ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
すべての口コミを見る(14件)

株式会社トレンドラボの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
福利厚生:
通勤手当あり。

オフィス環境:
一等地にあり、利便性良し。会議室空きがあれば使用出来る。オフィスにはコーヒーメーカーがあり、仕事をしながら自由に飲めます。

株式会社トレンドラボの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:
自分の裁量で残業もなく、時間調整可能で休暇も取りやすい。

多様な働き方支援:
職種により、リモートワーク可能。時短勤務可能。女性であれば、産後復帰に最適。

株式会社トレンドラボの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:
やりたい仕事があれば提案し、ある程度挑戦させてくれる。会社としても色々なことに挑戦中。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士仲が良く、アットホームな雰囲気。

株式会社トレンドラボの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:
女性でも上を目指せる職場。自分の能力も加味して挑戦もさせてくれる。社会復帰したい方、時間や曜日もある程度融通がきくので子供がいても働きやすい。

株式会社トレンドラボの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
成長・キャリア開発:
色々なことに挑戦して、向上心がある会社なので自分のスキルアップにとてもなる。

働きがい:
各種事務手続き関係など、これまで自分が無知だった部分が学べる場。な所に働きがいを感じる。

株式会社トレンドラボの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接で聞いていた仕事内容と少し違っていた。
先輩がいないので全て独学で調べることも多く、勉強になった。
事業を手広くやりすぎて何がしたい会社なのかわかりにくく、長期で就業している人が1人もおらず人で不足が深刻。
未経験者でも採用してくれるが、自助努力が必要不可欠。

株式会社トレンドラボの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の弱み:
長期就業している従業員が1人もおらず、未経験者を採用するので専門性に欠ける。
経験者を採用し、職場環境を整え専門性を高めていく必要があると感じる。
また、社長が得意な事を活かして仕事をしてほしいと言う割にはオールマイティな人材育成を望んでいる。
時代的には専門家の育成をした方が良いと思った。

事業展望:
行き当たりばったりの事業で何をしていきたい会社のかビジョンが見えなかった。

株式会社トレンドラボの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
自分の能力などを加味して、賞与を出してくれる。スキルアップして目標をクリアすると職種によっては昇給ある。

評価制度:
営業やデザイン職はクリア項目があり、達成すると昇進・昇給・昇格あり。