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ケーアールケープロデュース株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）職種の女性の口コミ

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口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 女性/ ブライダル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年05月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 21万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:年俸制。ボーナスはなく、年に一回昇給するかしないか。コロナでは売上のせ
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口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 女性/ ブライダル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年05月08日
福利厚生:退職金や家賃補助などはなし。子持ちはすごい融通利かせれる環境なので主婦
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口コミ投稿日：2020年10月06日

回答者： 女性/ クリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年10月06日
企業カルチャー・社風:ノリが良く部活みたいな雰囲気、技術は学べる経営陣から突然降
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口コミ投稿日：2020年10月06日

回答者： 女性/ クリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年10月06日
福利厚生:退職金もなく、福利厚生の特別な手当もないオフィス環境:コロナの影響で全
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口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 女性/ ブライダル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年05月08日
女性の働きやすさ:産休育休など取りやすい為働きやすいとは思う子供を理由に急に休ん
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口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 女性/ ブライダル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年05月08日
組織体制・コミュニケーション:フランクな人とお堅い人に分かれる為仕事上で揉めると
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口コミ投稿日：2022年05月08日

回答者： 女性/ ブライダル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年05月08日
成長・キャリア開発:映像や写真の技術、管理の対応方法
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口コミ投稿日：2020年10月06日

回答者： 女性/ クリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年10月06日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい、土日
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口コミ投稿日：2020年10月06日

回答者： 女性/ クリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年10月06日
女性の働きやすさ:女性社員も多
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口コミ投稿日：2017年05月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月27日
女性の働きやすさ：当時は全くなかったと思います。そもそも在籍してた支社自体、立ち
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口コミ投稿日：2017年05月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月27日
企業理念の浸透：もう忘れてしまいましたが、当時はあったと思います。カメラマン、編
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口コミ投稿日：2017年05月27日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月27日
勤務時間・休日休暇：退職する数ヶ月前にフリーへ転向したのですが、その頃から週1で
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ケーアールケープロデュース株式会社の女性の口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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