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0.0
口コミ 54
求人 0
平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

仕事内容:介護の仕事は、タイムカードがないのが常識らしいです。申告制なので残業も申告すると出ますがしていいかためらいます。事務員という立場の...

成長・働きがい について

教育・研修:【社員の成長のための取り組み】私のいた営業所はとても教育熱心なところだったので、利用者の抱え方や車いすからの移乗、利用者の着脱の...

年収・給与 について

評価制度:何年か前までは社員になって10年が基準で昇進試験を受ける資格が得られていたが、現在は社員になって2年以内に昇進試験を受けられるので...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:基本は土日は休みなので予定は取りやすいのは良いと思う。ただ月に1回くらいのペースで当番で休日出勤があるのは仕方ない。地元...

2.5
口コミ 36
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
古めかしい体質のため昭和の時代の働き方が好かな方はおすすめ。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションとれば仕事...

入社前とのギャップ について

入社理由・入社後の印象:【入社理由】パソコンの操作が好きでインストラクターという職種も非常に興味深いものであったので、新しいジャンルに挑戦し...

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口コミ 28
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:一般職(正規職員)となると年間20日、次年まで繰越ができ、最大40日取得することができる。他社を比べても、これだけの有給...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

多様な働き方支援:職場や個々によって(個人の性格にもよるが)は難しいと感じる。かたや休日も出勤しなければ追いつかないほど繁忙な職場もあればほ...

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口コミ 21
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

教育・研修:通常であれば何万円も支払うであろう外部の講師を招き、職員に対し無償で接遇研修を行っている。各種研修にも参加できるよう情報が共有さ...

事業展望・強み・弱み について

仕事内容:検診車には毎日10人くらいのチームで地域検診に行きますが看護・レントゲン技師・眼科・心電図・受付の分野で毎日人材がシャッフルされ沢...

4.7
口コミ 18
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

多様な働き方支援:時間がフレキシブルなのでとても良いと思います。働きやすいし、周りの人間関係が良好なので、とても環境が居心地よい...

企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:とても良好だと思います。世界中からのどこでも関係なく雇用されますし、差別や偏見も皆無です。とても公平かつ高時給で働...

2.4
口コミ 17
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業時間は1日最低2時間ときめられているが手術等が長くなればそう行かないことも多いです。1ヶ月のうち、...

年収・給与 について

給与水準:やりがいがあり、毎日家族の一員であるペットの命を預かって診療を円滑に進めるべく、生傷も絶えないが、怪我覚悟で仕事しています。保育士...

2.7
口コミ 17
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
昇給は年に1回千円程かと思いますのであまり気にしないようにしていました。おそらく若手でもベテランでも比率は一定の昇給なんだと思いま...

成長・働きがい について

働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途入社ですが、未だに馴染めません。その理由は、どうしても前の会社と比較してしまうからです。60歳で...

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口コミ 17
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
成長・働きがい について

働きがい:お客様とお話すること、お料理をおすすめすることは楽しかったです。大抵のお客様はおいしかった、ありがとうとお礼をおっしゃってください...

事業展望・強み・弱み について

成長性・将来性:JR東日本系列なのでつぶれることはまずありません。かといって成長はあまりしないんじゃないかな。安定はしてると思います。

1.8
口コミ 17
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
人手が足りず日勤からそのまま夜勤やってる人もいる。新しい人が入ってきても教える環境がないために、事務系の職員が教育係をや...

年収・給与 について

給与制度:
基本給については昇給なし。リーダーとかになれば上がるらしいが、手当を増やすことでごまかしている印象。基本給が上がらないから賞与は何...

1.8
口コミ 17
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:固定給なので、もしインフルエンザになっても保証されます。それ以外のサービス残業はふつうです。イベント間近で会社に泊まっても増減...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:就業規定にはありますが、実質育休はありません。代わりはいないからです。何時まででも、働かされます。有給も規定にはあるものの、活かさ...

3.3
口コミ 14
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:女性だけの部署です。そしてみなさん既婚者、子育て経験有りの方たちなので子供が急に体調を崩してお休みをいただきたい、保育園からの...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:第一、第四土曜日は出勤しなければいけないがそれ以外の土日、祝日は休みである。12月上旬あたりには次の年の病院の休みが記載...

0.0
口コミ 12
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:主婦でも働けます産休その他ブランクがあっても、結構平気です。それなりの役割が、ございます。皆さん個性豊で、何より、お子さま...

女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:お子さまが学校から、帰宅しての、勤務なので。夜帰りが。遅くなります。小学校低学年、高学年。、ちゅうがくせい、高校生が、生徒...

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口コミ 11
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:地元の歴史ある百貨店でした。接客商売なので、定期的にお掃除の方がフロア等をまわってくれるなど、きれいにしていました。設備は古いもの...

年収・給与 について

給与水準:【昇給の頻度や金額】一定の評価基準はあるが絶対効果ではない、ポジティブアクションという言葉にほんろうされているのが実態です

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口コミ 10
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:アットホームな雰囲気の中、職員間も利用者との関係もとても温かいものでした。地元の知らないことなどもいろいろと教えて...

年収・給与 について

給与水準:毎年上げると言われてましたが、どのくらい上がっているのかがよか分からなかったです。ボーナスもお小遣い?みたいな額で残念でした。

2.4
口コミ 10
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:職場に併設されている保育園はあるが定員数がどのくらいなのかが気になるところ。また、職員が女性の方が多いため一気に産休で休む...

女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:職場に保育園が併設されているため、仕事が少し長引いても安心して子供を預けることが出来ると思う。職員の多くが併設されている保...

2.8
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:必要物品の在庫がない場合は事務所の職員が買ってこないとそれまでは別のものなどでしのがなければならないが、早めに声をかけておけば...

女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:職員によってだが手伝いをしてくれない時がある。子供が3歳を越えてからのことを考えなければならない。仕事の引き継ぎがうまくい...

3.5
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

会社の安定性:急性期をやるのか慢性期をやるのかよくわからない部分がある。そして救急体制も整えるという話。自分がいた当初は、外来も人がいなくて...

女性の働きやすさ について

女性の働きやすさ:
女性が中心の職場なので、育休、産休が妨げられることはない。
基本的に常に人材不足の職種なので、産後の復帰も歓迎。
希望すれば、...

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
和気あいあいとアットホームな雰囲気が特徴的だと思う。アットホームすぎるがゆえに、その雰囲気に馴染まないような人は定着す...

年収・給与 について

給与制度:
給与体系は他団体と比べれば可もなく不可もないといったところ。
正社員ではないので、その部分は推測でしか分からない。

評価制度:
理にかな...

2.1
口コミ 8
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

雇用の安定性:介護施設を経営している法人で高齢化社会で突然会社がなくなることはないので安定はしている。やることはほぼ決まっている...

年収・給与 について

給与水準:かなり低い給料です。ボーナスが年2回ありますがそれでも年収が300いきません。まあこの業界みんなそうですが。

3.2
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
長期休暇は有給がとりやすく定時で帰れるが、行事前や普段の生活ではなかなか休めない。学年によって忙しさがちがう。

多様な働き...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
住宅補助は本当にわずかだが出る。残業代が出ない。特別手当てとして数千円上乗せされているが、見合っていないと感じる。

オフィス環境:
全...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝休みであるが、月に1日土曜日が出勤となっている。有給休暇の消化率は非常に低く、基本的に誰も自身の保有日数を...

事業展望・強み・弱み について

雇用の安定性:毎月人が辞めていく印象。家庭をもったり子供ができたりして将来を考え始めるタイミングで大体の人が離れていく。採用自体のハードルは...

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
事業展望・強み・弱み について

仕事内容:入院患者様の身の回りの環境整備や介助などをしていました。入院患者様とコミュニケーションを取れる機会が多いので、仕事にやりがいを感じ...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:認知症患者様に対する見方が変わったことです。この仕事をするまでは、自分に何が出来るのかわかりませんでしたが、少し知識が増...

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:1時間。社食があるのでそこを利用するか、社員寮に戻る。社食は喫煙可能。喫煙者が多いので壁はヤニだらけ。メニューは定...

事業展望・強み・弱み について

仕事内容:事務所は人事、経理、企画、予約、フロント業務。サービスは着物着用、男性スタッフはシャツにネクタイで配膳から客室準備。清掃はチェック...

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口コミ 6
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】フロント、バイキング、レストラン、宴会、ナイトパブリック、客室管理、風呂課など色々な部署が...

事業展望・強み・弱み について

社長の手腕:ディズニーランドのようなホテルにしたい!という考えを持った社長。あまり普段は社員と会うことはないですが、社長通信とよばれる直筆の...

2.9
口コミ 6
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
年に1、2回給料アップのタイミングがある。給料は、介護にしては良い方だと思う。ボーナスも夏冬合わせて4.5くらいは貰えている。
国か...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
病院併設なので、病院との連携が取りやすい。
また、前理事長が積み上げてきた信用が根強く残っている。

事業の弱み:
前理事長が積み上げて...

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与水準:交通費の支給がない。車で通勤するためには、駐車場代7,200円/年は支払わなくてはいけない。ボーナスの支給...

成長・働きがい について

教育・研修:私はずっと期限付の契約社員のような形で働かせていただいていたのですが、正社員とは全く違う待遇でありながら、仕事は補助的なものでは...

2.7
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
家族手当、住宅補助はある。系列の病院を受診ずっと補助が出る(ただし自分で申請しないと出ないので面倒くさい)

オフィス環境:
建物自体は...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
年寄りがいる限りなくならない

事業の弱み:
人材不足を解消できない。

事業展望:
先細る

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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
年収・給与 について

給与制度:
契約社員は時給制で正社員は月給制だが、毎月の給与に大差はなく低いと感じる。賞与に関しても同じく。残業した分はしっかり出るが毎月の残...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
勤務時間は明記されているが毎日の残業は大なり小なり確実に発生する。基本的には隔週土曜と毎週日曜が休みだが、土曜を多く出勤...

2.9
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平均年収 万円
残業時間(月間) 時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

多様な働き方支援:気になる点はありません。転職して入社致しましたが、今までの職場とは違い、子育てに配慮して頂いてるのでとても感謝しております...

事業展望・強み・弱み について

会社の安定性:岩手をはじめ、全国に保育施設が何拠点もあり、これから先も保育施設がどんどん増えていく予定もありますし、新しい事業も英語を使った...

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