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東京電力ホールディングス株式会社
気になる点
仕事のやりがい・キャリア
2016年頃
10兆とか20兆円という資金を30年かけて返済する事業計画になっていますので、一人ひとりの貢献度合い...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
良い点
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
2016年頃
ボーナスはなくなりましたが、年収ベースで特に問題ありません。震災前は係長クラス昇進以降、急激に収入ア...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
良い点
休日休暇
2016年頃
有休は自由にとれます。半日休暇をとる人も多いです。本社では自発的に休日出勤している人が結構いますが、...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
気になる点
労働時間・勤務時間・残業
2016年頃
勤務場所や職種によってかなり差があると思います。現場に近いほどヒマ、本社は忙しい。しかぢ全体的には早...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
良い点
福利厚生
2016年頃
震災でかなりメリットは減りましたが、それでも持ち家財形貯蓄や家賃補助は依然としてありがたいレベルです...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
気になる点
企業文化・社風・組織体制
2016年頃
ここで何かを成し遂げようという志を持った人は少なく、あくまでも所属し最後まで勤めあげることに価値を感...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
気になる点
女性の働きやすさ(育休・産休制度など)
2016年頃
第一線現場では作業があるため、男性中心の文化が強く残ります。これは事務職場でも共通ですが「職場の華」...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
良い点
女性の働きやすさ(育休・産休制度など)
2016年頃
時短や育児休暇といった制度は完備していると言えるでしょう。本社は女性が少ないので、男性に比べてトイレ...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
気になる点
オフィス環境
2016年頃
震災後は借りていたビルから撤収し、自社所有のビルに社員を詰め込んだため、かなり狭いです。夏の高気温の...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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東京電力ホールディングス株式会社
良い点
オフィス環境
2016年頃
食堂、喫茶が安く利用できます。備品・消耗品に不足はありません。特に汚いということもないです。喫煙室も...もっと見る
40代 / 男性  / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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株式会社本高砂屋
気になる点
オフィス環境
2000年以前
やはり食品、を扱っているので衛生面は厳しいですね。和菓子では職人さんが多く仕事には妥協をゆるさず厳し...もっと見る
30代 / 男性  / 元社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職
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株式会社本高砂屋
良い点
オフィス環境
2000年以前
職場は明るく清潔感が有ります。パートさんも多く皆さんとても親切で気さくな方が多く働きやすく仕事中もラ...もっと見る
30代 / 男性  / 元社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職
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株式会社田中事務所
気になる点
仕事内容
2019年頃
設計図をもとにして色々なものの金額を算出する仕事です。納期がカツカツなのでキツイです。オーダーがたく...もっと見る
30代 / 男性  / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
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株式会社田中事務所
気になる点
教育・研修
2019年頃
教育が野放しなことです。誰からも特に教えられません。「知りませんでした」ということが非常に多いです。 もっと見る
30代 / 男性  / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
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株式会社田中事務所
良い点
教育・研修
2019年頃
教育が野放しなことです。誰からも特に教えられません。「知りませんでした」ということが非常に多いです。 もっと見る
30代 / 男性  / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
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株式会社田中事務所
気になる点
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
2019年頃
年収は必ず20万円以内です。昇給もボーナスもありません。就職・転職を考えているなら、他のところに就職...もっと見る
30代 / 男性  / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
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株式会社田中事務所
気になる点
労働時間・勤務時間・残業
2019年頃
1~2時間は必ずといっていいほど残業しています。残業代は許可制になっていて出ないことがほとんどです。 もっと見る
30代 / 男性  / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
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株式会社田中事務所
良い点
労働時間・勤務時間・残業
2019年頃
勤務場所の責任者の裁量でかなり左右する。場所によっては、どんなに遅くても午後6時30分までに帰ること...もっと見る
30代 / 男性  / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
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株式会社田中事務所
良い点
休日休暇
2019年頃
勤務場所の責任者の裁量によってだが、本来休みの土曜日に勤務しなければならないとき、代わりに別の週に休...もっと見る
30代 / 男性  / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
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株式会社ナフコ
気になる点
人事制度・評価制度
2019年頃
55歳になると店長や事業部長・バイヤーであっても総合職から一般職扱いになり給与が下がる。60歳定年だ...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
良い点
人事制度・評価制度
2019年頃
年功序列的なところもあるが、頑張りしだいでは若くして店長やバイヤーそして事業部長になれるところがある...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
良い点
会社の安定性
2019年頃
借金があるわけではないので今のところは安定企業だといえる。九州では名前を知られている企業です・・・! もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
気になる点
働き方・ワークライフバランス
2019年頃
有給休暇を取得しても活用できないし、各店舗社員が減少しているため長期休暇を取得するのもむつかしい。忌...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
良い点
働き方・ワークライフバランス
2019年頃
有給休暇はほぼ活用できていないのだが、今のところは年度末に有給の買い上げがあるのでとりあえず納得。た...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
良い点
雇用の安定性
2019年頃
売上高に応じての人事採用体制になっている。現状では中途採用はないが、契約社員や定時社員という雇用形態...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
気になる点
労働時間・勤務時間・残業
2019年頃
残業については、いまだサービス残業が多いのが事実だと思う。公になっていないだけで通常勤務時間での出退...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
良い点
労働時間・勤務時間・残業
2019年頃
割り切って残業をしていない店舗もあるようだ。時間から時間で退勤しているようだ。配属店舗によるようだが...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
気になる点
休日休暇
2019年頃
有給休暇の消化率はかなり低いと思われる。今のところ休日出勤はないが、今後については人員削減のため完全...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ナフコ
良い点
休日休暇
2019年頃
完全週休2日制の休日体制になっている。交代制だが、今のところは休日を消化している。希望休も取れている...もっと見る
40代 / 男性  / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
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株式会社ファミリーマート
気になる点
教育・研修
2016年頃
2人体制で1人が事務作業、1人が品出しなどの仕事をするのだが新人で仕事が出来るようになる前にほとんど...もっと見る
30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系
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話題の会社を比較
回答者の平均年収
513万円
平均年齢:32.6
四季報調べ:775万円(44歳)
577万円
平均年齢:40.6
準社員に関しては、何歳からでもキャリアアップ出来る制度やチャンスがあり、本人の努力したいで多様な可能...もっと見る
社員と準社員の溝がある部署も多く、日々の業務の忙しさからその歪みが大きくなり埋まらない。準社員がキャ...もっと見る
【キャリアアップを目指せる環境か】最近会社の体制変更でポストが一気に増えたため、キャリアップを目指す...もっと見る
【キャリアアップを目指せる環境か】自身のキャリアアップを目指すペースは整えにくく、上からせかされる部...もっと見る
注目企業をピックアップ

三菱自動車工業株式会社

評判スコア67
1048
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
回答者の平均年収
609万円
(四季報調べ:719万円)
年収は、360万円ぐらいになりそうですが、最低でも、あと100万円は、頂きたいです。でも、時給が、上...もっと見る
平均金額はそれなりですが、若いうちや私のような転職してすぐの人の給料が相対的に低く、もう転職もできな...もっと見る
回答者の平均勤務時間
9-10時間
残業手当はやった分必ず支給される。働き方改革推進し、長時間労働の改善と有給取得促進に社として取り組ん...もっと見る
気になる点は特に無いが、あまりに休暇取得に対し会社が積極的であり、こんなに社員が休んで大丈夫かな、と...もっと見る
福利厚生全般の納得度
68
以前三菱重工の会社であったので、重工の持っている旅館など格安で利用できます。全国各地の温泉施設があり...もっと見る
【健康に関する取り組み・制度】禁煙デーはいらないかと、あんまり吸ってる暇がなくストレスが半端なくつら...もっと見る
教育・研修制度
63
研修などは内部、外部共に充実している。あとは制度の利用は個人次第な面あり、積極的に利用すれば様々な面...もっと見る
教育が戦略的に体系化されていないので、同じような研修を何度も受けさせられたりする割には効果が浸透して...もっと見る
仕事の進め方
どちらともいえない
自動車を組み立てている現場に、燃料タンクを供給することが私の仕事ですが、その一つの部品が無くても自動...もっと見る
私は、燃料タンクを運ぶドライバーなんですが、燃料タンクを積み込む人は、他にいて、積み込む間じっとそれ...もっと見る

株式会社三井住友銀行(SMBC)

評判スコア71
1898
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
回答者の平均勤務時間
9-10時間
銀行として有給休暇の取得を推進している。取得率も年々良くなってきている。休暇制度も年々変更されてきて...もっと見る
【業務時間削減に向けた取り組み】他役化を進めているとはいっても、みんながみんなできているわけではない...もっと見る
福利厚生全般の納得度
80
ほとんどの拠点に食堂があり、月3000円?くらいで給与天引き。住宅手当は一般職はなし。あとは特になし...もっと見る
交通費は全額出るが、最安値ルート。不便なルートを選択される場合あり。社販のような優遇制度は何もない。 もっと見る
教育・研修制度
77
一般職の場合、新人研修が役1ヶ月。その後も1ヶ月ごとに研修所に行き、座学やお客様シミュレーションを行...もっと見る
新卒研修はよくあるマナーから基本的な銀行の役割についてと端末の扱いをひととおり詰め込まれるのみなので...もっと見る
仕事の進め方
どちらかと言うときちんと
ルールがある
FPや資格を取得できる制度が整っていると同時に、e-ラーニングができる環境が整っているのも魅力。それ...もっと見る
減点方式なので成長するのが難しいと思います。もちろん、一般職ならば事務能力は上がると思いますし、事務...もっと見る
回答者の平均年収
578万円
派遣の立場からすれば概ね満足。プレミアフライデーの導入後は派遣も制度が利用出来、早く帰っても定時分ま...もっと見る
パートだと仕事量に差があっても時給制でボーナスもないため、いくらがんばって仕事をこなしても他のパート...もっと見る

日本マイクロソフト株式会社

評判スコア79
849
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
福利厚生全般の納得度
75
いつもきれいに清掃されているし、設備も整っている。部屋だけではなくて、共有スペース、トイレなどもつね...もっと見る
コンシューマービジネスからエンタープライズビジネスへ大きく舵をきったものの、エンタープライズビジネス...もっと見る
教育・研修制度
71
年功序列などの制度や文化は一切ない。上司や同僚とうまくやっていけると評価があがる。また、インパクトが...もっと見る
営業職以外はいかに、インパクトを出せるかという曖昧な基準評価。上司によってもかなり評価制度の運用方法...もっと見る
仕事の進め方
どちらかと言うと自分のやり方で
進められる
現在はクラウド市場でチャレンジャー。部署によるが自己の裁量は多く、自分次第で様々なことがチャレンジで...もっと見る
HQの締め付けが厳しくなってきているので、日本独自のことは年々やり難くなっている。また、要領を得ると...もっと見る
回答者の平均年収
889万円
基本的な年収(ベースサラリー)は高く、それ以外にインセンティブやストックアワードもあるため、実質的な...もっと見る
ある程度の年齢やポジションになると、余程目覚ましい成果を上げないと評価されない為、給与も上がらなくな...もっと見る
回答者の平均勤務時間
9-10時間
有給休暇も取得しやすく、夏や年末年始のまとまった連続休暇も、問題なく取得できる。非常に自由度が高いの...もっと見る
職種によっては、結構な頻度で休日出勤しなければならないこともあり大変なこともあるが、もちろん代休は取...もっと見る
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