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株式会社IWDの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答なし
口コミ投稿日:2016年10月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
教育・研修:社内書類や提出書類の作成等は書式もあるので、特に問題ないが、営業活動
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口コミ投稿日:2016年10月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月21日
成長・キャリア開発:顧客先との打合せ、プレゼン時に様々な法律が絡んできます。営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
勤務時間・休日休暇: 毎月50時間の残業代が固定給与に含まれているが、実際には毎
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
成長性・将来性:常に入れ替わりが激しく、その度に会社の方針、方向性がぶれるので、
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口コミ投稿日:2015年11月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
教育・研修:営業は産廃を知るためという名目で、ドライバーの横に乗って一緒に産廃回
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口コミ投稿日:2015年11月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
成長・キャリア開発:コツコツと真面目に積み上げた実績がそのまま正しく評価されると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
事業での社会貢献:残業廃棄物の処分という環境ビジネスを通して、ゴミの原料化やリサ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
福利厚生:社会保険、厚生年金には加入している。 健康診断は年一回。 リゾートトラスト
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2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
勤務時間・休日休暇:会社が規定している年間休日カレンダーによると、休日数は120
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
会社の安定性:中国の景気減速の影響などで今年度に入り、大手ゼネコンやハウスメーカ
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口コミ投稿日:2015年11月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:査定時期になると、5段階評価の自己評価シートを提出させられるが、自己評
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一年たって、ようやく一人立ちできた感じです。いつもおこられていますが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事制度はようやくできた。評価・処遇の透明になった。若くても役職になれ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:固定残業代である程度の収入あり、生活には困りません。若くても課長になれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:仕事は順調そのもの。オリンピックぐらいまでは問題なし。お客様からの
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