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日本機械リース販売株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2023年04月13日

回答者： 男性/ 技術系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年04月13日
企業カルチャー・社風:親会社の方針に忠実である事が前提となります。組織体制・コミ
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口コミ投稿日：2023年04月13日

回答者： 男性/ 技術系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年04月13日
事業の強み:親会社の親が銀行なので、潰れるリスクは少ないと感じます。事業の弱み:
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口コミ投稿日：2023年04月13日

回答者： 男性/ 技術系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年04月13日
福利厚生:通勤手当はあります。退職金は子会社ですが少しあるようです。ただかなり厳
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口コミ投稿日：2023年04月13日

回答者： 男性/ 技術系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年04月13日
勤務時間・休日休暇:有給はありますが、上司次第となります。多様な働き方支援:リモ
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口コミ投稿日：2023年04月13日

回答者： 男性/ 技術系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与制度や昇進スピードが異なるので、その点はギャ
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口コミ投稿日：2023年04月13日

回答者： 男性/ 技術系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年04月13日
女性の働きやすさ:あまり良くないです。女性は働きにくいので、割り切りの方のみいる
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口コミ投稿日：2021年11月09日

回答者： 男性/ 役職なし/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年11月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 26万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:給与制度この会社（NKL）は、親会社の100%出資会社で、給与体制等は
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口コミ投稿日：2022年05月09日

回答者： 男性/ 役職なし/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日休暇休暇は積極的に取得を勧められる。ただし上席
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日本機械リース販売株式会社のカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

日本機械リース販売株式会社の回答者別口コミ（3人）

  • 技術系 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.7 最新の回答：2023年04月13日
  • 役職なし 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
1.9 最新の回答：2022年05月09日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答：2016年06月21日
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