
成長・キャリア開発:
運転を通じて廃棄物の内容を理解できる。基本焼却処理なので投入熱量を一定にしないと炉内温度が変動して、供給空気量の関係で燃...
働きがい:これまで10年以上経理の仕事をしてきた経験を活かすことが出来ます。私にとってこの会社は、初めての業種でしたが、社内の雰囲気も良く、...
事業での社会貢献:建設現場や解体現場からコンクリートガラを収集し、工場で加工して再生砕石として販売しています。資源循環型のビジネスであると同...