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株式会社バーンリペアの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月26日
企業カルチャー・社風:社員が意見を述べる事が可能であり、会社全体で工夫をしながら
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月26日
勤務時間・休日休暇:所定の休日が確保され、有給休暇を取得できる環境です。産休を取
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月24日
勤務時間・休日休暇:休日に関しては一部の部署を除きシフト制ですが、比較的に休みを
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月26日
成長・キャリア開発:一つの部署で完結する仕事ではなく、複数の部署の連携が多い職場
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月26日
福利厚生:交通費は全額支給されます。その他、年に一度の健康診断の受診や、女性の悩
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:正社員は半年に一度の賞与があり、賞与は該当者の取り組みの姿勢や、業務で
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回答者: 女性/ 技術者コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月27日
多様な働き方支援:まだ手がかかる子供がおり在宅勤務と出社勤務を併用させて頂てます
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回答者: 女性/ 技術者コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月27日
福利厚生:退職金はないですが、リフレッシュ休暇やファミリー手当があり長く働くこと
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月26日
女性の働きやすさ:男女関係なくキャリアを積む事が出来る環境です。その人に合った目
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様とお話をする窓口という認識でしたが、電話だ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:風通しがよく体育会系の部署に近い部署の中で他部署通しの会話
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:定時で帰れる部署もある。子供の熱や体調不良等急なお休みでも対
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:研修がある、現場同行等直接見せてもらうことができる働きがい:
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:車移動がかなり多い。公共交通機関も多い。出張、異
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:休みは比較的取りやすい、子供の行事に休みを入れやすい、女性同士
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