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業務委託
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男性
回答なし
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新卒入社

回答者: 女性/ 若者支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月27日
企業カルチャー・社風:全ては目の前の若者のために、新たな取り組みを職員一人一人の
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回答者: 女性/ 若者支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月27日
多様な働き方支援:副業可能リモートワークは事業所による。フレックス制フルリモート
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回答者: 女性/ 若者支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月27日
働きがい:若者の変化を間近で関わり感じられる点は、非常にやりがいがあるし、社会貢
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回答者: 女性/ 臨床心理士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
163万円 13万円 0万円 0万円
年収 163万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価制度を作り、給与に反映しようとしていたが、自分が在籍していた時には
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回答者: 女性/ 臨床心理士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:風通しのよさはあり、意見をいいやすい雰囲気はあるが、意見は
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回答者: 女性/ 臨床心理士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
事業の強み:若者就労支援に特化して、独自の事業を展開し、行政の委託事業にも積極的
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回答者: 女性/ 臨床心理士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
成長・キャリア開発:会社独自の研修はある。外部の研修に出た場合の補助もあった。働
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回答者: 女性/ 臨床心理士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:どんどん仕事が任されるため、断ることが上手な方がうまくやって
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回答者: 女性/ 臨床心理士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:通勤手当は支給される。正社員になれば住宅手当がある。オフィス環境:行政
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回答者: 女性/ 若者支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 0万円 0万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+ピース手当(法人が求める能力のパーツのようなもの)賞与は当然な
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回答者: 女性/ 若者支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月27日
女性の働きやすさ:育休産休については、同僚は大変優しく協力してくれる方ばかりなの
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回答者: 女性/ 臨床心理士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:産休や育休は普通にとっている人はいた。女性
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