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現職

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】自分がいなければこの会社は成り立たないというボランティア精神あふれる人の自己満足を満たすためには良いのでは。

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】夜遅い時間まで残業しても残業はつかずサービ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給休暇どころか週休さえも休めない。月に1
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給休暇を退職時にまとめて取れるから次の仕
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回答者: 男性/ 退職済み(2018年)/ 非正社員

口コミ投稿日:2021年07月23日
働きがい:毎日、外国人やインバウンドのお客さんの接客をするので、基礎的な英会話ス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】これまでの職種にもよるが基本的にコミュスキル
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新人さんは新人さんなりに色々な考えや期待をし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自己分析しその店舗店舗でいらっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】ボーナスくらいはしっかりと出して欲しい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】スタッフが少ない分逆に気の会
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】入社する上でどういう形で面接をしているのかた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】基本的に野外での現場、店舗が多いので日
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】活躍しているかに関してはもくもくとまずは業務
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か人間関係もスタッフが少ない分無
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