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2.8
口コミ 135
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
国内市場が寡占のため一定量の仕事があること。製板事業のみならず,下工程まで手をつけていることもあり会社的には総合アルミメーカーと...

年収・給与 について

給与制度:
年功序列の社風が強く、仕事ができようができまいが基本的に昇給していきます。
ある程度の年数が経つと、職給のランクが上がり、年間で数十...

2.9
口コミ 108
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
ここ数年は親会社の三菱マテリアル社の影響が非常に強く、様々な施策が親会社の指導の下協力に進められている。何をするにも親...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
もう強みは何1つとして無いと思います。

事業の弱み:
品質が悪く改善される見込みがない。
品質改竄で有名になり顧客離れ。
価格競争ができ...

2.7
口コミ 99
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
有休は気がねなくとれる環境です。
勤務時間についても自分の裁量で働ける為問題ありません。
休日出勤もほぼありませんし、仮にあ...

年収・給与 について

給与制度:
給料は低い方だと思う。20後半で3交代残業無しでは手取り20万もいかない。
普通に働いて年収400になるのは30代になってから。評価...

0.0
口コミ 86
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
女性は基本的に残業ないです。

多様な働き方支援:
リモートワークできます。緊急事態宣言中の時はほとんど週一程度でしか出社しま...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
女性は事務、男性は営業といった昔ながらな社風です。全部雑務は女性です。その点、顧客とのやり取りでめんどくさいことがあっ...

3.2
口コミ 71
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
良くも悪くも日本企業という印象。新しいことに積極的ということもなく、どちらかといえば保守的だと思う。

組織体制・コミュニ...

年収・給与 について

給与制度:
労働組合があるのでしっかりしている。賞与は、評価で5ランクに別れている。年間で利益が予測より多かった場合は、臨時ボーナスがもらえる...

3.0
口コミ 67
求人 1
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
朝早くから仕事をして夕方には早く終えるという風習があり、常にみな朝早く来て、朝の間にする仕事と晩遅くからする仕事では時...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
会長の存在感が強く「朝早起きするのが偉い」、「早くご飯を食べること」など独自の習慣を強いられる。長時間勤務、土曜日出勤...

3.3
口コミ 48
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

評価制度:この会社は明確な基準書をつくられてそれに乗っ取って評価、査定をつけている形とされているが現実そうではない。半分以上の部署が今ある人...

福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:定期的に掃除、3Sをしているので綺麗、清潔は保たれています。中々見に見えない場所なども掃除はしているのでそこにじかんがかけてい...

3.5
口コミ 46
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
通常8時〜17時であり、休みは基本土日休み。部門によっては夜勤や変則勤務がある。

多様な働き方支援:
現場仕事がメインである...

年収・給与 について

給与制度:
昇給はゆっくりとしていく。
年2回の賞与はそこそこもらえます。
手当も特に問題はありません。

評価制度:
どちらかというと年功序列が強い。...

3.4
口コミ 44
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
業界数社しかない割に市場があまり大きくなく、シェアもあまり変動しない。
新規参入企業がない分、安定しているが、飛躍的な成長は難しい...

年収・給与 について

給与制度:
高給とはとても言える額では無いが、人並みに暮らせる程度は貰えていた。

評価制度:
典型的な年功序列だったと思う。
昇格人事は、その年の会...

3.2
口コミ 42
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
給与の基本ベースは社内規定により、学歴・年齢などによりベースが決まっており、年2回の賞与の他に、業績に応じて期末賞与が支給されます...

企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:組織体制は毎年のように変わるので、組織として安定していない。肩書きもコロコロかわり、事務所も製造部門も移動や退職が...

3.4
口コミ 42
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

働きがい:この扱っている材料は、行き先がしっかりしていなくては、販売できない商品である。世の中になくてはならない材料製品であることとお金にか...

事業展望・強み・弱み について

社長の手腕:1代目で 業界的地位と商売の基礎を確立、2代目で、中国を他社より先駆けての発展した会社であったが、リーマン後 2代目が、退き、3...

3.1
口コミ 34
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
独身寮は寮費が月3000円くらい?で非常に安い。
1R6畳でトイレとシャワールーム付きで、1人暮らしで住む分には問題なく、3000円...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
部署により異なるが、基本的には土日休みでGWやお盆等は有給を使用しての長期連休がある。
忙しい時期は残業、夜勤があり、酷い...

3.5
口コミ 32
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:会議や勉強会なとあり、作文や改善、ビデオ分析やらいっぱいあり、そのための書類作りや改善や発表会があり、仕事は残業毎日あり、朝早...

事業展望・強み・弱み について

雇用の安定性:有給使ったり、行事参加あまりしなかったり、課題物などださないと評価さがり、ボーナス、昇給が少なくなります。契約社員は有給で休み...

3.5
口コミ 31
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
教育が苦手なかたが多いため、中途入社で能力あるひとであればやっていけると思うが業務量過多に注意。新卒で入社すると部署に...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
インフラ関係を幅広く取り扱っているため製品自体がすぐに廃れることは考えにくく安定性はあると思う。また、様々な業界に接しているため...

3.4
口コミ 29
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

働きがい:【目標の決め方】年度ごとに目標設定がある。また、多能効化が進んでいるのでやりがいがある。自分のやる気次第だと思うが目標設定をきちん...

成長・働きがい について

教育・研修:【社員の成長のための取り組み】資格取得、社内講習はわりかし充実していると思う。また、3年、5年などの節目での講習もあり他県にある...

3.4
口コミ 27
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
コーヒーなどは飲み放題です。
あとうまい棒などの駄菓子も食べ放題でした。それ以外は作業中に出るくず鉄等を集めて半年に一度焼き肉パーテ...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
溶接などの資格は半額補助してくれたと思います。

働きがい:
ネジを加工する面白さ。
一度セッティングして予想道理に動く面白さ
こ...

3.2
口コミ 26
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
派遣社員としては業務に対して低いと思います。
最初の2年間で150円分時給があがりましたが、2年間で増えた業務内容を考えるとそれでも...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
・完全なトップダウンなので、物事が進むときはすごい速さで進む
・やったものがち、成果を上げたものがち

組織体制・コミュニケ...

3.4
口コミ 23
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与水準:業務内容のわりに給与額は低い。営業、生産技術のみ正社員での採用があるが、それ以外はほとんど非正規でしか採用しない。そのため中途採用...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
参入している企業数が少ない為、競合他社は少ない。また、親会社のブランド力もあるのである程度の認知度はある。

事業の弱み:
国際相場の...

3.3
口コミ 20
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:非鉄金属はこれからの時代電子化の流れの中で必要とされることが増えると思いますので、事業継続性は大いにあると思われます。
事業の弱み...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:古き良き日本の会社を体現しており、みんなで問題や困難に立ち向かうチームプレイが社風です。
組織体制・コミュニケーション:...

3.5
口コミ 20
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりとれます。また年末年始休暇や事前に申請をしていたら有給も取得できます。
勤務時間もそれほど長くなく、ワークラ...

企業カルチャー・組織体制 について

組織体制・コミュニケーション:
所属の課や部の依存は大きいかもしれませんが、自分の所属していた部署ではコミュニケーションはそんなに活発ではあり...

3.5
口コミ 19
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:休みは土日祝、年間休日127日と多いので、プライベートとの両立が可能。有休も一般職なら年間8日程度と、取得し...

成長・働きがい について

教育・研修:教育制度、研修制度の導入に関しては非常に良いと思います。業務に関する自己啓発が目的で自ら会社に申請し認めてもらえれば、講座を受講...

3.5
口コミ 19
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

社長の手腕:営業秘密の管理を徹底していることが良い点である、と思います。例えば、生産時に生じた不良品などについて、これが外部の者に渡らないよ...

事業展望・強み・弱み について

社長の手腕:年子序列に対する色彩が色濃く、若手に重要な仕事が任されることが殆どありません。このため、「この会社にいても自己成長することができ...

3.5
口コミ 17
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
入社前とのギャップ について

入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は好きなお洋服携われ、楽しくお客様とお話しし、洋服を売る仕事と思っていました。力仕事もないと思っていま...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
よくわかりません

組織体制・コミュニケーション:
ロールプレイングや交換日記で上司とコミュニケーションがとれて良かったです...

0.0
口コミ 16
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】工場長の出世。  途中入社で工場長まで上り詰めた人。役員が目前の為成果を追求されて...

成長・働きがい について

働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】いいえ。  月100時間の残業は当たり前。土曜日出勤は当たり前。日曜日にも上司から連絡が...

0.0
口コミ 16
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

働きがい:【仕事内容のギャップ】当初は生産管理職として就職したので、急遽社長秘書のような仕事もする事になり戸惑った。但し、色んな仕事を経験し...

事業展望・強み・弱み について

事業での社会貢献:【誰に対して役に立っている仕事か】素材メーカーなので、製品の根幹に携わっている実感。自身の仕事は生産部門全ての人に影響ある...

3.3
口コミ 15
求人 1
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

仕事内容:【仕事の進め方】基本的に課の上司の方の指示に従い仕事をすすめる事が基本です。私は庶務課所属で主な仕事は会社の方々のお弁当の手配の準...

成長・働きがい について

働きがい:老舗のブローカー。仕事はかなり特殊でマイナーであり、殆ど知られていない。組織ではなく一人でやっておられる方も大勢いる業界なので、仕...

3.5
口コミ 14
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
賞与が出るのが売上によるので売上がよく利益が出た時は多く出るが利益が少ない時は出ないこともあります。
住宅手当があれば良いです。

評価...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
有給も基本的に取らせてもらえるしバランスはよい
繁忙期には休日出勤もあるが休日手当てもしっかり支払われる

多様な働き方支援:...

3.4
口コミ 13
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】モチベーションなんてありません。良い成績を残しても待遇に反映されません。なのでヤル気が出な...

企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】仕事をしてもしなくても給料に反映されませんしやったフリしてヤラナイ方が良い。

3.4
口コミ 12
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
基本給は少し高めでした。時間外労働も30分単位で申請することができ、100パーセント支給されていたため月収は同年代の人と比べると少...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
印刷物の加工から食品、製剤と様々な事業部があり、身近な製品づくりや有名な製品に携わることができます。それぞれの事業部では異なる製...

3.6
口コミ 12
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
原材料から入手し、製品によっては全ての工程を自社で対応する事が出来ます。その為、製造に関しての知識の広さは我が社の強みでもあり財...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
私の部門にて働き方改革関連法に対して対応をしてきましたが、昨年度より土日が休日となり、残業も少ない事から自分の時間が増え...

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