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特許業務法人HARAKENZOWORLDPATENT&Tのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
企業文化・社風・組織体制:特許事務所全般に言えますが、非常に静かです。また、静か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】一切支援しない。特許事務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】その事務所でしか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ないです。ボーナスはスズメの涙。しいていうなら、残業代は30分換算だが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:徐々に減少しているとはいえ、残業時間がやや多い。残業が常態か
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:業務時間は仕事に集中することを強いられるため、残業時間は業界
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の働きやすさ:事務系の女性管理職は多いですが、弁理士、特許技術者のなかで女性
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の働きやすさ:育児休暇がとりやすく、また残業の融通もきくため子供がいる女性に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、周囲と仲が悪くなければ、必要な助けや助言
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:中小企業に多いことかもしれませんが、一人の人間に任せられる仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
教育・研修:研修などはなく、OJTだけでした。入社当初マナー等の本を渡され、自分
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の働きやすさ:仕事が集中してしまうと、残業が多くなり、体力が必要になります。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度を導入しており、朝7:00から夜18:3
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:弁理士は手当てが出る分、残業を強いられます。仕事が早いひとは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】上司は部下に責任をな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
雇用の安定性:人の入れ替わりが激しいです。毎月誰かが入り、誰かが辞めていくところ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】ほぼ個人で取り組みます。チームではありません
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月29日
教育・研修:配属されるグループによって、新人の教育が異なります。どこのグループに
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:自分で動かない場合、情報が入ってきません。情報を得るため、ま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
雇用の安定性:日本全体の経済マーケットが縮小するに伴って、日本の特許を得たいとい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
女性の活躍・女性管理職:技術系の女性は少ない。特許部の管理職の女性は一人だけ。女
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
事業での社会貢献:具体的な製品を提供するわけではないし、我々が提供した権利が出願
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:清掃が行き届いているため、また客の応対をする事務所なので、いつもき
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:企業などの特許出願人の代理人として、出願や特許年金の管理を行います。様
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】朝残業。7時から出勤でき、その場合は基本的に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月29日
福利厚生:福利厚生は、全くないと言っても良いと思います。法人契約してる施設もなけ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:何も問題はないかと思います。強いて言えば、従業員の入れ替わりがはげ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】先輩は表面的なことしか指導しないため、イレギュラ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:事務所の流動性は激しいので新人を頻繁に採用し、常に新人
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:三ヶ月および六か月の時に上司との面談、および所長との面談はある。現在の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎日時間を何に使ったか記入させられ、毎月「能率」を計算させられるわりに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
雇用の安定性:毎月のように入れ替わりあり。転職が多い特許業界の中でも、特に入れ替
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月29日
オフィス環境:配属されるグループによって、かなり変わってくると思います。グループ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
企業文化・社風・組織体制:面白いくらいワンマン。計画性や方向性がないので、ある意
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
オフィス環境:備品に関しては、種類もあり、特に不自由することはなかったです。備品
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