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年収・給与3058件
求人66件
フォロー数835人

日本郵便株式会社の平均年収は418万円、年収範囲は150～1050万円です（2173人の正社員の回答）。

日本郵便株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを3058件掲載中。

日本郵便株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
418万円	150~1050万円	2173人

（平均年齢32.4歳）

回答者の平均年収	418万円
回答者の年収範囲	150~1050万円
回答者数	2173人

（平均年齢32.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	411万円（平均年齢32.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	464万円（平均年齢34.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	402万円（平均年齢27.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	447万円（平均年齢34.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	393万円（平均年齢33.4歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	352万円（平均年齢29.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	351万円	3223万円	622人
30~34歳	415万円	3000万円	418人
35~39歳	466万円	1000万円	274人
40~44歳	506万円	950万円	168人
45~49歳	540万円	1200万円	127人

年収分布

（人）

（万円）

日本郵便株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 配達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2025年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	0万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
日本郵便にはバイト、正社員(一般職、地域基幹職)と言った違いがあります。
そもそも正社員と言っても一般職としての正社員だと一人暮らしで生活していけるほどの賃金はもらえます。

将来的に家族を持って養っていきたいなら多くの社員は地域基幹職を目指し働いていくことになります。

正直、一般職では家族を持って養って行くのは厳しいと思います。
しかし地域基幹職なら昇給の幅も一般職よりも多く、昇格もありますので主任や課長代理、課長などになれます。

課長代理くらいから配偶者がいれば専業主婦として、子どもも数人養うことができるくらいには給料をもらっている人が多いように感じられます。

一般職から地域基幹職になるのが難しいだけで、地域基幹職になってしまえばその上の主任までは2〜3年もすれば自動的に上がるので普通に働いていればなれます。
課長代理には主任として当たり障りなく働いてトラブルもなければ早ければ3年や5年で昇格される方も見受けられます。
正直主任のままで良いと言われる方も多く居るのが現実ですので、課長代理になりたい方はなりやすい印象です。

課長にもなりたい方が少ないと見受けられますので課長代理としてトラブル無く業務運営していれば声がかかるとのことです。

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回答者：女性/ 郵便局/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2025年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	1万円	60万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

給与制度:手取りはとても低く、初任給は13万くらいしかもらえないときもありました

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2025年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:高卒入社の一般職では、月の手取りは15万ほどで昇給もかなりシビアなので

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回答者：女性/ 窓口社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2025年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	1万円	30万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は各局の局長がどれだけ個人を評価しているかによって差が出る。賞与は

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回答者：女性/ 人事事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2025年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	450万円	5万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	450万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:安定しています。昇給は毎年必ずありますし、賞与も。各種手当もあります。

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回答者：男性/ サービス企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年03月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	8万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	137万円

給与制度:成績に関わらず毎年昇給する、賞与も管理者を除き業績に左右されず支給され

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2025年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
284万円	17万円	0万円	71万円

年収	284万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	71万円

給与制度:勤務時間が短いからか給与は他の新卒と比べて圧倒的に低く、一人暮らしはで

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回答者：男性/ 郵便配達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 郵便部

3.0

口コミ投稿日：2025年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
396万円	24万円	3万円	99万円

年収	396万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	99万円

給与制度:賞与は採用初年度からもらえて、年二回（6月，12月）、残業代もちゃんと

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回答者：女性/ 窓口営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与に関しては、同業他社に比べると少ないと感じます。大卒な新卒採用でも

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回答者：女性/ 係長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:手取りが多い訳ではないが、真面目に勤務すれば着実に昇給し、手当もあるの

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回答者：女性/ 窓口/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	2万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給料は年功序列でしか上がっていかないので、そんなに大幅に上がっていかな

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回答者：女性/ 窓口業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2025年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	50万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給、賞与は特別良い訳ではないと思う。保険の販売手当が大きいので、保険

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回答者：男性/ 集配/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 集配/ 課長

2.8

口コミ投稿日：2025年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	6万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	200万円

給与制度:役職次第で給与も変わります。人事評価により、昇給やボーナスには差が付き

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2025年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	10万円	60万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	60万円

給与制度:新卒で少なすぎる。賞与は一応大きい企業なのでまあまあなのかなと思います

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回答者：男性/ 営業・集配・集荷/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2025年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	31万円	1万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	100万円

給与制度:福利厚生はしっかりしているが、昇給・賞与に関してはまだ年功序列があり、

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回答者：女性/ 窓口業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	0万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:営業出来る人は手当が付きます。新人の頃の給料はかなり低いですが毎年少し

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回答者：男性/ 配達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2025年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:年々上がる。あとは評価をしっかりとっていけばいい。評価制度:班長、課長

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 課長

3.9

口コミ投稿日：2025年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	45万円	2万円	160万円

年収	700万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	160万円

給与制度:よっぽどのことがない限り定期昇給し、降格や減給はあまりない印象。ボーナ

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回答者：女性/ 窓口/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2025年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:入社はじめは手取りも少なく不満はあるが、長く勤めると安定した給料もあた

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回答者：男性/ 郵便営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長代理

2.0

口コミ投稿日：2025年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	2万円	140万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	140万円

給与制度:毎年昇給料があり、年間のボーナスは4.２ヶ月ほど、扶養手当、通勤手当、

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	1万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与は年2回。昇給は新卒入社ではないと自身が所属している部署直属で評価

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回答者：男性/ 仕分け/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 郵便部/ 課長代理

2.1

口コミ投稿日：2025年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	45万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:特定郵便局は給料が安いが深夜勤務のある地域区分局は給料は高い。ボーナス

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回答者：男性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 窓口/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2025年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	16万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はあります。とてもよかったです基本が低いのでなかなか生活しにくいで

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回答者：男性/ 集配営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2025年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	4万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:安定して貰えるが社員数の減少により1人辺りの仕事量は増すばかりなの運転

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回答者：男性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2025年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与はいいと思います。昇給は昇格しないと期待できない賞与は基本給の4か

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回答者：男性/ 地域基幹職窓口コース/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2025年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:昇給はあまり感じられません。賞与は2.2ヶ月分ほどでした。手当は保険の

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回答者：男性/ 勧誘/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2025年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:仕事の能力に応じて賞与が支給される。昇給も定期的な昇給がある。各種手当

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般職

3.0

口コミ投稿日：2025年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	22万円	0万円	70万円

年収	370万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:一般職は地域基幹職と違い、家賃手当がない。給与は毎年少しずつ上がる。評

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	19万円	2万円	70万円

年収	330万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

給与制度:賞与は基本給×4.3ヶ月分(年2回に分けて支給)昇給あり。評価制度:昇

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回答者：男性/ 窓口対応/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 窓口営業部/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2025年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	32万円	1万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	120万円

給与制度:毎年定期昇給がある年1回の自己評価のフィードバックによっては定期昇給

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回答者：回答なし/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:給与については年功序列制のため若年層の間は低いかと思う。女性にとっては

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:ボーナスは4.3ヶ月分あるが、毎月の給料は少ない。特に若年層の給料は低

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回答者：女性/ 窓/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2025年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	35万円	0万円	140万円

年収	560万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

給与制度:学歴関係なく実力があれば昇給できる。スタートは学歴で差があるが、昇給や

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	4万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	112万円

給与制度:社会保険完備健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険が全て完備されていま

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回答者：女性/ 窓口コース/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.4

口コミ投稿日：2024年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:若年層の昇給はあまり大きく上がることはなく、あまり納得はできません。賞

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日本郵便株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 窓口地域基幹職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	0万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は毎年あるが微々たるもの、長く働き続ける気があるのなら悪くないのか

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回答者：男性/ 配達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ｎ

2.7

口コミ投稿日：2020年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:地域や職種によって違いはあるが、初任給は10万円台中頃から後半からスタ

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日本郵便株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 窓口業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月19日

福利厚生:一部の地域に寮があったがそれ以外は住宅補助があった。何年まで出るかは不

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回答者：男性/ 郵便配達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2024年06月19日

福利厚生:正社員になれれば退職金などはしっかりと出るが、車での通勤の場合毎月近所

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同じ業界の企業の口コミ

日本郵政株式会社の年収・給与

2.8

東京都千代田区大手町2丁目3番1号

生活インフラ・交通・郵便

回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:元々、公務員なのに、最初は安いなあというのが率直な感想。交通... 続きを見る

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会社名	日本郵便株式会社
業界	生活インフラ・交通（郵便）
URL	https://www.post.japanpost.jp/
所在地	東京都千代田区大手町2丁目3番1号

従業員数	175950名
設立年	1871年
資本金	400000百万円
代表者	千田哲也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

日本郵便株式会社の平均年収は418万円、年収範囲は150～1050万円です（2173人の正社員の回答）。

日本郵便株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを3058件掲載中。

1		日本郵政株式会社 2.8 口コミ(1946件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	411万円（平均年齢32.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	464万円（平均年齢34.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	402万円（平均年齢27.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	447万円（平均年齢34.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	393万円（平均年齢33.4歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	352万円（平均年齢29.2歳）

日本郵便株式会社の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

日本郵便株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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