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口コミ投稿日：2020年10月07日

回答者： 男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2020年10月07日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはあまり良くない。
納期に間に合わせるためなら多少の無理は仕方がないといった雰囲気が強い。

多様な働き方支援:
リモートワークはできない。
裁量労働制であれば午前午後休は取ることができる。
一方で出勤時間は決まっている。

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口コミ投稿日：2021年03月30日

回答者： 男性/ 技師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年03月30日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的すきなときにとることができる。出社もおのおのの裁
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口コミ投稿日：2021年03月30日

回答者： 男性/ 技師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年03月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:転職されてきた人が多いため、他の人がどれほどもらっているかわからないが
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口コミ投稿日：2020年10月07日

回答者： 男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2020年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも体育会系というか、上層部の上下関
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口コミ投稿日：2018年01月31日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月31日
働きがい：数値解析は経験が必要で、工期の厳しさや求められるレベルの高さなど、大変
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口コミ投稿日：2021年03月30日

回答者： 男性/ 技師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年03月30日
働きがい:社会貢献できるといった点では働きがいがあるように思う。私は特にそういっ
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口コミ投稿日：2021年03月30日

回答者： 男性/ 技師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に言われていた内容とは違った業務をすること
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口コミ投稿日：2018年01月31日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月31日
成長・キャリア開発：自身のレベルアップのため、日々学ぶ姿勢は必要。社内勉強会や、
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口コミ投稿日：2020年10月07日

回答者： 男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2020年10月07日
事業の強み:災害が増えている昨今なので仕事次第はしばらくはなく
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口コミ投稿日：2020年10月07日

回答者： 男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2020年10月07日
女性の働きやすさ:育休や子育てのための在宅勤務等は許可制度
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口コミ投稿日：2021年03月30日

回答者： 男性/ 技師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年03月30日
オフィス環境:社内はよくある執務スペースであり、会
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株式会社ハイドロ総合技術研究所のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(1件)

株式会社ハイドロ総合技術研究所の回答者別口コミ（2人）

  • 技術者 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.9 最新の回答：2020年10月07日
  • 技師 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.8 最新の回答：2021年03月30日
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