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上野硝子工業株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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退職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】10%程度。女性社員は月に1度取るよ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働けない環境。昔からいた人は勤続年数が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】朝早く、夜遅く、休日出勤もあり
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】住宅手当はあります。 家族とクラス場合
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】仕事量が多いため、急には厳しいと思う
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】10日前後。勤務時間を考えると足
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】ありません。毎日がサービス残業で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】専務にもう、うちの会社は厳しいと言われ続けた。諦
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】成長できる。何事にもきちんと取り組め
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】チャレンジしにくい。平均年齢が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】大きい。前述したと思うが、自分が管理していた建物がで
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】実感できない。辞めても代わりが効
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人の仕事。一人一人に現場が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】遅い。一族会社ということもあるが、専務
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】残業代も休日手当もない。賞与も専務の独断のた
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】完成した建物をみたとき。大きければ大きいほど、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】各個人の現場に関しては自分の裁量や、やり方を通す
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口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】年齢が上がることにより上がるが年に1000円程度しかあが
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