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株式会社ライト通信の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月27日
福利厚生:1ヶ月の労働日数は20から23日 まずそこで前の会社をはるかに下回ってい
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年04月21日
福利厚生:一般的な企業とかわらないと思います。オフィス環境:デスクがあるのみで特
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月27日
福利厚生:研修社員という立場を抜け出すか、自動的に抜けるかしないと社会保険に加入
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月17日
福利厚生:コミット制度。ノルマではなく自ら目標を立て結果を求める仕事。責任感も着
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月17日
福利厚生:休日よりも仕事の達成が優先されてしまい家族がいるも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法人営業/ なし

5.0
口コミ投稿日:2022年09月09日
福利厚生:成績が良ければ休める。成績が悪ければ休み返上。残業して休みを返上しても
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回答者: 男性/ 新規開拓/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:なし。営業交通費の支給や社会保険等は完備されているので、そこは安心して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】短い期間で出世できて、一定以上の収入も得られ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】この会社では極めて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】有給休暇自体が上記の様な理由で取れま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】営業は基本的に有給休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:社会保険や交通費等、基本的な福利厚生はもちろんありますが、産休・育休取
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回答者: 男性/ 電話係/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2021年07月29日
福利厚生:可もなく不可もなく。特に気になることはなかった。オフィス環境:割と綺麗
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:営業会社という感じで数字が全て。学歴、性別、人種関係ないです。数字
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:数字が全てなので数字が出ない時かなり詰められる。数字が出れば上司に
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