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アセットマネジメントOne株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

4.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:ホワイトの一言に尽きる。激務な部署であっても、ワークタイムを
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:毎日約1時間程度の残業。有給は取得しやすいと感じる。多様な働
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間はほぼなし。土日も完全にお休み多様な働き方支援:リモ
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用業務

3.3
口コミ投稿日:2021年05月10日
女性の働きやすさ:産休・育休を経て復帰する社員は多くいます。十分ではない部分の把
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用業務

3.3
口コミ投稿日:2021年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:合併が当面先の前提で入社していたので、直後に合併
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
福利厚生:退職金制度があるのみ。基本的には細々としたものオフィス環境:2021年
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回答者: 男性/ ファンドマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
福利厚生:住宅補助がなく、あまりいいとは言えない。オフィス環境:オフィス自体は新
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回答者: 男性/ ミドル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品/ プロダクトスペシャリスト

2.8
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、基本的に残業を極力抑えてライフワークバランスを
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
企業カルチャー・社風:親会社からの出向者が多いので、親会社のカルチャーが侵食して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:グループ内の投資顧問会社と将来的には合併して、規模的には業界内で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標に対する評価には納得できるものの、報酬への反映ルールが、目標対比で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:みずほグループのブランド・チャネルが活用できるのでアセットマネジメ
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用業務

3.3
口コミ投稿日:2021年05月10日
企業カルチャー・社風:出身の異なる社員が混在しているので1つの定まったカルチャー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:以前はワンマン役員に気に入れらたら、評価が高い。逆ににらまれたら、その
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:3.5万の家賃補助あり。通勤手当あり。オフィス環境:オフィスは東京駅の
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回答者: 男性/ ミドル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品/ プロダクトスペシャリスト

2.8
口コミ投稿日:2022年03月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:資産運用会社ということでグローバルな環境を予想し
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回答者: 回答なし/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
オフィス環境:執務スペースは広く綺麗で申し分ありません。共有スペースは執務室から
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:単年度の目標管理制度であり、目標設定から評価の仕組みとしては大企業らし
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回答者: 男性/ アシスタントマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月26日
成長・キャリア開発:研修等は充実させようとしているが、外部に発注できるものであり
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回答者: 回答なし/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:意外と残業時間が多くありました。決まって帰る人は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】フレックス勤務を選択した社員は、他の社員と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】義務として、連続休暇の取得があるものの、部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】義務として、連続休暇の取得があるものの、部
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回答者: 男性/ ミドル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品/ プロダクトスペシャリスト

2.8
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:合併して日も浅いため、社としての哲学づくりが途上にある。経
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:世間一般からみれば、まあまあ高いかも。しかし、業績は安定しているが、バ
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回答者: 男性/ アナリスト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月19日
福利厚生:数万円の住宅補助や持株会制度があった。他、福利厚生は大企業ほどは手厚く
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回答者: 回答なし/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
ダイバーシティ・多様性:活気がある職場だと思います。性別や人種に対する差別もなく
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
女性の働きやすさ:育児休暇制度があり、実際に取得している方はいらっしゃる。戻って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:義務として、連続休暇の取得があるものの、部署によっては、自由
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回答者: 男性/ アシスタントマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月26日
女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思う。休職もしやすく、休暇もとりやすい。管理
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:収益源のバランスの良さ。業界内のプレゼンス。事業
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

4.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:特徴無し。蔓延防止期間中、出社手当あり。評価
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事制度が2020年に大きく変わり、特に若手~中
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

4.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:特になしオフィス環境:フリーアドレス、在宅
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用業務

3.3
口コミ投稿日:2021年05月10日
働きがい:運用会社としての機能・プロダクトラインアップは大変豊富であるので、社内
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