354
万円28
時間勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制で休日出勤も原則ない。残業はどんなに遅くても21時までとなっている。一昔前は早く帰れる雰囲気ではなく遅くま...
給与制度:
今も行われているかは分からないが、未経験の派遣社員に対しても社内での研修を行ってくれたのはありがたかった。Web制作の仕事の1から...
374
万円59
時間給与制度:
昇級：年次によっては、基本的に上げてくれる制度ではあった。下に後輩がつくのでコミュニケーション手当としても少しつけてくれたので、後...
給与制度:
賞与なし、通勤手当あり、昇給・減給あり（年４回）
ノルマによって給料急に変わります。
急に5万〜上がったり、5万円〜下がったりします。...
395
万円43
時間給与制度:
当時の正社員は時間制社員と裁量労働制の２つだった。クライアントの要望に対応するため２４時間体制だったため、時間制社員はシフト制で昼...
事業の強み:
大手旅行代理店1社の制作物の大半を受注できる関係性。
事業の弱み:
弱みは強みの裏返し。コロナの影響を喰らい売上は最盛期の5分の１に...
---
万円---
時間勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制度なので出退勤の時間を自由に決められるので、柔軟な働き方ができた。コロナ禍において基本的にはリモートワ...
事業の強み:
SONYとソニーミュージックグループのシナジーは日本最強
事業の弱み:
グループ外の仕事の受注
グループ内の仕事を回しているので、仕事...
604
万円41
時間企業カルチャー・社風:
残業代が全て出るので、時間にはすごく厳しい。いつも忙しくて、デザインを仕上げるときはいつも急いでいた。それはだらだら長...
社内制度：デザインアワードという制度があります。四半期ごとに、手掛けた案件について工夫どころや成果などを添えて自薦でエントリーし審査される表...
383
万円42
時間勤務時間・休日休暇：自分で仕事のスケジュール立てができる部分はやりやすい。また、上司がいるから帰れないということもない。(どう思われているか...
給与制度:
制度そのものは大手と同様の作り。ただしあくまでも制度の外側だけ。実態の給与の額は決して高くなく、1年頑張った成果を次の年に1年かけ...
---
万円---
時間企業カルチャー・社風:
私が所属していた頃は若い社員がゲームや映画鑑賞なのど趣味で集まった組織でしたので、それらの話題が中心になり活気のある社...
給与制度:
実力主義（取締り役や役職者）の会社だと思います。年齢や経験に関係なく、リーダー気質のある方が、自然と認められ役職に就く組織です。私...
---
万円---
時間給与制度:
業界的に残業手当てで社員に利益を還元してきたので、下積み段階の社員は働き方改革のあおりを真正面に受けてしまっています。残業手当があ...
勤務時間・休日休暇:
役職や状況（繁閑）にもよりますが、技術職勤務であれば営業やデスクでスケジュールを完全バックアップしているため、かなり柔軟...
---
万円---
時間勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】残業手当は正直言ってありません。だいたいこの業界だとどこでもみなしで、給料に入っていますが、残業を毎日...
勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】有給休暇はありますが、案件数が多いので、長い連休はとりづらいです。1日有給を取ったとしてもメールの返信...
---
万円---
時間勤務時間・休日休暇：
勤務時間は９時～１８時まで。昼休憩が１２時～１３時。月の初めと月末で仕事量の増減が激しく、月初は比較的定時終了が可能では...
勤務時間・休日休暇：
残業は少なからずあるが、しっかり申請を行い、サービス残業はしてはいけないという意識を上司をはじめ、会社全体で持っている。...
---
万円---
時間企業カルチャー・社風:
社長が帰国子女であり、英語がネイティブに近いので海外志向な環境です。（経営に厳しく、かつ自分大好きな人柄なのでかなりク...
給与制度:
独自の階級制の給与制度で一般的な役職はほとんど存在しない。年一の人事考課で階級と給与を上げることができる。
評価制度:
実力主義だが入...
---
万円---
時間企業カルチャー・社風:
風通しは良く、フラットな人間関係を築くことができる。
1年目からプロジェクトの中心を担うことがあるため、やりがいはある...
オフィス環境:
休憩室があり食事スペースになっている。
ただ、従業員数に比べると狭いので、昼時は満席になっている事も多く、自席で食事を摂っている...
392
万円61
時間成長・キャリア開発:
デジタルから立体物を制作する工程において、一通りをかなり早い段階で経験することができるので、早期の成長が見込めます。
単純...
企業カルチャー・社風:
オイルショック時代を乗り切ったことを美化し続け、それ以降何の変化もなくコロナ下でも変わろうとせず社員は減り続ける一方で...
---
万円---
時間事業の強み:
読売テレビの完全子会社だということ。グループの再構築などで将来的に異動や出向などの影響は受ける可能性はあるが基本的に職を失うとい...
勤務時間・休日休暇:
残業時間は少なく、休日休暇も多いのでワークライフバランスは大変取りやすい。
法定休暇だけでなく特別休暇も充実しているし、上...
---
万円---
時間勤務時間・休日休暇:
所属部署によって、土日の興行に合わせ出勤しなくてはいけないことが多い。
原則としてその振替を平日に取得することを推奨されて...
成長・キャリア開発:
既存のクライアントと企画をすすめる事業もあれば
新規を開拓する事業もあるので面接時に自分が何をしたいのか明確にしておく必要...
---
万円---
時間仕事内容：デザイン（パッケージ、WEB）や、ブランディング、それらを伝えるコンサルティングが得意。デザイン部署と企画営業&コンサルティングの...
成長・キャリア開発：仕事も成長も大変だし時間もかかってしまう。でも全部自分のためだし、自分の身になること。新しいこともどんどんや...
---
万円---
時間女性の活躍・女性管理職：非常に、女性が活躍している会社です。会社を大きく分けた３部門のうち、最も女性の活躍が目立つのは商業施設を管轄する事業...
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼休憩は標準的な60分。立地の特性上、周囲に飲食店が多いため、十分な休憩時間である。そのほかに...
325
万円32
時間勤務時間・休日休暇：
基本的に定時帰宅ができます。ただ、ベテラン社員になると毎日2～3時間は残業している印象です。若手は定時～1時間程度の残業...
給与制度：
給与明細が手渡し、給与自体は銀行振り込みです。昇給・賞与の機会は年2回ほどありますが、面談を行い、昇給の場合はどのような理由でその...
---
万円---
時間成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】現場にでて自ら覚えろというスタイルですが、細かく教えてくれる上司もいなければ教...
成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新卒者は、3ヶ月程度の研修を受け、配属部署の上司判断でクライアント対応にあたる...
---
万円---
時間成長・キャリア開発:
デザイナーは役職がなく（上下関係をあえてなくしたものかと思われます）、デザイナー出身の役員もいないため、ポジションが上が...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制ではありませんが、年末年始・夏季休暇はいただけてました。また、休日出勤は全社員ほぼ無かったように思います。...
---
万円---
時間事業の強み：
創業以来、百貨店の仕事をずっと頂いており、
一回で終わってしまう顧客ではなく、長く関係を築けている顧客がいるという点で、
丁寧な対応...
成長・キャリア開発:
成長について
デザイナーであれば、デザイン業務以外の力も身につきます。例えば、クライアントの窓口担当、折衝力、スケジュール...
416
万円22
時間企業カルチャー・社風:
以下のバリューをカルチャーとして浸透中である。
・驚きを創ろう
・当たり前を疑おう
・お互いを磨きあおう
・新しいことをやろう...
企業カルチャー・社風:
もともとがイラスト制作の会社だったので、高校の放課後の美術部みたいな感じでした。クライアントワークでありながらも、好き...
---
万円---
時間働きがい：自分が担当した広告関連の制作物が実際に世の中の広告物として出るとやりがいを感じます。プロジェクトを任せてもらえることも責任はありつ...
働きがい：仕事とプライベートのバランスが取れない。忙しいときは途方もなく忙しい。それも含めて自分で管理しないといけない。そこに会社としてのフ...
---
万円---
時間給与制度:
賞与は売り上げによりますがあまり出ないものと考えた方が良いでしょう。
年収は低いですが勤務時間は７時間と短いです。時給換算すればそこ...
成長・キャリア開発:
キャリアを上げると言う点で見ると比較的大きい案件を分担で長期間制作することが多いです。そのためキャリアを上げる上で必要な...
324
万円59
時間企業カルチャー・社風:
営業アシスタントは若い女性が多い。社風は覇気が無いような感じる。風通しが良いということはなく、基本トップダウン。
組織体...
企業カルチャー・社風:
仕事をすればするほど、次の仕事が降って湧いてくる。優しいといえば聞こえはいいが、嫌な仕事を断れない社員の無償労働によっ...
314
万円27
時間企業カルチャー・社風:
あまり奇抜でなければ
髪型（色）、服装は自由
業務柄ゲームやアニメが好きなスタッフが多いので
話が合う人が多い
組織体制・コミ...
事業の強み:
会社を成長させようとする姿勢があるため様々なことに積極的に挑戦していることは強みだと思います。
事業の弱み:
様々なことに挑戦してい...
397
万円59
時間勤務時間・休日休暇:
営業職はほとんど毎日のスケジュールを自分で決められるため、自分のスケジューリング次第でメリハリは調整しやすいと思います。...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期とそうじゃないときでかなり差が激しいと思います。
閑散期はノー残業で帰れますが、繁忙期はかなり残業します。
一応、水曜...
---
万円---
時間成長・キャリア開発：めまぐるしいスピードで日々進化しているWEB業界なので、毎案件ごとに新しい仕様やデザインを積極的に取り入れていくべき業種...
入社理由・入社後の印象：入社したときは子どもが小さく、コーディングしか経験がなかったので、短時間のパートでした。入社後は、少しずつ余裕が出て...
---
万円---
時間社内制度：特にイベントもない。テストを受けろとか資格を取れとか全体の前で名指しで言ってくるのがとてもつらい。苦痛である。一刻も早くこの会議を...
勤務時間・休日休暇：土日休みなので予定は作りやすいが新人で入って少し慣れてくるとセミナールームの貸し出し業務をやらされる。土日に入る事もある...
---
万円---
時間勤務時間・休日休暇：月に7日しか休みがないうえにシフトの発表は毎回ギリギリ。なかなか予定を立てられません。連休は取れても2連休なので2泊以上...
教育・研修：入社時は本部にて社会人としての基礎的なマナーを教わる機会がある。自衛隊のような訓練はなく、座学や簡単なディスカッションなので、楽...