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残業代はほとんどつけられないことも多
い。有給休暇は体調不良や冠婚葬祭以外では申請できない雰囲気があるので、多くの人は退職時までに消化しきれないと思います。しかし、未消化有給の買上げなどは行っていません。 参考になった！0

毎日のように終電もしくは徹夜の長時間労働により、プライベートな時間が持てる会社ではありません。古株の人間は、「入社以来、勤務時間は右肩上がりにしかならない」と言っています。
 「趣味を仕事にしているから」と言う理由での残業代のカットや休日出勤の強制で、現場は疲弊しています。 参考になった！0

有給の消化はほとんどさせない社内の空気があります。退職時にまとめて消化することも認められません。ひと月に100時間の残業があったとしても、残業代が一切認められないことも日常茶飯事です。手当や労働内容に見合った対価は初めから期待しない方が良いでしょう。 参考になった！0