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回答者別の社員口コミ(株式会社プレサンス住販)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:【個人の裁量】2年目ぐらいから、徐々に任せてもらえる業務の範囲が大きく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
働きがい:【目標の決め方】在庫から逆算して月割り、営業人数と営業経験、役職に応じ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】日々。接客では課長クラスを巻き込み、チームワ
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口コミ投稿日:2018年12月27日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】契約本数に応じて昇格するこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】社長、役員と社員の距離が近い。非常に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】採用の大多数が営業職なので、営業の適性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】不動産業に欠かせない宅地建物取引士の試
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】フレックスタイムを導入したり、給与体系
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】入社3年ぐらいは総じて女性営業職のほう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:課長以上の上級職がいない。係長クラス(中間管理職)のミ
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口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:社長と役員がよく現場に来て、差し入れをしてくださる。す
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口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】よく人事異動があるが、販売の難易度が高
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】若いうちから稼いでいることもあり、おと
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口コミ投稿日:2018年12月13日
多様な働き方支援:土日のこども行事ぐらいでしょうか。早めに休暇申請だしておくと問
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
多様な働き方支援:平日に連休なので、ショッピングモール、役所などどこにいっても空
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口コミ投稿日:2018年12月13日
オフィス環境:拠点によっては、責任者への1日の報告で定時以降、時間を要する場合が
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口コミ投稿日:2018年12月13日
オフィス環境:良くも悪くも家庭的。不動産営業のイメージからは程遠いおとなしい営業
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口コミ投稿日:2018年12月13日
働きがい:契約・お客さんの感動の笑み・給与明細。特に、源泉徴収票で大台(1000
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口コミ投稿日:2018年12月13日
福利厚生:毎月恒例の社員懇親会での親睦や海外への社員旅行で社員同士の交流が図れま
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口コミ投稿日:2018年12月13日
勤務時間・休日休暇:基本、火曜日と水曜日にしっかり休める。仮に、定休日(公休)に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
勤務時間・休日休暇:土日祝については、朝9:30から始業。アポがない場合、外回り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
勤務時間・休日休暇:平日は11時からで、時差出勤に改善された。その分生産性が求め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:結果が出ていなくても、歩合給を除いた基本給がそもそも高いので、特に文句
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒でも高待遇。入社初年度から大台に乗ります。歩合給の計算が公表されて
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