回答者： 女性/ 労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
勤続年数によって勤続手当や検定の合格や資格の合格をしたときに合格手当が、半年に1度の賞与のときに支給されます。
また昇給申請の資格要件に検定の合格や資格の取得によって昇給申請できるので、検定の取得もできて昇給の申請ができモチベーションに繋がります。
勤続年数によって勤続手当や検定の合格や資格の合格をしたときに合格手当が、半年に1度の賞与のときに支給されます。
また昇給申請の資格要件に検定の合格や資格の取得によって昇給申請できるので、検定の取得もできて昇給の申請ができモチベーションに繋がります。
社会保険労務士法人松本の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
会員登録（無料）はこちら