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シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の職種別口コミ(24件)

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シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 男性/ 薬理評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月24日
福利厚生:
特出することはない、以前は住宅手当が出ていたがなくなった。
30歳までは借上社宅に、1.5万円で住むことができる。

オフィス環境:
建物の立地的には周りに何もないので、飲食は社内で行うしかない。

シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 男性/ 薬理評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:
他部署はわからないが、ほとんど残業はなく
コアタイムなしのフレックスタイム制なので、かなり自由に出退勤することができる。
休日に関しては、自部署はそこそこ多く毎日誰かは出勤していた。

多様な働き方支援:
職種柄リモートワークはしづらいが、データ解析などしかない日であれば、リモートワークも可能。
コアタイムがないため、早帰りも可能。
本職に支障がなければ、副業も認められている。

シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月12日

回答者: 女性/ 協力者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
組織体制・コミュニケーション:
人間関係はかなり良好だが、部署によるといううわさを聞く。上司は協力員に対してよく意見を聞いてくれ、個人的な悩みも相談しやすい。私は女性なので、女性特有の悩みや体調のことなどは、女性の上司に相談している。この会社は女性比率も高いため、相談に乗ってくれる人や理解してくれる人が多い。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに取り組んでおり、多様性の尊重を目指している。社員一丸となり取り組んでいる活動の一つである。

シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月12日

回答者: 女性/ 協力者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:
産休、育休に加え、子供の看護休暇、親の介護休暇など様々ある。また近年は男性の育休の取得を推進している。休みも比較的取りやすく、周囲の理解もある会社である。

シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月29日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年11月29日
成長・キャリア開発:
節目節目に研修がある。また上司やキャリア相談員にキャリア開発の面談を申し込む事ができる。

働きがい:
自分が携わった薬が世に出て患者様を救う手段として実際に使ってもらえるように、日々実験をしている。

シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 女性/ 研究補助/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
給料があまり高くないが、仕事内容には合っていると思っていたので不満はなかった。
だが、だんだん求められる責任が増えてきて、研究職とほぼ同じ仕事内容を求められるようになってきた。なのに給料はあがらず、モチベーションが下がっている人が多く見られるようになってきた。

シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月12日

回答者: 女性/ 協力者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
事業の弱み:
競合他社との比較が不十分であり、担当部署を設定し行っている最中である。

シオノギテクノアドバンスリサーチ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 男性/ 薬理評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 0万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
月給は低めだが、賞与が6ヶ月ほど貰えるので年収としては同業他社並みには貰えている印象。
手当については年々減らされている。属人的な手当を減らし、成果に充てるという方針らしい。

評価制度:
成果を創出できる人であれば、早めに昇進することは可能。本人のやる気次第。
年功序列ではなく、実力主義な傾向がある。