どちらかと言うときちんと
ルールがある
株式会社Penseur
気になる点
労働時間・勤務時間・残業2015年頃
残業はかなり多い。
休日出勤もそこそこある。
もちろんそこに報酬はない。
残業するほど仕事があるかといえば...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
参考になった！0
株式会社Penseur
気になる点
教育・研修2015年頃
基本的に教育と言った感じのものはなく、仕事して覚えていくようなもの。教える立場の人がすくないこともあ...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
参考になった！0
株式会社Penseur
気になる点
福利厚生2015年頃
福利厚生が整っているとアピールしているが、最低限だけですし、労働環境や賃金などトータルで考えると、福...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
参考になった！0
株式会社Penseur
気になる点
仕事のやりがい・キャリア2015年頃
会社のメンバーに知識やスキルがない。
成長の場もなければ、クライアントに価値あるものを提供することがで...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
参考になった！0
株式会社Penseur
気になる点
事業での社会貢献2015年頃
クライアントのチラシやパンフレット、ウェブサイトのデザインの提案をしていますが、クライアントの売上増...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
参考になった！0
株式会社Penseur
気になる点
仕事を通じた成長2015年頃
新しい技術などに対する勉強会や、勉強をする時間もなく、持ち合わせの技術やパターンで仕事を回すだけのた...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
参考になった！0
株式会社Penseur
気になる点
福利厚生2015年頃
特に目立った福利厚生もないが、精神的に滅入った時に相談できるフリーコールなどが素晴らしい福利厚生でし...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
参考になった！0
パーソルテクノロジースタッフ株式会社
気になる点
教育・研修2017年頃
未経験で入社される方が多く、設計者として基本的な知識やソフトの扱いについて教育・研修があり入社された...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
参考になった！0
パーソルテクノロジースタッフ株式会社
良い点
仕事のやりがい・キャリア2017年頃
現在、特定技術派遣社員としてお客様先にて業務を行っています。設計者として意匠面の作成を行ったり、製品...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
参考になった！0
パーソルテクノロジースタッフ株式会社
気になる点
会社の安定性2017年頃
景気に左右される事がある。弊社は基本的にお客様先で業務稼働によって、売り上げが左右されます。景気が悪...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
参考になった！0
パーソルテクノロジースタッフ株式会社
良い点
教育・研修2017年頃
弊社の良い点は、機電業界が初心者の方でも現場で働ける教育体制です。自動車関係で多く使用されている、C...もっと見る
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
参考になった！0
日本ポリマー株式会社
気になる点
仕事を通じた成長2017年頃
配属後すぐに実務をやるので自分で考え自分で行動する事になり最初戸惑いもあります。成果に対する厳しさも...もっと見る
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった！0
日本ポリマー株式会社
良い点
福利厚生2017年頃
福利厚生、社会保険等はしっかりしています。有給もきちんと取れるのでプライベートの予定も立てやすいです...もっと見る
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった！0
日本ポリマー株式会社
気になる点
教育・研修2017年頃
研修期間はありますが、大企業のように、新入社員の研修のものはありません。入社したら、仕事を始め、わか...もっと見る
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった！0
日本ポリマー株式会社
良い点
人事制度・評価制度2017年頃
入社１年目の者です。前職は接客業をしていた為、まったく業種の違う世界でした。最初は、わからないことば...もっと見る
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった！0
日本ポリマー株式会社
気になる点
仕事を通じた成長2017年頃
営業・業務等皆勉強会を開くことにより、自分達の知識の向上を目指しています。加工先の見学等もさせてもら...もっと見る
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった！0
日本ポリマー株式会社
良い点
仕事のやりがい・キャリア2017年頃
事務未経験でしたが、ソフトを使って入力なので繰り返していく事で覚えていけます。電話対応や接客を通じ営...もっと見る
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった！0
パナソニック株式会社
気になる点
人事制度・評価制度2012年頃
人事評価については従来とあまり変わりなく行われていると思います。
やはり部下を信じて仕事を任せ、その結...もっと見る
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった！0
パナソニック株式会社
良い点
人事制度・評価制度2012年頃
社員の人事評価は基本的に直属の上司の評価に基づきさらに上の上司が評価するというのが正しいでしょう。 ...もっと見る
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった！0
パナソニック株式会社
気になる点
仕事のやりがい・キャリア2012年頃
小生の現役時代には怖い上司がおり、至らぬ点は厳しく指導してくれました。最近ではセクハラ、パワハラにつ...もっと見る
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった！0
パナソニック株式会社
良い点
仕事のやりがい・キャリア2012年頃
幸之助創業者自身が体が弱かったため、早くから事業部制を敷き、若い人に仕事を任せるといった風土がありま...もっと見る
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった！0
パナソニック株式会社
良い点
仕事を通じた成長2012年頃
若いころから海外出張が多くあり、生きた語学の習得と向上に大いに役に立ちました。また、職能研修の講師な...もっと見る
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった！0
パナソニック株式会社
良い点
成長性・将来性2012年頃
環境にやさしい世の中になってきており、今までの化石燃料に代わるエネルギーの開発などは今後の成長産業で...もっと見る
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった！0
パナソニック株式会社
良い点
事業での社会貢献2012年頃
松下(パナソニック）の製造販売する製品は社会生活に不可欠な物ばかりで人々の生活の向上に役に立っている...もっと見る
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった！0
