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回答なし

回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:
給料は同じ業界業種で比較した場合は、高い方だと思います。特に資格手当が手厚く、通常の不動産会社では宅建しか手当が出ないかと思いますが、管理業務主任者、マンション管理士、ファイナンシャルプランニング技能士、貸金業務取扱主任者、個人情報保護士など、様々な資格に対して手当がつくのが魅力的です。特に宅建に関しては、資格の学校に通わせてもらうことができたり、無償でテキストや問題集を頂くことができ、コストをかけずに資格取得が可能になります。中々役職が上がりずらい時期や、役職が上がるにつれ責任が増えることが嫌だなと感じる人は資格を取得して給料を増やしていくという方法は効果的だと思います。営業部に関しては、そんなことを考えてる人はおそらくいないかと思います。営業部は、マンション販売をしっかりすることで、かなりのインセンティブが支給されることになり、売れている方は何千万プレイヤーがおります。

評価制度:
非営業部門に関しては、年次を重きに考えられ、そろそろ君も何年目だから、役職あげようかというような感じで昇給昇格していきます。コロナ時は経済状況等の理由からそこまで上がるといった印象は薄かったですが、数年在籍したらほとんどの人が上がる印象です。

回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:新卒中途どちらも自社管理物件に安く住むことができる。通勤に便利な位置で
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 28万円 0万円 264万円
年収 600万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 264万円
給与制度:完全実力主義。成果があがれば賞与が増える。昇給は役職手当が気持ち増える
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:家賃保証とメンテナンスを行なってくれる部分。事業の弱み:ターゲットの
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回答者: 男性/ プロパティマネジメント事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
企業カルチャー・社風:会社内でのイベントが豊富で、他部者の方と話す機会が多く、幅
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月26日
福利厚生:社宅制度があり、会社までドアドア1時間以内のマンションが数個の候補の中
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・休日休暇:月に土曜日1〜2回ほど出社がある。有給を使う人もいるが、ほと
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回答者: 男性/ プロパティマネジメント事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なりますが、基本的には土曜日、日曜日休みになっ
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回答者: 男性/ プロパティマネジメント事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:社宅があり、新卒でも働きやすい環境が整っています。通勤手当も充分にされ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング

2.2
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給24万賞与400万一件あたりの売り上げたの際のインセンティブが高
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング

2.2
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は商談の入り次第では遅くまだ全然なります。急遽接待な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング

2.2
口コミ投稿日:2022年05月31日
勤務時間・休日休暇:平日は7時から20時までいる時はザラでした。休日はお客様とゴ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング

2.2
口コミ投稿日:2022年05月31日
福利厚生:退職金などはなく家賃補助が少し出る程度です月3万から始まり年々1万ずつ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:社風はゴリゴリの体育会系。根性のある人、負けず嫌いな人はこ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月07日
成長・キャリア開発:研修があるので、20代であればビジネスで必要な礼儀などきっち
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:事務は低い。営業が多く持っていっている。賞与は少しずつ減っていっている
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:宅建の資格のための補助や、取得手当もあります。働きがい:とに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:住宅補助は新卒は3万から社宅を借りれます。ただ、年々上がっていきます。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:インセンティブはかなりもらえます。お金が欲しい人は向いてると思いますし
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:家にはすごく安く住めるのでいいと思います。通勤手当も上限がありますが、
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:これをこたえると立場が特定されるためノーコメントいた
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月22日
勤務時間・休日休暇:新卒入社して3ヶ月間の研修期間は、定時で帰れる。配属されてか
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 18万円 --万円 500万円
年収 800万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 500万円
給与制度:頑張ったら頑張った分だけインンセンティブ評価されます。やりがいはそこに
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社時に期待していたことは、営業として成長で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月20日
福利厚生:退職金はありません。住宅補助は新卒は3万です。2年目からは4万、3年目
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回答者: 男性/ トータルコンサルティング営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:固定給があります。プラスでインセンティブがもらえる形になっています。な
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年01月20日
事業の強み:ネームバリューはそこそこあると思う。事業の弱み:離職率が高いため、将
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回答者: 男性/ トータルコンサルティング営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:ほぼ毎日19時までです。ただ、19時でみんなだいたい上がりま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
会社の安定性:女性が妊娠・出産という過程を経てこの仕事を続けるには、今の制度では
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月22日
企業カルチャー・社風:体育会系。覚悟がないなら辞めた方がいい。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月20日
企業カルチャー・社風:かなりの体育会系です組織体制・コミュニケーション:人はみん
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回答者: 男性/ トータルコンサルティング営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
成長・キャリア開発:宅建の資格の補助があります。その対象になれば支援をしてくれま
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回答者: 男性/ トータルコンサルティング営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
福利厚生:社宅制度があります。3万から4万で最初は住めますが、年々一万円ずつ上が
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年01月20日
企業カルチャー・社風:体育会系の色がとても強い。組織体制・コミュニケーション:飲
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が有り生活面での最低保証がされている。成果に対してしっかりと賃金
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