多様な働き方支援：基本的に長時間労働の会社です。営業や技術は皆、毎日残業しています。21-22時くらいまで残業する人も多いです。定時は8：3...
働きがい：東京オリンピック、万博までは大丈夫そうですが、オリンピック後はどうなるんだろう・・・という感じです。出版業界も縮小しているし、ペー...
勤務時間・休日休暇:
部署による。労使でワークライフバランスを掲げ、部署ごとに残業時間などを出している。残業の多い部署は労使協議で言及されるこ...
事業の強み:
分野では国内トップ1海外トップ2のため規模はとても大きく単純に顧客の必要数をカバーできる。
事業の弱み:
原材料のほとんどを海外から...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの工場の仕事という感じだと思う。
風変わりなカルチャーや社風は無いが、世代が極端に割れている。
上位役者は年配の人...
経営陣への提案:
昇給の頻度は悪くはないが、1回につき増える金額が少ないので改善した方が良いと思う。
従業員の若手から中堅あたりは、不満に感じて...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7時間45分で、昼休みは45分。
昼休みが少し短く、本社事業所の周りに食事を摂れる所は限られており、不便に感じる...
企業カルチャー・社風:
歴史のある会社であり、伝統があるため、堅実な社風であると考えられる。だからといって過度に保守ではなく、新しいことに取り...
給与制度:給与制度については、年功的要素が大きく反映している。特に、中途入社よりも新卒入社の方が、入社時こそ高くはないが、実績に関係なく安定...
事業の強み:
ゴムという専門性の高い素材を使うニッチな製品カテゴリーを扱っているため、競合が参入しにくい事業である。また、CASE取り巻く自動...
給与制度:
基本的には年功序列です。
田舎の会社なのでベースは割と低いほうかもしれません。
自動車業界なのでまわりに合わせるという風習もあるみたい...
勤務時間・休日休暇:
近年間接部門はフレックス制度の導入により、自分でのスケジュール管理方法によっては働き方のペースを選べるようになった。ただ...
勤務時間・休日休暇:
人によって業務量がかなり違うので、配属先と担当業務により異なります。
製造部門や検査部門で、ただのワーカーになれば1日同じ...
女性の働きやすさ:
夏はとても 暑くて40℃は 軽く超えている環境であります。
しかし クーラーなど 調節できる設定付きエアコンが無いため
各自が...
企業カルチャー・社風:
誰かがやってくれるだろうという意識が少し見える。
組織体制・コミュニケーション:
基本的に事業部制をとっており、その中で仕...
勤務時間・休日休暇：有給休暇は、病気入院になった際に使える、積立有給休暇という制度があり、一昨年に残ってしまった分を最大４０日まで貯められる...
勤務時間・休日休暇:
会社カレンダー有り、土曜出勤は年に5〜6回ある。
なるべく早く帰るように言われるが、客先によっては定時以降からの面談がはい...
企業カルチャー・社風:
アットホームで人が良い会社です。
風通しもよく社内で会話が多いと思います。
組織体制・コミュニケーション:
オフィスに支店長...
給与制度:
基本給の昇給は殆どなく、一年に2,000円ずつ上がるシステムになっているが、年俸制の管理職に昇格しない限りは、新入社員とほとんど変...
勤務時間・休日休暇:
基本休日出勤。残業は付けれないが多い。
休日出勤の際、代休は貰えるが、お金に変えることはできない。
多様な働き方支援:
副業禁...
福利厚生:
退職金の積み立てとして1万くらい天引きされる為、手取りがかなり少なくなる。
普通の会社は退職金分はすべて会社負担で自分で積み立てなど...
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】まず、キャリアアップは目指せないと思います。毎日決められた作業場所で、決められた量を決...
事業の強み:
合計３００社弱の顧客取引があり、中には東の車体メーカー数社・東西含むティア1メーカーも数多く、安定した数量を確保し、一定の売り上...
給与制度:
給与は年功序列で、業界基準でいうと少し低い。これでも上がった方ではあるが、この先どうなるかは全くわからない。上がったり下がったりで...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の研修は高卒は１ヶ月大卒は半年とながく、大卒と一緒に勉強したり、1ヶ月毎日同じではじめは、キャンプもあ...
勤務時間・休日休暇:
私は大卒なので、残業が多い！という程働くことはなかったですが、部署によっては固定残業というものがあるらしく、そちらの人達...
オフィス環境：カーボン、鉄粉、ゴムの削りカスなどの粉塵がひどく、工場全体が汚いです。集塵設備が正常に稼働していなかったり、そもそも設置されて...
企業文化・社風・組織体制：昼休みは多くの人たちが自家用車の中に行って昼食を食べている。食堂で食べる人たちも全くといって良いくらい会話をしない...
勤務時間・休日休暇:
配属先によるとは思いますが、残業は殆どありません。（製造現場の場合は10〜40hと幅が広め）退勤後の時間を多く取りたい方...
給与制度:
･昇給はコロナ禍の影響関係なく期待薄。
･賞与というよりか、毎年、あるかないか
ヒヤヒヤです。
あったとしても、ここ数年は、まともに...
勤務時間・休日休暇：昼と夜で昼は８時～22時で夜は23時～9時です、休憩あるし、水分補給取れるのでよかったです。残業ときは食べ物でます、時間...
事業の強み:
自動車部品を扱う会社として大手自動車関連の会社との取引がある
事業の弱み:
ガソリン車向けの製品を生産しているので今後EVや電気自動...
勤務時間・休日休暇:
本社勤務の場合9時から18時が定時です。
工場勤務の場合8時17時が定時です。
残業については部署ごとによって異なるほか、売...
事業の強み:
ユニークな製品。
決して無くならない製品。
事業の弱み:
環境問題的には、素材的に難しいところが有るかもと感じていた。
事業展望:
明るく...
給与制度:
・定期昇給で毎年数千円昇給する
・例年の一時金は年間4ヶ月分と最大0.4ヶ月分の業績評価分の上乗せがある
・各種手当は特にない(住宅手...
福利厚生:
特に福利厚生についての説明は受けていないが、
・財形貯蓄
・昼食補助(1食180円程度で仕出し弁当(味には期待できない)が食べられる）...
福利厚生:
退職金はある。また、在籍年度が一定に達するごとにお祝い金がもらえる。
通勤手当はもらえる。
在宅補助、寮、持株などはない。
オフィス環境...
女性の働きやすさ:
女性社員には刃物などを用いた作業はさせない方針をとっており、安全性が保たれている。
加工後の、検査や梱包を主に担当し、比較的...
仕事内容：【仕事の進め方】管理部門は、個人で進める人が多く、あまりチームで何かを達成するといった事はなかった。よく言えば自分のペースで仕事が...
給与水準：生え抜きの若手から育った人材が、あまりいなく、頑張って若いうちはあまり上がらないため、若手のモチベーションを維持できる環境ではあま...
勤務時間・休日休暇:
二交代制のため夜勤明けの土曜日は潰れたと思った方がいい。
早番は6時出勤などあるので朝早い。
ラインによっては土曜日出勤も多...
成長・キャリア開発：作業の流れや、効率を考えられるようになった点です。仕事上手くやるためには作業をどうのように、どの順番で、どう繋げるかを考...
給与制度:
社員等級なるものがあり新入社員は等級が高く月給制だが、中途社員の方は等級が低くく、時間給制で月の出勤日数によって給料が異なる。
賞与...
企業カルチャー・社風:
入社年月関係無く良いアイデアは、良いアイデアとして認めてくれると思います。
表彰され、金一封もらえることもあります。
組織...
入社時の期待と入社後のギャップ:
全く説明会で言われた内容とは違い、男性は土木以外の部署で採用されたら研修中から残業ありで、製造職として働き研...
企業カルチャー・社風:
基本的に年功序列の考え方が見られるような気が染ます。
社長は社員一人一人にちゃんと寄り添ってくださいますが、たまに説明不...
事業の強み:
自動車部品を中心に製造していますが、国内ではほぼすべての自動車メーカーと直接取引をしており、軽自動車から大型トラックまで幅広い製...
事業の弱み:
開発部門の工数不足のため、メーカーが直接求めない限り、新しい独自技術の開発をすることがなく、そういった提案が織り込むということが...
勤務時間・休日休暇：・基本は土日年末年始9日ＧＷ7日～9日お盆７～9日←時期や曜日により変動・現場（課）ごとのローカルルールが存在するので、...
勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】一部の上司は、有給消化率が低いとか、いわれている為、年間5日間の強制取得も行われている現実があります。...
社内制度：総会が年に一回行われます。と言っても社員旅行に社長のお話や、会社の業績発表が少し加わった程度です。それと、永年勤続表彰があります。...
勤務時間・休日休暇：始業時間が遅いことが気になります。そのせいで残業を少しでも多くやると帰りが遅くなります。また午前の休憩時間が短すぎるので...
成長・キャリア開発:
典型的な中小企業なので、教育体制はありません。基礎的な社会人マナーが終わったらあとは現場で仕事をしながら覚えることにはな...
勤務時間・休日休暇:
地元中心に採用しているような感じ。勤務時間は9：00-18：00であり残業はよほどのことがない限りなし。
助合いのところが...
オフィス環境：オフィス環境は悪くなる一方です。仕事場の雰囲気は最悪です。やる気が一切感じられない。仕事も他人任せで、全く進んで行きません。少...
仕事内容：仕事内容はやりがいはありますが、最初だけです。仕事に慣れ始めると、至る所で沢山の疑問が浮上しますが、これといって解決することなくス...
勤務時間・休日休暇:
部署やラインによってまちまち。全く休日出勤がない部署・ラインもあれば、毎週のように休日出勤をしている人もいる。半強制の為...
オフィス環境：休憩室と言うものが無い。食堂で休憩を取るか、作業場所で持ち込んだイスに座ったりするかしている。よって夏は暑くて冬は寒い中我慢し...
給与制度:良くも悪くも年功序列です。個人の頑張りはあまり見てもらえない様子です。結局メーカーなので新規開拓、量産の流れができて初めて実績とな...
オフィス環境:
営業職は、大阪と営業のいずれかに配属される。希望する勤務地で面接を行えば、ほぼ100％そちらの勤務先に配属となる。転勤は稀であ...