新樹グローバル・アイピー特許業務法人のカテゴリ別口コミ（10件）
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の回答者別口コミ（2件）
- 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.0
最新の回答：2021年11月11日
- 特許 / なし / 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.7
最新の回答：2021年03月17日
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の職種別口コミ（10件）
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2021年11月11日
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2021年03月17日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 特許/ なし
2.7
企業カルチャー・社風:
あんまりカルチャー、しゃふうがなさそう。挨拶もしない人間も存在している。
組織体制・コミュニケーション:
仕事以外のコミュニケーションがなさそうです。キーボードの音だけ、静かに。
ダイバーシティ・多様性:
外国系の方がおります。韓国系、中国系がおおい。
あんまりカルチャー、しゃふうがなさそう。挨拶もしない人間も存在している。
組織体制・コミュニケーション:
仕事以外のコミュニケーションがなさそうです。キーボードの音だけ、静かに。
ダイバーシティ・多様性:
外国系の方がおります。韓国系、中国系がおおい。
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年11月11日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.0
女性の働きやすさ:
産休が取りやすく、何度も産休を取っては戻ってくる人もいますが、嫌な顔をされることはありません。出産後も仕事を続けたいと考えている方には働きやすい職場だと思います。
産休が取りやすく、何度も産休を取っては戻ってくる人もいますが、嫌な顔をされることはありません。出産後も仕事を続けたいと考えている方には働きやすい職場だと思います。
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年11月11日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.0
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
新樹グローバル・アイピー特許業務法人の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年03月17日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 特許/ なし
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
人数的には大手事務所だといえますが、他の大手事務所にくらべて給与がひくいほう、月給制だが、のうりょくによって、昇給し、ある意味、実利主義てきな部分があります。賞与は年三回だが、合計４か月か3か月くらい。。
何人も産休、育休と取っていることがあり、少し異動させられているケースがありますが、復帰しやすそう。時短勤務もみとめられ、女性にとってはたらきやすいほう。
評価制度:
昇給はありますが、ほんのすこし。
人数的には大手事務所だといえますが、他の大手事務所にくらべて給与がひくいほう、月給制だが、のうりょくによって、昇給し、ある意味、実利主義てきな部分があります。賞与は年三回だが、合計４か月か3か月くらい。。
何人も産休、育休と取っていることがあり、少し異動させられているケースがありますが、復帰しやすそう。時短勤務もみとめられ、女性にとってはたらきやすいほう。
評価制度:
昇給はありますが、ほんのすこし。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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新樹グローバル・アイピー特許業務法人の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文新樹グローバル・アイピー特許業務法人の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
退職金、社員持ち株会があります。
オフィス環境:
一人ずつパーテーションで仕切られており、モニターが２つあり、パーソナルスペースが広いので仕事がしやすい。
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