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八重洲地下街株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年01月11日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年01月11日
福利厚生:健康保険が組合健保です。親会社の健康保険組合に入りたいです。
組合健保は毎月の高額療養費の自己負担額がかなり高いので、持病があり、毎月病院に通うと結構な自己負担額になります。なんとか親会社の健康保険組合に入れて欲しいです。

八重洲地下街株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月04日

回答者: 男性/ テナント営業部 リーシング担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年06月04日
勤務時間・休日休暇:
規定通り、概ねカレンダー通りの土日祝日休み。夏休み休暇の付与、年末年始の休み。就業時間は9:30から17:40。残業は少ない。有給休暇は概ね自由に取得できる。ワークライフバランスは良く、就業時間外や休日への干渉も無く、飲み会、行事も少ない。商業運営管理の業界では異例の優良条件。プライベートは充実できる。

八重洲地下街株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月04日

回答者: 男性/ テナント営業部 リーシング担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年06月04日
組織体制・コミュニケーション:
関連会社からの出向者がいる為、それぞれのノウハウが活かされている。八重洲地下街のみの運営管理であり、長く在籍している経験者が多く基盤はしっかりしている。組織体制や部門間の風通し、コミュニケーションも良くストレスは少ない。同業他社よりも会社、社員が安定している分、能力、レベルは安定している。個人が尊重されてる。

八重洲地下街株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月30日
女性の働きやすさ:24時間勤務が男女平等にあるので24時間勤務が嫌な人には働き憎い。実際に働いている女性は相当やり手な感じの人である。

八重洲地下街株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2016年01月11日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年01月11日
働きがい:仕事上での安心安全について毎回新しい発見があるます。いままで何気なくやっていたことが何故そうなのか解ることがあります。人間は歳を取ってもずっと勉強するんだなとおめいます。新しい発見があるのが、良い所だと思います。

八重洲地下街株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月30日
入社理由・入社後の印象:60歳を過ぎて、なかなか仕事がみつからないなか、駐車錠勤務は経験があるので募集に応募した。まあ、こんなものかと思った。

八重洲地下街株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月04日

回答者: 男性/ テナント営業部 リーシング担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年06月04日
事業の強み:
東京駅八重洲口地下街の立地の優位性。来館者の多さ、近隣就業者のインフラ機能、観光客、インバウンド客の増加。また近隣エリアの再開発の計画により今後の需要増が見込まれる。約180の衣料品、雑貨、食品、サービス等のバランスのとれたテナント構成で安定した収益を確保している。業界の特性上、収益構造に急激な増減は見られない。

八重洲地下街株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2016年01月11日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は業種内ではよいほうだと考えていますが、嘱託社員は昇給がありません。入社以来ずっと支給額が、いっていです。毎年昇給するように改善して欲しいです。また、賞与も毎回1ヶ月で固定です。上げて欲しいです。