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株式会社レックのクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 2万円 130万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 130万円
昇給・昇進スピード:課長は長く勤め成果を上げないとなかなかつけません。係長は、店
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:基本は個人に判断を委ねられます。上司による部分も大きいのですが、基
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 2万円 130万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 130万円
年収・給与の満足点:給与は低く満足のいくものではありませんでした。評価制度も同様
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:写真撮影に関する全て。婚礼業界、特に写真分野で生きて
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:お客様から直接お礼を言われた時。また自身が撮影された写
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回答者: 女性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月19日
事業の強み:写真事業で日本全国規模で、さらに海外展開もしている同業他社は少ない。
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口コミ投稿日:2021年10月06日

回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:キャリア成長については、本人次第です。できる人には仕事が与え
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回答者: 女性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月19日
女性の働きやすさ:仕事内容による性差がほぼないため、男性だから女性だからという仕
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口コミ投稿日:2021年06月19日

回答者: 女性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月19日
働きがい:お客様の一生に一度の幸せの場面に立ち会えることに幸せを感じる。写真はカ
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回答者: 女性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:海外に支店があることと、働く環境が良さそうだと思
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
企業カルチャー・社風:わかりません。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーシ
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日に写真の現像をしています。休みは意識して作らないと無くな
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口コミ投稿日:2021年10月06日

回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 30万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 60万円
給与制度:撮影手当と、営業手当、残業代が大きく、基本給が少ない。役職がつかないと
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
福利厚生:特になしオフィス環境:立地はよい。全国主要都市にあるので結婚などで引っ
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:撮影以外に、制作の仕事やフロント業務があるため、出産や子育てが
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回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年11月02日
事業の強み:婚礼に依存していること。またブライダルフォトでは、業界一の規模、クオ
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口コミ投稿日:2020年11月02日

回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年11月02日
成長・キャリア開発:専門性が高いため、ほかの職種には応用が効きづらい。ブライダル
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回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年11月02日
福利厚生:基本的には望めない。会社命令に伴う異動による転居は家賃補助が出る。それ
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回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラヴィファクトリー事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年11月02日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは基本取れないと思っていた方がいい。特に男性。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:有給はほぼ使わせてもらえない、用事があって土、日に休みのシフ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:バックヤードはすごく汚いです。衛生的に大丈夫と思う??と思う時もあ
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上層部になればある程度はもらえるらしいが、一般の社員は全然もらえない、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:接客の都合で早く出勤する場合は早く上がる事が認められている。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:現場ではのびのび働けているが、管理職になるとやはりぐっと女性の
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブの精度があり頑張れば頑張っただけ給料は増える。仕組みにな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:やりたい事をやらして貰える自由度があります。しっかりと企画提案をすれば
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:休みは月8日はあります。お正月は長期の休暇があります。その他
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:ブライダル業界なだけに接客スペースは綺麗にしてあります。家具なども
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:挑戦する事を大事にしている。新しいことにチャレンジして
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:女性社長なだけに女性も第一線で活躍していると思う。現場において
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
企業カルチャー・社風:母の日、父の日、おせちなどを自社で販売しているが、そのシー
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口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
364万円 26万円 4万円 52万円
年収 364万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 52万円
給与制度:ボーナスは1月分が2回。みなし残業が20時間あり、基本給は低めに設定さ
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
福利厚生:特に無し。オフィス環境:大阪の中心地にオフィスがあり、駅直結のため利便
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月08日
女性の働きやすさ:業種的に女性も多く、働きやすい環境にあっ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:店舗ごとの方針やノルマが異なり、またその都度目標や企画意図も変わる
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