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フロネーシス社会保険労務士事務所のカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

フロネーシス社会保険労務士事務所の回答者別口コミ（1件）

  • 社労士事務所アシスタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年03月18日
回答者一覧を見る（1件）

フロネーシス社会保険労務士事務所の職種別口コミ（8件）

その他（8件）
（公務員、団体職員 他）
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フロネーシス社会保険労務士事務所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
オフィス環境:
軽食やソフトドリンクは常備されており、自由にいただくことができる。
休憩室があり、会議室も利用していない時は休憩に利用可能。

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フロネーシス社会保険労務士事務所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
勤務時間・休日休暇:
年間休日はしっかりと取得できる。
ただし、有給を利用しての長期休暇は業務の性質上かなり困難。
その代わり、突発で半日有給を取得可能な制度がある。

多様な働き方支援:
子持ちの方以外でもリモートワークをしている方はたくさんおり、自分の好んだ働き方ができる。

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フロネーシス社会保険労務士事務所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
組織体制・コミュニケーション:
定例で毎週月曜日に全体朝礼が必ずある。
終了後は定例で部署全員参加の会議がある。
月曜日の午前中はほぼ仕事が捗らない事を念頭にスケジュールを組む必要あり。

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フロネーシス社会保険労務士事務所の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
女性の働きやすさ:
女性の多い職場で育休中の従業員がいる。

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フロネーシス社会保険労務士事務所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
成長・キャリア開発:
職務に活かすことができるセミナーには積極的に参加可能でサポートあり。
業務に関連のある資格取得に対しての制度あり。

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フロネーシス社会保険労務士事務所の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
想像よりはるかにアナログな処理、管理体制。
残業を減らす取り組みをしているが、根本的な仕事の進め方を変えない限り難しいと思われる。

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フロネーシス社会保険労務士事務所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
事業の弱み:
個人事業主で商売を始める人が多い中、需要が増えている。

事業展望:
社労士事務所が担っている代行手続き自体が簡略化されれば専門知識は不要でできてしまうため、需要が減る可能性あり。

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フロネーシス社会保険労務士事務所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月18日

回答者： 女性/ 社労士事務所アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年03月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
評価制度:
管理職の方は特に部下の事をよく見ていないようでマネジメントは特にされませんが、評価するのはその管理職の方々です。

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