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株式会社アバンティの女性の評判・口コミページです。株式会社アバンティで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを41件掲載中。ライトハウスは、株式会社アバンティへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

企業カルチャー・社風:
昭和的な部分がありお茶出しや電話受け等あり
誕生日会や歓迎会は社内でするので外に飲みに行こう！といった雰囲気はない
強い人の声がおおきい、、、

組織体制・コミュニケーション:
小さいオフィスなので全ての方がつつぬけなので、あるいみコミュニケーションとりやすい

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

福利厚生:退職金ありオフィス環境:ワンフロアで女性が多い会社ですが、トイレが一個

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は基本的にはもらえるが入社したばかりではわかりません、残業代はもら

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

成長・キャリア開発:挑戦している会社なのでいろんなことに携われる働きがい:オーガ

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

事業の強み:オーガニックコットン事業の弱み:中間層がいない事業展望:事業内容は素

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

勤務時間・休日休暇:場所や、時期によるが、カレンダー通りの休みです代休はとりやす

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

女性の働きやすさ:９割女性なので、育休等はとりやすい女性に理解が

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回答者：女性/ 営業チーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:おしゃれそうに見え

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月31日

事業の強み:糸からこだわって作っているオーガニックコットン製品。自然派にこだわり

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月31日

勤務時間・休日休暇:責任の大きい人はかなり残業時間も多く、土日も出勤していること

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	3万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アパレルは賞与が無いところが多いので貰えるのは良いと思う。1年目はほと

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月31日

女性の働きやすさ:子供がいても、早上がりや時短勤務の人は見たことがない。残業もよ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月31日

働きがい:一人一人の裁量はかなり大き

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月19日

企業カルチャー・社風:離職率が高いため、異動が多い。店舗スタッフに関しては店舗で

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月19日

福利厚生:通勤手当はあるが、住宅補助はない。また、学びたい分野があれば会社が補助

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月19日

勤務時間・休日休暇:カレンダー通りに休める為、休暇はもらえる。有給消化を取得を促

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月19日

女性の働きやすさ:女性が主体となっている。休暇などは事前に相談をしておけば取りや

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社アバンティ
業界	商社（繊維製品）
URL	https://avantijapan.co.jp/
所在地	東京都新宿区二宮ビル　４Ｆ

従業員数	30名
設立年	1985年
資本金	20百万円
代表者	奥森秀子
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

(2.8)	株式会社三景口コミ(361件) 平均年収（正社員） 356 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / アシスタント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / なし / なし成長・キャリア開発:入社時、服飾などの研修があります。商品知識は一から学べます。... (続きを見る)

(3.1)	田村駒株式会社口コミ(244件) 平均年収（正社員） 544 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / デザイナー / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:任されることは多いので本人のやる気でスキルアップできる働きが... (続きを見る)

(2.7)	大嘉産業株式会社口コミ(229件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:本社が大阪ということで、先進性と柔軟性のある企業かと思ってい... (続きを見る)

(3.1)	三菱商事ファッション株式会社口コミ(220件) 平均年収（正社員） 566 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業（法人向け） / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業本部成長・キャリア開発:営業というより、生産管理の能力が求められる業務が多かったため... (続きを見る)

(3.1)	瀧定名古屋株式会社口コミ(191件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし / なし成長・キャリア開発:資格取得手当は特になかったような気がする、研修は配属前に数週... (続きを見る)

(3.4)	帝人フロンティア株式会社口コミ(168件) 平均年収（正社員） 567 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:商社に対するイメージは飲み会が頻回だと思っていましたが、営業... (続きを見る)

(3.5)	スタイレム株式会社口コミ(146件) 平均年収（正社員） 529 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:出産を考えている女性には少し厳しい部分があると思います。キャ... (続きを見る)

(3.5)	三喜商事株式会社口コミ(119件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:全国のお取引先がある。新規事業に注力している。なにかヒットす... (続きを見る)

(3.0)	柴屋株式会社口コミ(105件) 平均年収（正社員） 390 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業 / 国内営業福利厚生:住宅補助は2万円か3万円ほどあった。通勤手当も全額しはらわれ... (続きを見る)

(3.1)	日精株式会社口コミ(105件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他） / 退職済み / 正社員成長性・将来性:コネ入社の人が一定数いますのでそういう入社方法だと比較的働き... (続きを見る)

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