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株式会社STUDIO ARCの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 15万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:考課制度が用意されており、それに伴う面談もあるので、その点は評価制度が
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口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 19万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与に関しては業績賞与なので半期の利益額によって支給の有無も変わります
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口コミ投稿日:2024年02月07日

回答者: 女性/ 現場社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:業績賞与。貰えるが、あまり期待しない方がいい。条件を満たしていれば住宅
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口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 女性/ 店舗/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 15万円 2万円 20万円
年収 220万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:上半期、下半期の目標の達成、上司評価によりランクが決まります。上がるご
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口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 20万円 2万円 11万円
年収 210万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 11万円
給与制度:昇給は年一回の個人目標や店舗や仕事を見た上で規定のランクがあるのでそれ
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口コミ投稿日:2024年04月30日

回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 3万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給には考課表というものを提出しその目標に達成できていたら上がるという
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ カメラマン、スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は業績によります。賞与額はかなり低く、お小遣い程度です。評価制度:
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 25万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:昇給制度である考課表の項目がよく分からない。賞与が出る時と出ない時があ
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 女性/ カメラマン、スタイリスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 4万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 25万円
給与制度:残業代は1分から出ます。評価制度:人が足りないので年数立てば上に行けま
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口コミ投稿日:2021年08月13日

回答者: 女性/ フォトスタジオ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:休んだら1日1万円近く引かれるので意地でも休めない。冠婚葬祭などの行事
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口コミ投稿日:2020年10月01日

回答者: 女性/ カメラマン・スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗勤務

3.3
口コミ投稿日:2020年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は人事査定によりです。人によっては全く上がらないこともあるかと思い
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口コミ投稿日:2019年06月21日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は他社に比べ少ない上に離職率が高いので営業利益はなかなか取れないと
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口コミ投稿日:2019年09月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地域限定職は総合職の半分のボーナスです。正直かなり少ないです。ボーナス
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスなんて全くないです。プラン自体が安いことと他店から安いから、と
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人で目標を作ってヘアアレンジしたり、接客の仕方を工夫する事で割と手技
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが本当にない。店の売上がよかったらでるという仕組み。3年目でも
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:システムで出勤退勤をしっかり管理しており、残業・休憩時間もはっきりと分
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口コミ投稿日:2018年06月21日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代の平均よりは給与は低いと思う。結果が出れば評価はしてもらえる社風
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口コミ投稿日:2018年12月11日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:細かく具体的な個人目標を毎期はじめに作成し、毎月末に現状を確認更新して
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務を覚え一人前になれるのが女でも最低2年はかかると思った方が良いし、
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:就職氷河期なのに快く自分を雇ってくださったことには感謝。研修や自分の練
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・金額・基準について】少ない。 昇級は役職を与えられた時
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス残業が当たり前で、一人でこなさないといけない仕事の量が半端なく
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