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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 社労士補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月24日
福利厚生:
福利厚生制度は特にありません。住宅補助として、すこし手当てが付いている人もいると聞きましたが、
家が近い分交通費が少なくなるからという理由で、明確な基準があって「住宅補助」の手当てをつけているわけではないです。退職金についても規定はなく、会社への貢献度に応じて、一時金を支給する場合がある、との規定はあったように思いますが、実績については不明です。(おそらく支給されることはほぼない)
社員旅行は以前は海外にも行っており、今後もハワイ等へ行きたいと、所長は仰っていました。2020年については、新型コロナウイルスの影響で社員旅行はありませんでした。また、忘年会についても、新型コロナウイルスの影響で、開催されませんでしたが、聞いた話によると、ホテルでバイキング形式で行うようです。
月1回程度、事務所負担でお昼ごはんをいただきました。少しお高めのしゃぶしゃぶ屋や焼き肉屋、ウナギ屋のお弁当で、とてもおいしかったです。これも新型コロナウイルスの影響で、外でのランチを憚られることへの対応のようです。明確な基準はなく、気分的なものですので、いつまで継続されるかはわかりません。

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年07月28日
事業の強み:強みはない。事業の弱み:既存の顧客しか対応していないところ。個人間の
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年06月24日
成長・キャリア開発:大企業とは違い、自身がやりたいことがやれる環境であると思う。
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年06月24日
組織体制・コミュニケーション:社会保険労務士業務という特色もあり、業務内容におい
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年06月24日
事業の強み:働き方改革、コロナ禍、少子高齢化など、労働環境の変化が多い現状におい
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年07月28日
福利厚生:なし。オフィス環境:立地は良い。栄の駅近のビルなのでアクセスは楽。お昼
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上にギャップがあるので、入社する時は、独学
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:労務や給与計算の資料の参考になるものが多い。お客さんから見えるとこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日。カレンダー通り。お盆と年末年始は給与計算上出勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
多様な働き方支援:定時は9:30~18:30。毎週週始めは掃除をするので9:00
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:無い。強いて言うなら始業が9:30からなので朝割とゆっくり出
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