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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】現場の役職者に限るが、一緒に仕事が出来ればかなりの知識が得られる。それが技術になり経験になる。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしや...続きを見る(全62文字)
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組...続きを見る(全62文字)
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】会社の方針に...続きを見る(全57文字)
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしや...続きを見る(全55文字)
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3.7
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ プロジェクトエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は業績にある程度は連動しますが、大きくはふれません。また... 続きを見る
3.4
東京都千代田区内幸町2丁目2番3号
不動産・建設・プラント
回答者: 男性/ 南部事業所/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 南部事業所/ 作業いん
成長・キャリア開発:有給は積極的に取らされます。働きがい:休みが多くしんどい仕事... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)退職理由・退職検討理由(0件)
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