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国立研究開発法人国立長寿医療研究センターのすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ 看護師

1.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:あまり給料は高くない、国立系だから退職までいれば退職金たくさんもらえる
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:二交代制勤務で入職したが途中で三交代制に変わった
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回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

1.5
口コミ投稿日:2021年05月21日
成長・キャリア開発:教育制度は病棟で当たりはずれが大きい。働きがい:働きがいあり
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回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 42万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 42万円
給与制度:昇給は他の病院よりも多いが基本給が非常に低い評価制度:昇給は年1回。年
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回答者: 男性/ 公務員(医療関係)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月22日
成長・キャリア開発:今までと違う職種。働きがい:政策に関与
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回答者: 男性/ 公務員(医療関係)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1800万円 112万円 0万円 200万円
年収 1800万円
月給(総額) 112万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:年俸制評価制度:ある程度は、年齢に応じ
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回答者: 女性/ 看護師、准看護師、看護助手、保健師、助産師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:看護師は女性が多いため、看護部長、師長と管理職はほぼ女性。男性
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:ママさんが時短でも働ける会社です。子供が熱を出した時も快く業務
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
成長・キャリア開発:研修はラダーシップです。資格習得はものによっては部署・医者が
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップなどは特に感じる
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回答者: 男性/ 公務員(医療関係)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:研究とついている割には研究しやす
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回答者: 男性/ 公務員(医療関係)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月22日
女性の働きやすさ:女性用の更衣室、仮眠室、当直室あり。産休育
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月04日
女性の働きやすさ:女性が大半のため、女社会で生きていける方な
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:管理職は女性が多い。育児、産休など
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回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

1.5
口コミ投稿日:2021年05月21日
事業の強み:しいて言えば福利厚生がしっかり
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月04日
事業の強み:一般的な400床程度の病院だと
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回答者: 男性/ 流動研究員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 研究所

1.9
口コミ投稿日:2022年06月22日
企業カルチャー・社風:病院としての役割と研究所としての役割を持つ組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 流動研究員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 研究所

1.9
口コミ投稿日:2022年06月22日
事業の強み:国立であること。事業の弱み:十分な成果を得られないこと。事業展望:研
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月12日
事業での社会貢献:病院業務では、社会貢献は十分果たしているだろう。研究所の方は、
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
オフィス環境:センターの周囲にはほとんどお店もなく、病院内の小さな売店が生命線。
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整しやすさは部門によります。研究所はかなりやりやすい
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回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:休みは取れました。多様な働き方支援:時給制だったので、休み放
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:清掃業者さんがとても熱心できれいにしてくださっていた。込みの分別もしっ
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回答者: 女性/ 人事係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年06月20日
勤務時間・休日休暇:お盆休みはない。年末年始も休みは少ない。職種によって土日祝が
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回答者: 女性/ 研究補助/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 研究所/ 非常勤

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
オフィス環境:駅からバスがあるが、車通勤のひとが多い。軽く歩いていける距離に主要
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月12日
雇用の安定性:部長クラス以上で常勤になる様だ。それ以外は、非常勤で、継続して5年
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回答者: 男性/ 流動研究員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 研究所

1.9
口コミ投稿日:2022年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待していた点は勤務時間の融通がきくこと。ギャッ
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回答者: 女性/ 研究補助/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 研究所/ 非常勤

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:部署や職種によると思うが、研究補助員の多くが、家庭をもつ主婦な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月12日
勤務時間・休日休暇:残業は上限があるが、上司からのプレッシャーが激しく、仕事も多
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月12日
勤務時間・休日休暇:休日も上司からメールが来る。有給休暇も取得し辛い雰囲気である
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
勤務時間・休日休暇:非常勤なので月9時間しか残業の申告ができない。非常勤の人が多
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月27日
福利厚生:気になる点は契約社員や派遣されて来た人が多く、保育園を使えるのは良い点
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月12日
教育・研修:研究所の非常勤研究員(博士研究員)には基本的に存在しない。そもそも、
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
福利厚生:良い点は保育所があって職員の子どもは入所することができる。しかし、3歳
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月12日
成長・キャリア開発:研究活動自体は、常に厳しいので、仕事を通じて成長する事は当た
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