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みずほ不動産販売株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は人によるが、事務職は基本早く帰ることができる。
休日は少なく感じる。
週休2日制だが、月に祝日がある場合、指定休日が足りなくなるため、週休2日取るために有給を使わなければならない。
年末年始、夏季休暇は多いと思う。

多様な働き方支援:
リモートワークはほとんどできず、出社している。
産後は時短勤務ができる。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 22万円 1万円 30万円
年収 310万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:住宅手当などがないため、一人暮らしをすると自由に使えるお金があまりない
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:事務職は住宅補助が出ない。通勤手当はしっかり出るため安心。福利厚生はあ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月15日
勤務時間・休日休暇:固定休日は水曜日と祝日のみで、のこりは月間に取得すべき休日数
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月16日
多様な働き方支援:リモートワークは営業店舗はほぼ不可能です。数字は下げるな、コロ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月16日
女性の働きやすさ:総合職は男性も女性も変わらず、同じだけの数字をもちろん求められ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
福利厚生:グループが大きいので、福利厚生は悪いということはない。ただ、完全週休二
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
企業カルチャー・社風:従業員も少ないため風通しは良い方だと思う。ただ、全体的に保
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
勤務時間・休日休暇:働く部店によって残業時間や有給の取りやすさにかなりバラつきが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月15日
オフィス環境:オフィス環境はあまり良くないです。本社は綺麗で日本橋駅直結という好
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
成長・キャリア開発:事務職に関しては入社後1、2年ほどは研修があったが、それ以降
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月15日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが休みはしっかり取れます。多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後は特になかったが、異動してみて別会社かと思
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
女性の働きやすさ:育児休暇や出産休暇は当たり前に取ることができる雰囲気がある。女
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
仕事内容:すべての仕事にルールがあるため、臨機応変に動くこと、自分で考えて動く能
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
女性の働きやすさ:事務系の人であれば、時短勤務や育休を使って働き続けることはでき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
仕事内容:インストラクターがつき、仕事を教えて貰えること。一つ一つの仕事に細かい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:営業をしており、個人の裁量などほとんどない。私が所属している店舗だから
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:社内書類は減ることはなく、アナログな書類が増える一方で、事務
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:男性がほとんどである営業の場合、女性営業は育児のため早めに上が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:信託銀行系不動産仲介業者の中では成績が一番悪い。銀行との連携も、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:清掃については、店単位で、従業員か行っている店や、ビルメンテナンス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:産前産後休暇をとっている社員もいるが、女性営業がとっている事例
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:銀行や信託銀行顧客からの不動産売買ニーズがあり、案件はなにもしなくても
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:店によっては狭く、役から歩く店舗等もあり、店舗によって環境はバラバ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:グループ会社から案件が降りてくるため、案件には銀行がつぶれない限
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:有給休暇を年に5日とることがマストとなったこと。完全週休2日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:雇用は安定していると思うが、自身の成長に繋がるような経験をしたいの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年11月19日
女性の働きやすさ:2010年頃は、長くお勤めしている女性の営業はいなかった。事務
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年04月11日
入社理由・入社後の印象:1000万プレイヤーもたくさんいるよ、と言われ胸躍らせて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年04月11日
事業での社会貢献:銀行系によりとても保守的。いわゆる不良物件のようなものは絶対取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:事務職として就職しましたが、1年目に宅建取得のための研修会に参加する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の働き方について】 産休・育休制度を利用している方はあまりおらず、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】日常的な業務の中では、そこまで社員(事務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】女性の先輩(事務)に面倒見の多い人が多か
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