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回答者別の社員口コミ(日本郵政株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:属人的な人が多く、スキルや経験知の共有ができない、現状
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:一人一人仕事に対する責任感が強く、仕事に対するスキル向
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:配送地域が一定の為自分のシゴトに対する責任感が強い、仕
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:定型的な指導方法が確立されていないため、属人的な部分がある、マニュア
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:ある程度の指導期間があること、経験のある指導員が一人立ちするまで指導
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日本郵政株式会社の回答者別口コミ (331人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2009年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業 / パート / 組立 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年01月21日
  • 事務 アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年05月22日
  • 上記のとおり / マネジャー、グループリーダー / 経理・財務部、コンプライアンス統括部 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年05月31日
  • 金融渉外 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.7
最新の回答:2021年10月10日
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2012年時点の情報
最新の回答:2020年04月04日
  • 郵便 / 郵便 アルバイト・パート/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答:2023年03月26日
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年03月28日
  • 配達 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年04月26日
  • その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
4.4
最新の回答:2015年08月01日
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